旬阳县城关二中在德育、教学工作中成绩斐然

旬阳县城关二中以办好人民满意的学校为目标，在德育、教学工作中成绩斐然，受到广泛好评。     

倾力打造"四型"机关的紫阳县环境保护局

紫阳县环境保护局,先后荣获2003年度"全省环保系统精神文明建设先进集体",2004、2005年度全省环保系统宣传教育先进集体,2003、2004、2005年度全县重点项目建设暨招商引资工作协调服务先进单位,2004、2005年度全市环保系统"创佳评差"先进单位,2004年在全县行风评议中取得第一名,2004、2005年度全县依法行政先进单位,连续四年在全市环保综合考核中名列前茅.该局环境监察大队2005年被评为全省环境监察先进集体,被县共青团委授予青年文明号.     

宁陕交通事业蓬勃发展实现历史性突破

秦岭中段的宁陕县，地处山区自古交通不便。建国后，特别是经过改革开放三十年，交通发生了天翻地覆的变化。现在，全县通车里程已达到1391公里，实现了95％以上行政村通公路，其覆盖率为37．83公里／100KM2。     

以“德”立校的苏怀林校长

镇坪县中学校长、党支部书记苏怀林，是一位践行“三个代表”重要思想的典范人物。曾多次获得市县“优秀党员”、“优秀党务工作者”、“高中教育先进工作者”殊荣。2006年荣获安康市“五一劳动奖章”。在他的领导下，学校成为“陕西省文明校园”、“全国中小学素质教育实验学校”、“安康市体育特色学校’、“安康市高中教育先进单位”。     

社会志愿服务的马克思主义生态思考

对社会志愿服务进行研究需要有正确的理论作为指导。马克思、恩格斯认为历史可以从两方面来考察,可以把它划分为自然史和人类史。但这两方面是密切相连的;只要有人存在,自然史和人类史就彼此相互制约。建立在＂自然史和人类史彼此相互制约＂的思想上的生态马克思主义的物质变换理论是志愿服务生态研究的重要理论基础。志愿服务的发展可以弥补社会物质变换的裂缝促进社会生态和谐。志愿组织的发展有利于扩大就业促进社会生态完善。     

社会志愿服务视角下的“包容性发展”

以单纯经济增长为发展导向面临着贫富差距扩大、社会保障不足、就业压力增大、生态污染与环境破坏突出等问题。包容性发展观是兼顾所有人尤其是"最不利者"、倡导"人人具有发展机会"、环境可持续利用与环境保护的发展,是对单纯经济增长型发展的解构。以奉献、友爱、互助、进步为宗旨的志愿精神深刻地体现了"包容性发展"所蕴含的一些基本内核,是社会包容度的体现。志愿服务在实现"包容性增长"中具有缓解社会矛盾、弥补社会保障不足、增加就业、促进环保事业发展等功能。     

党委班子要作＂六个表率＂

《党委工作条例》指出：军队各级党委是各该单位统一领导和团结的核心。部队建设的实践证明，班子强则单位事业兴、建设好、发展快。面对新的形势任务，党委班子要进一步强固军魂、聚力实干、攻坚克难、稳中求进，以班子建设质量的提升带动部队建设的科学发展。     

再铸辉煌的旬阳县第二建筑公司

旬阳县第二建筑公司隶属于旬阳县城关镇政府,1983年由城关镇菜湾基建队、金洞基建队、市政工程队组建而成.经过近30年的发展,现经省建设厅批准为房屋建筑工程施工总承包二级企业.可承担28层以下、建筑面积12万平方米住宅小区或建筑群体及各类工业、民用与公共建筑的建筑、安装、装饰装修工程施工,预制构件加工、水暖电器安装等为一体的多门类跨地域的综合性公司.     

《地方政府组织法》修正的动力源与地方政府法治建设

任何制度变迁均有特定的驱动模式,通过梳理历次《地方政府组织法》的修正历程并探索其修正的动力来源,发现法与法之间的匹配、适应现实发展、以及建构行政秩序是推动《地方政府组织法》修正的核心动力来源。而修正的动力来源不足是导致《地方政府组织法》修改进程缓慢的根本原因。因此,大力在法与法之间的匹配、适应现实发展以及建构行政秩序等方面开掘新的组织法修正动力源,是地方行政组织法治建设的战略选择。     

撸起袖子奋力推进松桃党校“五校”建设

新思想引领新时代,新目标开启新征程。围绕县委、县政府重大决策部署,以及"奋力打造干部教育培训‘4S’店,建设武陵山区县级一流党校"的奋斗目标,撸起袖子奋力推进"五校"建设。