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171.
加快人才资源向人才资本的转变,是四川省推进"三个转变"的关键,也是推进四川跨越式发展的关键.四川省外办为贯彻省委、省政府<关于加快人才资源向人才资本转变的若干意见>的指示精神,本着培养人才,智力扶贫的原则,充分利用四川省国际友城渠道,从2002年至今,共选派了各种专业及管理人才研修生458名,分别到日本、德国、韩国、英国等国家参加培训,涉及的专业主要有农业、林业、环保、机械、医疗、金融、加工业等.  相似文献   
172.
10月17日上午,山东省监狱劳教系统人民警察执法大培训岗位大练兵活动成果汇报演练在济南举行。司法部副部长张苏军,省委常委、省委政法委书记柏继民出席并讲话。司法厅厅长程辉主持,司法厅副厅长、省监狱管理局局长王本群任总指挥。  相似文献   
173.
在国际海上货物运输合同中,承运人迟延交付货物的现象时有发生.迟延交付包括两种情形:承运人未在合同明确约定的时间内在约定的卸货港交付货物;在没有约定交付时间时,承运人未在合理时间内在约定卸货港交付货物.承运人迟延交付会给货方造成物质损失和经济损失,须承担赔偿责任.<鹿特丹规则>对承运人迟延交付作出了明确规定,反映了承运人迟延交付责任的发展趋势.  相似文献   
174.
郭定祥  秦建敏 《思想战线》2011,(Z2):312-314
高等职业院校的学生德育工作要实现其工作目标,必须充分体现职业教育的特色。在高等职业院校学生德育工作的基本目标上,要把引导学生树立正确的职业观和职业理想,提高职业道德水平作为高等职业院校学生德育工作的基本目标之一;在高等职业院校学生日常思想教育中,应该体现职业生涯规划教育和就业创业教育;从学生德育工作的机制上看,有职业教育特色的学生德育工作机制就是德育工作和专业教学相结合的机制;在学生德育工作的实施渠道上,由教学系(部)负责本系(部)学生的日常教育和管理,实现学生思想工作和专业教学的结合。  相似文献   
175.
董事注意义务源于民法上的一般注意义务,两者均具有规范消极不作为或者说懒惰的功能,具有同质性,因此董事注意义务是判断董事过失及过失程度的重要标准.英美法上董事注意义务中除了包含民法一般注意义务中的"合理注意"要素外,还加入了"善意"、"合理的信赖"、"合理的相信符合公司最佳利益"、"充分的知悉"等要素,这就导致董事过失及过失程度判断上的混乱.通过大陆法系与英美法系的比较可以发现,英美法上的董事注意义务中的"善意"、"合理的信赖"、"合理相信符合公司最佳利益"等要素与"合理的注意"不是并列关系,只是"合理注意"的辅助性证明标准,董事注意义务仅为"合理的注意".  相似文献   
176.
本文探讨了国有企业人力资本产权的实现形式——股权激励机制,阐释了国企人力资本股权激励的特点、作用和功能,分析了股权激励的前提条件与实施进程,并提出应建立与激励机制相对应的企业人力资本约束机制。  相似文献   
177.
白军利 《共产党人》2007,(16):14-16
扎实推进领导干部的作风建设,最根本的,就是要坚持用制度管作风,坚持用好的制度建设好的作风,这是当前从源头上治理领导干部作风问题的治本之策。  相似文献   
178.
王新荣简介1957年8月出生,山东淄博人,现任山东淄博市临淄区建设局局长。1987至1993年任区委办秘书、副主任,1993至1995年任区政协党组成员、办公室主任,1995至1997年任齐陵镇党委副书记、镇长,1997至1999年任高阳镇党委书记,1999至2002年任区建委主任、党委副书记,2002至2003年任区建设局局长、党委副书记、规划局局长,2003年至今任区政协副主席、区建设局局长、党委副书记。临淄历史悠久,太古太昊伏羲氏兴起在齐地。这里又是五帝之一的颛顼高阳氏的故墟。古帝少昊之世,以鸟为图腾的爽鸠氏族部落聚居在这里。公元前1046年,周武王推翻商朝,…  相似文献   
179.
一向以来,档案部门和档案总是蒙着神秘的面纱,仿佛它们的存在只是为机关团体提供服务。其实,档案与我们的生活息息相关,在我们身边触手可及。近几年来,广西档案管理部门不断增强服务意识和创新意识,大力加强档案信息资源的开发利用工作,以“民生档案”为抓手,积极给各行各业、个人提供档案资料,为大家的工作、生活、学习提供种种便利,特别是在解决职工的养老保险、个人的婚姻证明、农村的土地纠纷等方面发挥着巨大的作用。  相似文献   
180.
"中华民族的伟大复兴"是中国近代以来各民族100多年梦寐以求的目标,也是上世纪末以来激励着全国各个民族一个最有感召力的口号。中华民族复兴与民族问题的解决有着密切的联系,在实现中华民族伟大复兴的前提下解决我国的民族问题,必须深刻认识到,中华民族复兴是各民族的共同追求,中华民族复兴离不开各民族共同进步和团结奋斗。  相似文献   
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