人口规模巨大与中国式现代化的开拓

人口规模是影响一个国家和地区现代化发展的关键性因素,巨大的人口规模使中国在现代化进程中拥有显著的大国优势,也遭遇了许多风险挑战。人口规模巨大推动中国共产党领导中国人民独立自主地探索现代化道路,促成了中国现代化的一系列战略规划。改革开放后,巨大的劳动力成本优势、超大规模的国内市场和“区域竞赛”机制等大国优势的释放,推动中国经济快速发展,奠定了中国式现代化的物质基础。新发展阶段,在巨大的人口规模基础上继续推进和拓展中国式现代化,走好社会主义现代化新征程,必须利用好以超大规模国内市场为核心的大国新优势,构建大国新发展格局。     

沿着权责对等的思路推进全面从严治党

对执政党而言,全面从严治党,首先意味着从严治权,意味着从权力的配置,到权力的运行、监督,都须有更高的质量和要求。其中,权责对等,是权力配置的一条基本原则。遗憾的是,在现实中,权责失衡的现象不在少数。理顺权责关系,是进行深层次改革绕不过去的、必须认真研究的问题之一。在这里,我想讲三点看法。第一,改革中出现的许多重大问题,深层原因在于权责不对等。在现实权力运行上,可以发现一系列看上去十分矛盾的现象。例如,在不少地方调研,都会听到编制严重不足的抱怨。但是,很可能     

中央党校触动了谁？

近年来,社会上关于中央党校的议论颇多。既有学员管理方面的,也有思想倾向方面的。前者的起因,与社会上久行不衰的单位创收风有关,批评也好,指责也好,自有它的道理。作为党和国家的一个部门,自己去从事经济活动,总有谋取部门利益之嫌,任何单位这样做了都不正当,大众＂不高兴＂、＂不赞成＂、＂不拥护＂理所当然,理应接受大众的批评。但关于后者,即思想倾向的问题,笔者却有忍不住想说几句的冲动。     

高高举起解放思想的旗帜

强调坚定不移地继续解放思想,并把它放在坚持中国特色社会主义道路的头一条,这是十七大诸多特点中的最为突出的特点之一。为什么要强调进一步解放思想?历史经验的启     

选举民主“恐惧症”应当消除

十七大报告非常令人振奋的一点,就是在强调坚定不移地推进社会主义民主政治的同时,对发展民主的方方面面都作了论述。这对     

从细微之处转变作风

作风是党风政风的具体体现．是领导机关精神面貌、领导水平、办事效率、服务质量的外在表现。作风建设的状况如何，直接关系到领导机关的形象，关系到官兵的切身利益。当前，有的单位还存在会议多、文电多、工作组多、检查评比多、迎来送往多等方面的问题．很多同志把这些问题看成是司空见惯、习以为常、无关大局的小事。其实不然，如果这些问题不解决，作风转变从何谈起。只有坚持从细微之处老老实实、扎扎实实、踏踏实实的工作，才能确保作风转变落到实处、落到细处。     

郑重对待地方和基层的民主创新

近年来,不少地方和基层的党组织在发展民主方面进行了探索和创新,表现了很高的积极性。怎样看待这种现象?我们认为,这个问题十分需要郑重地对待。     

学会用民主的方式解决问题

民主既是目的，又是手段。过去很长一个时期内，我们只把民主作为手段来理解，对它作为目的的那一面认识不够。但是，即使如此，也并不意味着，我们对作为手段的民主已经掌握得很好了。恰恰相反，在我们的实践中，忽视使用民主手段、不会使用民主手段的现象，依然不罕见。这里面，既有认识上的原因，也有能力上的原因。当前，在大力推进社会主义民主政治的进程中，强调更加全面地认识民主这种手段，学会熟练地用民主的方式解决问题，是十分必要的。     

关于“党管干部”科学化的几点思考

“党管干部”是实现党的领导必须坚持的一项根本原则。但是,在对“党管干部”的理解上却存在不少误识。这些误识,是导致实践中干部任用不科学、甚至同人民公认原则相冲突的一个重要原因。“党管干部”不能同公众对干部的选择权相违背。只有按照这个思路来任用干部,才能使“党管干部”科学化。“党管干部”管得是否科学、有效,在于能不能既保持党对整个干部选择过程的有效控制,又不使公众的选择权失去意义,而不在于要么为了控制而架空公众的选择权,要么为了保证公众的选择权而架空党的领导。这是我们推进干部制度改革、让“党管干部”科学化所需要把握的基本原则和基本方向。     

“马锡五审判方式”之裁判文风

在马锡五审判方式的带动下，陕甘宁边区的裁判文书呈现出良好的文风：文字精练、简洁明了；注重证据、实事求是；长于说服、以理服人；修辞恰当、文情并茂。今天仍有学习、研究和借鉴的价值。