员工素质──企业发展的关键

制约企业生存发展的要素很多，但排在第一的是人的因素，为此企业要着重抓好以下几方面的工作； 一是提高员工的思想政治素质。要坚持用马列主义、毛泽东思想．邓小平理论武装和教育干部、职工，引导职工正确认识社会发展规律，正确理解改革开放；正确理解社会主义市场经济，从而转变思想观念，积极投身国企改革。由于多种经济成份和多种分配方式并存，不可避免地出现了反映不同利益主体的价值观念，职工的价值取向呈多元化状况，使得新形势下职工队伍建设任务复杂而艰巨。根据这一情况；我们要引导职工树立正确的价值观、人生观、世界观，…     

锐意进取 开拓创新——山东省国际信托投资公司发展纪实

山东省国际信托投资公司是经中国人民银行和山东省人民政府批准，于1988年2月设立的非银行金融机构。十多年来，在省委、省政府的关怀和有关部门的支持下，各项业务有了较快发展。1997年11月，省委、省政府对公司领导班子进行了调整，新班子上任后，团结和带领广大员工，锐意进取，开拓创新，还清了全部外债，使公司获准保留，各项业务有了新起色。公司现已发展成以投资、金融为龙头，以经营管理省基本建设基金(以下简称“省基金”)、国际金融、信托、租赁、风险投资等为支柱业务的大型集团公司。截至2000年底，总资产已达197亿元。一、众…     

女干部如何打开工作新局面

最近，中央作出了《关于进一步做好培养选拔女干部、发展女党员工作的意见》，提出大力选拔女干部是适应新形势、完成新任务的需要。那么，做为女干部自身是不是也不要辜负党和国家的爱护，需要自强不息，努力学习，提高工作能力，做出应有成绩 ?本期我们刊发了河南省委宣传部副部长詹玉荣的《女干部如何打开工作新局面》一文，或许能给立志做大事的女干部一些启示，我们认为，此文女干部读后不无俾益，值得借鉴。     

人大评议"一府两院"工作该推广吗

组织代表对"一府两院"工作进行评议,是地方人大在实践中探索出的一种有效监督形式,现在不少地方依然开展得有声有色,但也有人认为,监督法对此没有明确规定,不能搞.笔者认为,工作评议是符合宪法和法律精神、切合地方人大工作实际且行之有效的一种监督形式,应该完善推广.     

“缩水”的节日

正"缩水"真是一件很令人痛苦的事情。衣服"缩水"了,穿着不舒服,看着也别扭;工资"缩水"了,精打细算的日子,更是过得捉襟见肘;新买的房子"缩水"了,自然是义愤填膺地找开发商索要。而我,一个女民警,自从调到督察大队上班,竟然发现我的节日开始"缩水"了,而且是严重"缩水"。2010年7月,一纸调令把我调到了督察大队。一个多月后,我在新的岗位上迎来了第一个节日——中秋节。按照以往过节的惯例,这些传统节日我和爱人是双方父母兼顾,中午到我父母家过节,晚上则是去他父母家。娘家、婆家一碗水端平,大家皆大欢喜。可是那年过节的前     

高温下 请依法给劳动者一片阴凉

烈日炎炎,挥汗如雨。高温下应如何保证劳动者安全和身体健康,用人单位应该知法、守法、依法送劳动者一片阴凉。 一要把握法律规定的劳动者权益。《安全生产法》第6条规定,从业人员有依法获得安全生产保障的权利。第45条至47条规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。有权对存在问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。发现直接危及人身安全紧急情况时，有权停止作业或采取可能应急措施后撤离。不得因此降低工资、福利等待遇或解除合同。《职业病防治法》第4条规定，劳动者依法享有职业卫生保护权利。用人单位应创造符合职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，保障劳动者获得职业卫生保护。     

论税收授权立法的理论及现实依据

税收授权立法的存在虽然是对宪政分权原则的挑战,但并非没有其存在合理性,事实上,税收授权立法的存在是有其法经济学理论基础的.税收授权立法在立法成本、效益和对经济活动的调控效率上均具有比较优势;税收授权立法的存在还有其立法学理论基础,得益于分权理论的新发展;同时,税收授权立法具有深刻的现实依据.税收及税法的专业化特征、现代管理的专门需要以及非常时期对税收政策的要求,特别是现代社会政府职能的扩张更为税收授权立法提供了充分的现实依据.     

人大联合组织部考评部门领导值得商榷

广东省徐闻县人大常委会联合县委组织部对实权部门的领导进行考评，结果6人“不称职”被县委免职，对于这种作法，笔者认为，值得商榷。为什么呢？     

离任官员到人大“辞行”是完全没有必要的

重庆市原市长到市人大常委会会议上宣读辞职报告的问题，笔者认为是完全没有必要的，还说这种做法“对于强化人大的任免权和监督权具有积极意义”，更是无从谈起。为什么呢？