践行社会主义荣辱观重在“知行统一”

道德感人皆有之,现代的人类社会不能缺少的道德规范只有通过"知--行"这一过程,才能内化为人们的心里,社会主义荣辱观更是如此.文章从实践社会主义荣辱观的角度,阐述了知行统一的理论涵义和必然要求,探讨了履行社会主义荣辱观的有效措施.     

红外光谱在刑事案件中的应用

目的针对各类案件繁多的物证检材,结合实验室的工作范围、特点,积累适用的商品材料光谱图[1],切合实际、提高工作效率.方法选择生活中常见的多组分材料采用FTIR分析方法.结果将其制作成标准谱图,作为案件的参照物进行比对.结论该方法在刑事案件鉴定中取得了良好的效果.     

关于冻死尸体死亡机制的检验与鉴定

冻死的尸体死亡原因较为复杂，死亡原因判定不尽相同。气温寒冷是冻死的主要条件，常发生在寒冷地区的冬春季节，北方多见。冻死的机制较为复杂，受环境和个体差异影响较大。在冻死的尸体检验过程中对于死亡原因的判定应全面综合考虑。     

社区干部:离百姓最近的“官”

正很多人都觉得社区干部不是什么大官,但在我看来,社区干部却是离百姓最近,也是第一时间帮群众排忧解难的"官"。因此,我给自己定的原则就是:时刻想群众之所想、解群众之所忧,用真心去帮助需要我的每一个人。化解矛盾既要讲理也要用情近年来,随着中心城市建设的飞速发展以及城市建设和危旧城区改造的不断推进,我所在的社区中,有几千户居民的房屋都面临拆     

周恩来与祖居

提起周恩来总理，谁都知道他是江苏淮安人。我们到绍兴周恩来祖居地参观时，省政协的陈秘书长自豪地告诉我们：1976年年初，浙江省委、省军区的领导得知周总理病重，几经周折到医院去看望，周总理深情地说了一句。我是绍兴人!     

要重视制度文化建设

企业文化是企业管理的灵魂,这已成为大家的共识。目前,多数企业在企业文化建设的实践中,都将工作重点放在企业文化的核心层,放在了提炼、推广企业精神和经营理念等方面。而对处于中间层的制度文化建设缺乏足够的重视,认为制度建设搞了很多年,已经很全面了。事实上,这种看法是片面的。我们知道,成功的企业都十分重视文化和制度的共同作用。如海尔有一个“斜坡球”理论:企业如同爬坡的一个球,受到来自市场竞争和职     

汤因比的文化形态学及其启示

汤因比在其巨著《历史研究》中阐释了文化形态学的基本内容 ,并站在全人类的高度对文明的内在机制进行了详细的研究。挖掘汤因比文化形态学的思想 ,对于今天正处于全球化进程中的人类文明具有重要意义。     

浅谈国有企业人才的不合理使用及其纠正

国有企业是我国社会主义大厦的顶粱柱,面对企业间越来越激烈的人才争夺战,剖析国有企业使用人才的种种不合理现象,探索国有企业人才合理使用的途径,可以避免国有企业人才资源的流失,吸引更多人才加盟国有企业。     

机关效能建设的调查与思考——以安徽省直机关效能建设为例

当前机关效能建设在干部思想作风、信息公开、行政管理、效能监督问责等四个方面存在突出问题。解决这些问题,提高机关效能建设的科学化水平,必须健全机关效能建设的全面协调机制:健全效能建设分类考核机制;健全效能建设的问责机制;健全效能投诉监督机制;健全简政放权转变职能的常态机制;健全信息公开阳光透明的保障机制;健全加强思想文化建设提升素质的长效机制。