一个康巴汉子的梦想突击——沈阳军区某摩步旅一连藏族战士降巴克珠的内心独白

面对言语间透着朴实憨厚的降巴克珠,人们感慨他一次次刷新训练纪录、一次次把比武场变成冠军领奖台的雄起,更为他对家庭红色血脉的赓续、对英雄梦想的憧憬所感染。人生舞台变换,梦想飞扬激荡,他是如何唱响属于自己的青春之歌的？这个奋斗者的人生里又隐藏着怎样的英雄故事？请随我们走近降巴克珠,倾听他的内心独白。     

干部选任不能“露骨”的划定范围

新的干部选拔任用条例对干部选拔任用从动议、民主推荐、考察、讨论决定等环节到最后的任职,都有着极其明确规范的程序,旨在为选出党和人民需要的好干部夯实制度基础。尤其是民主推荐环节,新条例强调“选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐”“推荐结果作为选拔任用的重要参考”,实际上进一步坐实了“群众公认”这个在干部选拔任用过程中的重要因素。     

国际投入产出表与日中贸易结构

随着国际生产碎片化进展,传统的基于跨境交易为基础的总额贸易核算体系已经不能真实反映经济活动的现实,基于附加值的贸易统计方式应运而生,而国际投入产出表是进行附加值贸易统计的必备工具。文章目的是介绍和分析当今世界上的主要国际投入产出表及其应用情况,并使用日中投入产出表分析日中贸易结构及电子光学器械的附加值变化特征,最后展望国际投入产出表的其他应用趋势。     

完善地方党委领导制度的改革重点探析

本文在论证分析党内民主制度建设与党的领导制度建设的内在统一关系的基础上,重点考察分析了完善地方党委领导制度的改革重点问题,同时提出了对策：以实行集体领导为目标,以逐步扩大全委会的决策作用为重点,着力在组织运行、议事决策和制约监督等方面,完善地方党委工作机制。     

县（区）党委常委会工作机制及运行方式研究

为了充分发挥县（区）党委常委会集体领导作用,完善工作运行机制,笔者在进行理性思考及实地考察的基础上,对完善县（区）党委常委会工作运行机制提出了对策思考。     

博爱县：发挥党建优势助推合作社发展

河南省博爱县积极发挥党组织自身优势,加强对各类合作社的引导和扶持,有力促进了农业增效、农民增收。一是党员带头“建社”。通过党员设岗定责、量化积分等措施,鼓励党员带头加入合作组织,先行试验,趟出—条致富新略子,充分发挥党员在推进合作社发展中的带头作用。     

人才开发利用应用好“三面镜子”

人才资源开发利用的关键是科学发现人才和使用人才。我们在实际工作中要注重用好“三面镜子”来看人、识人、用人。 用“远望镜”发现人才。使用“望远镜”看得高、望得远,能够突破身边、近处和小圈子局限,看到肉眼看不到的外面世界,能够帮助我们走出去、跳出来,拓展空间、变换思路,在更大范围发现优秀人才。     

关于我国古代爱国主义的几个问题

党的十六大报告指出:“在五千多年的发展中,中华民族形成了以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神。”一部中国古代思想史,在一定意义上说,就是中华民族爱国主义思想不断产生、发展的历史。中国古代各民族英雄儿女创造的爱国主义精神,是中华民族历史上一篇壮丽辉煌、动人心魄、催人奋进的伟大史诗。社会主义只有继承和发扬人类文明的全部优秀成果,其中包括中国古代爱国主义的优良传统,才能建成社会主义精神文明的大厦。一、古代爱国主义的基本类型在我国历史上,爱国主义从来就是动员和鼓舞人民群众团…     

抓好人才工作的三个环节

社会发展和进步离不开人的创造力和智慧结晶,尊重知识、尊重人才是我国大力实施人才强国战略的一项重大方针。因此,做好人才工作是我们当前面临的一个重要课题。笔者认为,抓好人才工作必须突出以下三个环节:一、优化人才工作环境正视人才环境中的问题。人才环境由于受诸多因素的制约,不同程度地存在着一些问题。一是缺乏政策环境。由于没有相应的激励政策,往往造成外地人才引不进,本地人才留不住。二是缺乏培养力度。目前对人才的培养还未形成硬措施,尤其是经济和社会发展方面人才的储备量严重不足,出现人才断层现象。三是缺乏关心爱护。对…     

以科学人才观为指导 加强人才评价工作

树立科学人才观，加强人才评价工作，建设高素质人才队伍，开创人才辈出、人尽其才的新局面，是提高党的执政能力、提升国家核心竞争力和综合国力、全面建设小康社会和实现中华民族伟大复兴的重要保证。