辞退不同意签订劳动合同的劳动者应否给补偿

编辑同志:我公司招用的几个农民工,因为怕扣养老保险,一直拖着不与公司签订书面劳动合同。这样一拖数月,厂里急需用人,我们也没强求。眼下劳动行政部门开展劳动合同法执法大检查,不签订书面劳动合同是不行了。他们要再坚持,公司准     

对交通事故责任认定不服怎么办

编辑同志:不久前的一天,我驾驶私车桑塔纳经过十字路口时,见是绿灯,便正常行驶,不料一辆大货车闯红灯,我躲避不及,两车相撞。我和货车司机都被撞受了伤,但我受的伤更重些,而且我的车也被撞坏,损失较大。公安机关在勘查现场和调查取证后,认定我应负全部责任。我对此不服,不知可否申请重新认定?     

劳动合同终止就应支付经济补偿金吗

编辑同志:我是一家公司的人事主管,近几年,公司每年都遇到一些员工在劳动合同到期后不同意续签合同的情况。终止劳动合同,最直接的是涉及经济补偿的问题。我想问一下,是不是终止     

对土地承包权流转协议能否反悔

编辑同志:两年前,村民李某将其承包的部分土地出租给我,双方签订了流转协议,约定租期为5年,村民小组领导同意并在协议上加盖了公章。现在,李某以地价上涨为由,要求增加租金。由于遭到我的拒绝,李某就要求收回土地另行出租给他人。请问,李某这样反悔我该怎     

不满60岁的父母可否要求子女赡养

编辑同志:我和老伴今年均57岁,因身体原因都病退了。老伴几年前因脑溢血而半瘫痪,我也患严重的风湿。由于每月都有一笔药费开支,加之经济条件本身不好,所以现在生活很困难。虽然我们的一双儿女均已成家立业,经济收入还可以,但我们     

小区道路停车该不该收费

编辑同志:最近,我买了辆车由于小区里的停车位早已满,我只能将车停在小区道路上,物业公司要求我每月交90元的停车费按我国《物权法》的有关规定,小区的道路是全体业主共有的     

用工形式复杂多变，劳动争议应当告谁

<正>“谁是我的老板？”这似乎不是一个问题。但是,随着劳动用工形式的多样化,这一本不该成为问题的事情,却在劳动争议中成了如何确定当事人及责任主体的一大“麻烦”。不过,自2021年1月1日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》（以下简称《新版解释》）对5种类型劳动用工方式下的劳动争议,劳动者应当告谁作出了明确规定。     

支付违约金后就可以不再履行合同了吗?

编辑同志:我所在的服装进出口公司与某县服装厂签订了一份服装加工合同,并规定了违约金比例。服装厂因欠电费被供电局停电一周,因此未能按约定期限交付服装,造成我公司无货向外商提供而遭违约罚款,损失较大。为此,我方要求对方按约支付违约金,并继续履行合同。可服装厂却说,不能履行合同是第三     

父母房屋拆迁女儿代付房款,安置房产权归谁

编辑同志:去年,老徐的屋子被划入拆迁范围。根据安置方案,老徐只要再拿16万元就可得到一套118m~2的房子。但因收入微薄,且老俩口都是常年的"药罐子",实在拿不出这笔钱,于是就求助于女儿徐燕。徐燕凑足了16万元,带着老徐去签了安置补偿协议。之后,徐燕又以父亲岁数大,行动不便为由,让父亲将相关的事项书面委托给她办理。今年初,徐燕拿到钥匙后偷偷装好房子,自己一     

职工虽未提出休年休假 主动辞职也可主张年休假工资

正【案例】阎某在某合资企业已连续工作达11年。上个月,阎某向单位提交了辞职申请,单位表示同意。在办理离职手续时,阎某发现单位没有向他支付年休假工资,遂主张补付,但被单位拒绝。单位拒绝的理由是:阎某是主动提出辞职的,且单位从未限制其休假。加之,他本人从未提出过休假申请,故应算是主动放弃休假,所以单位没有支付年休假工资的义务。