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21.
保安队伍管理中,关心爱护保安员,让保安员安心工作、尽心工作,也是一项非常重要的工作。但如何关心爱护他们,确是需要有实际行动的。可有些单位和有些管理干部做工作却华而不实,关心爱护保安员往往嘴上说的多,实际做的少,只会在形式上做做文章,搞一些体面的“形象工程”,看着倒是很热闹,却与实际工作没有多大益处。其实关心爱护保安员并不见得需要什么大“手笔”,只需要一些小小的实际。如:急保安员所急,忧保安员所忧,及时解决保安员工作生活中的实际困难;工作时对保安员少一些“要求”和“指示”,多一些问候和关心;多深入基层保安班队,多听…  相似文献   
22.
门卫是保安工作中最基本最普遍的岗位,是一个单位安全防范工作的一个主要关口,保安员通过接待登记,查物验证,既要把好进门关,阻止无关人员进入单位影响正常工作秩序,避免安全隐患。也要把好出门关,防止单位财物流失。同时门卫也是一个单位的窗口岗位,外界对一个单位的第一印象首先是从门卫开始的,门卫工作的好与坏直接影响到单位的整体形象。门卫工作看似简单,但实际相对其他岗位来说对保安人员综合素质的要求更高。首先,保安员始终要有良好的精神状态,值勤时要站有站像,坐有坐姿,接物待人需文明礼貌,热情大方。其次,保安员…  相似文献   
23.
保安队伍中的害群之马不外乎两种:一种是不讲原则制度,不讲职业道德,知法犯法的;一种是原则制度都讲,但却讲不彻底,所谓"大错不犯,小错不断"的.前者我们处理的态度果断坚决,直接给予开除,清除出保安队伍.  相似文献   
24.
    
梅子说:"你走了就别再回来。"梅子很后悔对军说过的这句话。梅子永远都不能原谅自己所犯的这个错误。梅子一直固执地认为如果不是她说的那句话,军一定会回来的。  相似文献   
25.
肖亚军 《中国保安》2006,(15):29-32
北京市保安服务总公司保安科技防范的主导产品——电子保安联网报警系统,俗称“电子保安”。“电子保安”是通过电子传感探测系统,为客户单位提供24小时不间断的监视防范的有效技防设备。当犯罪嫌疑人进入探测监控范围后,安装在用户防区内的前端设备会将警情自动发至设立在公安机关和保安总公司的监控中心,公安机关110警务车、派出所民警和保安处警队员快速奔赴现场,为客户提供警、保联动双处警的服务,实现“一点有警,多方支援”,及时有效抓获违法犯罪嫌疑人,保护客户单位和人民群众的生命财产安全。“电子保安”还能在防范和制止犯罪方面发…  相似文献   
26.
近来,常听一些管理干部发牢骚,说现在的保安员不如以前的青年人,娇气了,矫情了,理多了,事多了,总之一句话,现在的队伍不好带了。队伍不好带了。其实,这已是一个普遍现象,也是保安队伍持续发展中必然出现的一个新问题。以前,受传统观念的影响,公司在选拔招收保安人员时,身强力壮、忠厚老实有意无意地成为把关的标准之一,但随着保安服务多元化、科技化的不断发展,文化型、知识型、技能型的青年人逐步成为新时代保安队伍的主体。也就是说,现在从事保安工作的青年人,除了要符合基本的身体条件外,文化、技能等综合素质是决定其从业的优势。很显然…  相似文献   
27.
北京市保安服务总公司海淀分公司位于北京市集著名高新技术产业区、文化教育区、风景旅游区于一体的海淀区。分公司拥有总面积2000多平米的现代化办公大楼和占地25亩,集办公、培训、营宿为一体的保安员培训基地,是北京市保安服务总公司下属31家分公司中规模最大、实力最强的分  相似文献   
28.
长期以来,保安员流失率居高不下,这里除了一些众所周知的客观原因之外、保安队伍的生活过于单调也不能不说是一个值得引起我们高度重视的问题.一方面,保安工作的特殊性质决定了其本身就是一项比较枯燥乏味的工作.  相似文献   
29.
由于保安工作的特殊性,保安员每天巡逻、站岗,工作十分辛苦.保证保安员每天有充足的时间休息,不仅是保证保安工作质量的需要,同时也是关心爱护保安员,保持队伍稳定,促进队伍正规化建设的一个不可忽视的方面.但目前保安员超时工作,打疲劳战的现象十分普遍.保安工作不宜打疲劳战,这其中的利害显而易见.保安工作不同于其他工作,保安员在执勤工作中每时每刻都要集中精力,高度警惕,以防万一,保证服务单位安全.如果休息不好,工作时精神不振,影响保安形象不说,工作中一旦出现问题,不能及时发现,妥善处理,后果是可想而知的;其次保安工作本身单调枯燥,而且耗费精力,如果不能保证每天有足够的时间休息,长期疲劳工作,很容易造成保安员对保安工作的厌恶情绪,影响队伍稳定.  相似文献   
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