奖惩中的心理学应用

奖励和惩罚,是人员管理中经常使用的两件“常规武器”。心理学告诉我们,奖励和惩罚,是对人的某种行为的正强化与负强化;要想搞好奖惩工作,必须依据奖惩的心理学原则。     

试论高校党总支在学校改革发展工作中的推进作用

高校院系党总支在高校改革过程中肩负着重要任务,这是由党总支的地位和任务决定的。学校的改革和发展要依托基层党总支,基层党总支是推动学校发展稳定的核心力量,基层党总支成员是工作开展先锋力量,基层党总支工作是保证学校改革发展顺利进行的重要支撑。     

贪污罪中的数额认定

贪污罪既是一种职务性犯罪,也是贪利性的财产犯罪,它对公职人员职务行为廉洁性的破坏及其程度主要是通过对公共财产的侵害而表现出来的。因而贪污罪的社会危害性及其程度主要表现在贪污数额上,其数额大小,是衡量其行为的社会危害性程度的主要依据,从而也是对贪污罪处罚的主要根据。如何正确认定贪污数额关系到贪污罪与非罪,量刑轻重,至关重要。(一)贪污共同犯罪中的贪污数额认定在单独犯贪污罪的情况下,以个人贪污数额作为处罚的基准,是没有疑问的。但是在共同贪污犯罪中,刑罚的适用与单独的贪污犯罪相比要复杂得多。由于贪污罪的刑罚适用是…     

高校体育锻炼对大学生身心健康的影响

高校体育锻炼与大学生身心健康具有密切的关系。良好的身体素质和健康的心理,是适应社会激烈的竞争的重要保证。高校体育作为高校教育的重要组成部分,在提高大学生的智力水平、改善大学生的情绪、增强大学生的自我意识、提高大学生的社会适应能力等方面具有不可替代的作用。     

责任意识、公平感与组织公民行为之关系研究

旨在考察企业员工的责任意识和公平感对组织公民行为的预测效应,及公平感在责任意识与组织公民行为之间的调节效应.以188名企业员工及其直接主管为被试,运用问卷调查法收集数据,通过相关分析、多元分层、回归分析等统计方法考察变量间关系.结果发现:在控制了人口统计学变量后,员工的责任意识能显著提高个人、群体和组织公民行为可解释的变异.员工责任意识和公平感都可预测组织公民行为的水平,责任意识对组织公民行为的预测作用在很大程度上受公平感的负向调节,即当员工公平感较强时,责任意识与组织公民行为之间的相关较小,当员工公平感欠缺时,两者相关较大.     

加强国有企业思想政治工作需要处理好几种关系

国有企业是全面建设小康社会的重要力量，是中国特色社会主义的重要支柱，是我们党执政的重要基础。思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势，是国有企业改革发展稳定的有力保证。国有企业思想政治工作具有系统性、科学性、辩证性特征。     

刑法禁止重复评价问题研究——以交通肇事案为视角

禁止重复评价原则在美国、日本等国宪法和刑法中早有明确的规定，但我国宪法、刑法却并没有对其进行相应的规定，国内对其定义、适用主体、适用范围等内涵都缺乏比较一致的认识。本文试通过美国、日本等国关于禁止重复评价原则的规定的描述，以期对办理交通肇事案件起到指导作用。     

黑白段波

＂我一件衬衣一万多,你们谁送得起？＂段波环顾会场,厉声强调,＂趁早别跑别送,我只认工作!＂说起前任局长段波,运城市公安局多位警员均提及上述场景,即使在段波落马之后。     

收款入银行帐户不入账本后取款自用如何定性

被告人刘某主管某省某海运股份有限公司财务工作并负责管理该公司的保险退费＂小金库＂。该公司业务员陈某采用欺骗领导加大缆条数量的方式,以保险退费名义套取了42650元现金。刘某将该笔款项存入以其名义开设于某银行的某海运公司保险退费＂小金库＂帐户,但没有记入该＂小金库＂帐本,其后分次将该款项以其他名义混同取出。本文将就这一案情作详细分析。     

《非洲笔记》自序

新华出版社即将出版的《非洲笔记》，汇集了新华社社长郭超人近１５年多次访问非洲的笔记，用作者的话说，它们虽然不能像政治家那样对非洲问题发表权威的评论，也没有像文学家那样对非洲风情进行艺术的再现，但它们却真实地记录了一个中国记者对非洲所获得的感性认识。在书中，作者以特有的视角和准确、简洁、朴实而又颇见文采的笔法，向读者展现了非洲苍茫的热带草原、奇特的原始雨林、秀丽的海滨风光、奔放而激越的民族歌舞和灿烂的文明成果；用饱蘸泪水的凝重笔触，揭露了西方对非洲长达四百年的血腥的殖民统治给非洲带来的灾难和恶果；在对非洲倾注深切的同情和关怀的同时，作者又对非洲大陆和非洲人民寄予莫大的期望和祝福。我们从这本书中选取了作者自序和《莫伊总统的回答》两篇刊登，目的是想帮助读者真实地了解一个既多彩多姿、又多灾多难的非洲，理性地认识那里的自然环境、发展水平和历史遭遇，让更多的人在当今世界格局变动的背景下，关注那里众多的与我们一样同处发展之中的国家的会天和未来。