关于不同企业开展工资集体协商的策略研究

近年来各地开展工资集体协商覆盖范围日益扩大，但由于一些基层单位在协商策略及方法上有所欠缺，影响了效果和质量，加大对工资协商策略的研究，有利于保证协商效果，促进工资集体协商真正成为职工维权的长效机制。     

保扶相结合救济多元化——城市低保的新思考

作为保障制度中的最后一道安全网，城市居民最低生活保障制度自建立以来，为保障贫困居民的基本生活权益，维护社会稳定做出了巨大贡献。但随着社会的发展以及各项改革的不断深入，城市贫困人口的身份、贫困原因也在不断发生变化且日益复杂，原有低保制度中的一些内容已不能完全适应现在的复杂情况，这就要求城市低保制度要不断地进行完善，城市低保工作思想也应不断地进行更新。笔者认为，现阶段城市低保制度、低保工作思想应注意在以下两方面进行完善和更新。做好保障 注重扶持在三条保障线中，起兜底作用的城市居民最低生活保障显得有些…     

他(她)们的罪错在于……

一天下午,小茜姑娘慌慌张张跑到天津某地公安派出所。她一进门就呜呜啕啕地哭诉起来:“不得了啦!我不想活啦!哥哥把我……”一时摸不到头脑的值班民警安慰她说:“不要着急,有事慢慢说。”“我哥哥把我强奸啦!”小茜哽咽道:“八月一日那天早晨,嫂子上早班刚走,哥哥大黑子他就把我硬逼到他屋,非要和我发生关系。我跪地央求他说,你是我亲哥哥,我是你亲妹妹,哪有这么干的?他不听,强将我弄到炕上……。”     

论唐代税收体系和结构的发展变化

以德宗建中元年租庸调制的废弃和两税法的实行为分界,唐代税收体系和税收结构呈现出前后两个时期的鲜明特点。唐前期的租庸调制继承并总结了北魏隋朝以来的租调制,唐后期两税法和多种工商业税的推行则全面开启了征收资产税的法制化新里程。唐代国家税收体系和税收结构总体呈现出的由租庸调农业税为主向多元资产税并存的转化变动特点,对宋代以后的国家税收形态产生了重大的影响,也体现了唐代社会乃至中古封建社会的经济变动和社会发展。     

"非典"时期大学生焦虑水平及其对健康态度的评价分析

用<状态-特质焦虑问卷(STAI)>和<多维度健康状况控制源量表(MHLC)>对陕西师范大学568名大学生进行问卷调查,发现(1)抗"非典"时期不同时段大学生的焦虑水平存在显著性差异;(2)该时期的不同时段上,大学生的状态焦虑和特质焦虑在专业、性别方面无显著性差异;(3)"非典"疫情出现后,大学生焦虑状况与其对健康的态度呈显著性相关."非典"疫情出现后,大学生焦虑水平明显提高,健康意识显著增强,学校应向其提供心理援助.     

一枝一叶总关情——村党支部书记兼村委会主任马再拜二三事

马再拜，化隆回族自治县昂思多镇五道岭村党支部书记兼村委会主任。这位年过半百的回族妇女．自1996年起连续三届当选为县人大代表．先后获得青海省民族团结进步先进个人、海东地区民族团结进步模范等多项殊荣。马再拜平时最爱说的一句话就是：“群众的事再小也是我们人民代表的大事。”而她又的的确确做到了言行一致。五道岭的乡亲们都说马再拜办的好事太多了．她评上先进我们打心眼里高兴。     

积极发挥工会“大学校”作用 促进职工队伍素质提升

江苏油田主要从事高技术、高风险的油气勘探开发。油田工会发挥＂大学校＂作用,着力提高职工队伍素质,促进企业发展、服务职工群众。     

中国政治发展状况的宣传和教育

新时期中国政治发展取得了长足的进步，在政治发展的各个形态上都取得了积极的成果。正是政治发展的稳步推进，各项事业才取得了政治上的保障，政治发展的进步越来越和人民群众的长远和具体利益结合在一起。人们开始透过各种途径去认识和了解中国政治发展的实际状况，关心国家的政治未来和发展步骤。     

基层工会开展工资集体协商的策略研究

工资集体协商是今后工会在维护职工权益、建设和谐劳动关系工作中的一出重头戏，因此，在协商代表组合、提案目标拟定及协商的策略与技巧等方面提出较高的要求。也是保障劳动关系双方的合法权益、建立工资正常增长机制、增强企业员工凝聚力的必要条件。     

催化中国经济的“五环旗”

顾拜旦是公认的现代奥林匹克运动的创始人。1892年，他正式提出了复兴奥运会的具体构想：“现代奥林匹克运动会应该像古代奥运会那样，以团结、和平和友谊为宗旨，但应该比古代奥运会有所发展和创新，采用以英国竞技运动为主的现代体育内容和形式，还应该向一切国家、