全文获取类型
收费全文 | 467篇 |
免费 | 8篇 |
专业分类
各国政治 | 3篇 |
工人农民 | 3篇 |
世界政治 | 4篇 |
外交国际关系 | 21篇 |
法律 | 62篇 |
中国共产党 | 88篇 |
中国政治 | 142篇 |
政治理论 | 83篇 |
综合类 | 69篇 |
出版年
2024年 | 3篇 |
2023年 | 4篇 |
2022年 | 7篇 |
2021年 | 4篇 |
2020年 | 9篇 |
2019年 | 12篇 |
2018年 | 3篇 |
2017年 | 6篇 |
2016年 | 6篇 |
2015年 | 5篇 |
2014年 | 37篇 |
2013年 | 20篇 |
2012年 | 7篇 |
2011年 | 14篇 |
2010年 | 19篇 |
2009年 | 12篇 |
2008年 | 10篇 |
2007年 | 24篇 |
2006年 | 29篇 |
2005年 | 30篇 |
2004年 | 13篇 |
2003年 | 24篇 |
2002年 | 18篇 |
2001年 | 15篇 |
2000年 | 57篇 |
1999年 | 24篇 |
1998年 | 12篇 |
1997年 | 4篇 |
1996年 | 2篇 |
1995年 | 3篇 |
1994年 | 6篇 |
1993年 | 6篇 |
1992年 | 4篇 |
1991年 | 2篇 |
1990年 | 3篇 |
1989年 | 3篇 |
1988年 | 4篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 4篇 |
1985年 | 3篇 |
1984年 | 2篇 |
1982年 | 2篇 |
1961年 | 1篇 |
排序方式: 共有475条查询结果,搜索用时 15 毫秒
251.
把脉困难国企思想政治工作现状,客观上一些人把问题归咎于是市场经济与思想政治工作水火难容, 还有一些人则归咎于是企业经济效益差而导致思想政治工作缺乏一定的物质基础,等等。 相似文献
252.
吉林省“九五”规划课题组 《中共长春市委党校学报》1999,(4)
坚持党对国有企业的政治领导,是一个重大原则问题。这是由我们党的执政地位和性质决定的;是由社会主义企业自身特点决定的;是有中国特色现代企业制度的本质要求;也是当前企业改革和发展的内在要求。党对企业的政治领导作为党的一种领导方式,同党对农村、高校等的领导方式一样,实质都是发挥党的领导作用。企业党组织发挥政治核心作用,就是实现党对企业的政治领导。要正确理解党对企业政治领导的含义,克服任何否认企业党组织政治核心作用的错误认识和观点,进一步改进和加强企业党的工作。 相似文献
253.
吉林省“九五”规划课题组 《中共长春市委党校学报》1999,(5)
村民自治,制度建设是根本。加强制度建设,首要的问题是做好村级民主制度的理论设计。村民自治基本制度的内容,主要是以村民直接选举为基础的民主选举制度,以民主决策为核心的民主决策制度,以民主管理为主要内容的民主管理制度和以民主监督为重要形式的民主监督制度。“四个民主”制度设计要做到科学、规范、合理、配套。 相似文献
254.
255.
日苏之间的经济交流目前正处于数年来的最低潮。1984年两国间的贸易额低于40亿美元,这是六年来第一次。作为日苏经济交流主要支柱的西伯利亚开发计划也没有什么新的进展。虽然日本经济界正在努力打破这种局面,扩大日苏经济交流的渠道,政治上也出现了某些改善的迹象,但是,要迅速出现好转,则是大有疑问。因为近年来,日苏经济交流的基本环境几乎没有变化。从日苏两国间贸易额的变化情况来看,在苏联侵占阿富汗之前的1979年,为43亿7千多美元,1980年为46亿3809万美元,1982年 相似文献
256.
257.
社会主义现代化建设是目的,也是各级领导的任务。为此,领导决策必须科学化。下面,给同志们讲讲以下一些问题,请同志们批评指教。(一)世界发展趋势和我们的建设任务我国社会主义建设的总任务,中央领导同志已经一再明确,这就是在坚持四项基本原则的基础上,集中力量发展社会生产力,把我国建成为具有世界最先进水平的社会主义强国。 相似文献
258.
黔东南州"两高"建设指挥部 《当代贵州》2008,(24):72-73
“不是夜郎真自大,只因无路去中原。”随着厦蓉高速公路、贵广快速铁路的开工建设,黔东南州将迎来前所未有的社会经济发展机遇。 相似文献
259.
李强书记在省第十三次党代会报告中指出,高水平全面建成小康社会,必须把创新作为引领发展的第一动力,摆在发展全局的核心位置,并强调要以高层次人才引领高水平发展,以人才优势增创发展优势。人才是创新发展的核心,哪里拥有一流的人才,哪里就赢得创新的先机,就集聚发展的优势。 相似文献
260.
江苏省委统战部“私营企业和外资企业管理技术人员研究 《江苏省社会主义学院学报》2016,(4):29-37
作为新的社会阶层的重要组成部分,私营企业和外资企业管理技术人员已经成为全面建成小康社会的一支重要力量。分析和研究这一新的社会阶层发展现状、特点及存在问题,并提出有针对性的工作对策建议,对于促进他们健康成长、凝聚建设中国特色社会主义的合力、推动经济社会可持续发展,具有十分重要的理论和实践意义。 相似文献