对一名强奸犯的个案调查

一、调查对象的基本情况１．个人概况王吉,男,１９７９年Ｘ月Ｘ日生,初中文化,家居闵行区。１９９５年５月,因犯盗窃罪被长宁区人民法院判处有期徒刑二年六个月。１９９５年５月（１６岁）至１９９７年１１月（１８岁）服刑于上海市少年管教所。１９９８年１月至１０月,先后在长宁区、卢湾区等地宾馆、舞厅、夜总会等场所内做临时工。１９９８年１０月,因犯强奸罪被普院区人民法院判处有期徒刑十四年,剥夺政治权利三年,现服刑于上海市宝山监狱。２．家庭简况父亲：４７岁,某厂工人,现开个体发廊,初中文化。母亲：４３岁,某公司…     

发展村级集体经济的思考

发展农村集体经济是明年经济工作的一个重点,也是巩固党的执政基础的一个重要基点。在海峡西岸经济区建设东北翼上,环三区域福鼎硖门畲族乡柏洋村创新发展集体经济。柏洋村从一个偏远贫困的小渔村,成为远近闻名的全国小康建设明星村,村党总支也被授予“全国先进基层党组织”称号。     

党的基层建设的契约化管理——内蒙古自治区阿鲁科尔沁旗的探索

公开承诺契约化管理是党的基层组织和基层党员,根据自身情况,结合群众需求,自愿提出、公开承诺履约守规办事的一种协议管理方式。它就承诺事项明确党组织与群众之间、党员与群众之间的履诺关系,以此探索新形势下如何加强党内民主,如何保持基层的党组织和党员队伍的先进性。引入和实行契约化管理方式,为党的基层建设提供了新视野、新路径、新机制。     

从薪酬视角看企业人才激励

企业人才对经济发展起着强大的支撑作用。如何激励企业人才,以合理的薪酬制度达到吸引人才,留住人才,实现薪酬效能的最大化已迫在眉睫。     

公共服务均等化:小城镇建设的核心目标

小城镇建设的目标主要是完善和提高城镇政府的公共服务职能,实现公共服务的均等化。而小城镇管理体制的改革,就是要从掌控型向职能型政府转变。     

企业法务人才培养的大发展在于破除供需瓶颈

多年来,企业法务人才培养的供需瓶颈在高校与企业之间长期存在:高等法学教育的弊端制约着企业法务人才的有效供给,企业对企业法务人才的轻视及对其应有职能的误读降低了社会对企业法务人才的需求。未来,企业法务人才培养的大发展,关键在于破除高校与企业之间的供需瓶颈,以解决相关专业方向毕业生的就业问题。     

基于网络平台的实习生党建系统初探

我国高职院校在实施工学结合教学过程中,普遍采用"2+1"或"2.5+0.5"的培养模式,这种模式造成了高职院校学生党员党建工作在校培养期间出现断点的问题,为高职院校对实习生党员的教育和管理工作带来了不连续的困难。针对我院实习生党建工作,提出建立基于网络平台的实习生党建系统,通过网络平台建立实习生党员管理系统、学习管理系统、民主生活讨论管理系统、思想汇报管理系统和领导评价管理系统,完善高职院校实习生党员的教育与管理,进一步提高高职院校党建工作的质量,提升学生党员的整体素质。     

基于生存意识的青年大学生社会适应性教育探索

人的生存意识是基础,社会适应性是发展,有了良好的社会适应性,才能提高生存质量。大学生的生存质量很大程度上体现在大学生的社会适应性。基于生存意识,阐述了加强大学生社会适应性教育的重要性和必要性,并通过调查问卷分析了大学生社会适应性的现状与问题,对大学生社会适应性教育的途径进行了探索。     

在坚持与发展中不断推进中国特色社会主义

党的十八大报告与十七大相比,相同之处是坚持了对中国国情和所处时代的判断,坚持了高举中国特色社会主义的伟大旗帜,坚持了贯彻落实科学发展观,坚持了实施我国现代化建设各个方面的基本方略.发展之处是明确了中国特色社会主义的新内涵,确立了科学发展观的历史地位,提出了新时期中国特色社会主义建设“五位一体”的总体布局,对我国现代化建设各个方面的基本方略作了新的发展.在坚持与发展中,充分体现出了我们党执政治国的理念.