强本固基,抓制度强素质促发展——广西人事考试管理工作迈上新台阶

本刊讯2011年,广西人事考试院启动编写《广西人事考试工作操作规程》,在梳理原有制度流程,借鉴国家和各省区经验的基础上,按照人事考试考务环节,逐项逐条研究论证,并征求全区人事考试机构和相关业务部门的意见,形成科学规范、程序严谨、内容全面、操作可行的考试规程,经自治区人力资源和社会保障厅、自治区公务员局批准,2012年3月将《广西人事考试工作操作规程》印发全区执行,建立健全了人事考试     

瞄准产业需求深化产学研合作

<正>广西化工研究院成立于20世纪50年代,在21世纪初转制为科技型企业。院党委积极探索以项目为纽带、同担风险、共享利益的产学研合作模式,走出了一条新型发展之路。一、产学研结合推动创新人才培养产学研结合的枢纽在人才。广西化工研究院的做法,一是在联合研发中培养创新人才。充分利用本院的研发     

全区技工院校电子注册和统计信息管理系统培训班在南宁举办

正本刊讯为了尽快提高广西各市人力资源和社会保障局及各技工院校学生资助管理人员的业务能力和管理水平,熟练运用"全国技工院校电子注册和统计信息管理系统",防止数据不准确造成资助资金缺口,促进全区技工院校学生资助工作不断走向科学化、规范化、信息化,广西技工院校学生资助管理工作办公室4月22日至23日在南宁举办两期培训班,来自全区11个市人力资     

让党徽在流动中熠熠发光

正近十多年来,随着我国工业化、信息化、城镇化的快速推进,大批的农村剩余劳动力涌向城镇。流动大军中出现了越来越多的流动人才党员,其中39岁以下占流动党员总量的94%。2007年4月,广西人才交流服务中心党委正式成立,针对流动人才党员年轻人多、文化素质高、经常变动、高度分散、管理难度大等特点,依托广西人才市场,逐步形成了以党员为本、以服务为先、以网络为基、以支部书记为纽带的党建工作模式,走出了一条具有广西特色的流动人才党员教育管理服务的新路子。     

严密组织 全程监督 确保公务员录用体检工作公平公正

公务员录用体检是公务员招录的必经程序,它直接关系到招录人员的质量,也直接关系到考生的切身利益,社会敏感度比较高。梧州市严格按照考试录用公务员体检的原则、程序、项目和标准,制定了切实可行的     

党外干部教育培训工作模式的探索——以广西社会主义学院党外中青班为例

在我院举办党外中青年干部培训班是自治区党委实施“党外干部培训工程”的重要举措。2000年以来，我院已举办9期中青班，并在培训工作实践中探索并逐步形成理论素质、能力素质和技能方法“三位一体”的培训模式，体现出政治性、针对性和实效性等主要特点。课题组根据全国、全区干部教育培训工作会议精神对党外干部教育培训模式进行思考：一是完善教学布局，以发展着的马克思主义为指导，坚持把以中国特色社会主义理论体系为核心的政治培训放在首位；二是坚持理论联系实际，把能力培训和素质提升贯穿培训的始终；三是完善教育培训实施环节。突出灵活性和适应性；四是加强教育培训保障体系，确保党外干部教育培训工作顺利开展。     

着力加强党的思想作风建设

<正>近年来,通辽市科尔沁区按照中央、自治区党委和市委的要求部署,始终把加强党的思想作风建设作为统揽全局和推动全区各项工作的基础工程,在加强党的思想作风建设中力求用发展经济和各项社会事业的实践诠释新时期党的思想作风建设的核心价值,体现广大党员干部在实现科尔沁区经济社会和谐发展上的坚定信念,使党的思想作风建设始终着眼于稳定,工作始终围绕着发展,措施始终服务于人民,全区党员干部的宗旨意识、理     

继承和发扬中国共产党领导的多党合作的优良传统——纪念响应中共中央“五一口号”六十周年

今年是中共中央发布“五一口号”60周年，我们要以此为契机，重温民主党派与中国共产党团结合作的光辉历史，进一步认识民主党派的政治地位及多党合作制度的政治基础和历史基础．认清在新形势下民主党派进一步提高政治素质和加强自身建设的重要性。     

认真学习贯彻党的十七大精神进一步做好统一战线培训工作

广西社院认真组织党员干部职工深入学习贯彻党的十七大精神，积极开展调查研究，创新教学布局和教学方法，加强师资队伍建设，进一步做好统一战线人才培训工作。