新课题：人才国际化战略研究——访同济大学亚太研究中心首位主任蔡建国教授

蔡建国教授今年48岁，在日本已经生活、工作了14年。1987年赴日前，他任职于上海社科院历史研究所；2001年4月1日正式归国前，他是日本新泻国际情报大学的终身教授兼早稻田大学研究生院讲师。     

加强后勤人才培养 提高人员整体素质

党中央关于制定“十五”计划建议中指出 :人才是最宝贵的资源。加强后勤人才的培养 ,首先 ,要尊重知识 ,尊重人才 ,创造出适合人才成长的环境。要进一步深化人事制度改革 ,引入竞争机制 ,实行竞聘上岗 ,使优秀人才脱颖而出。要大胆选拔年轻干部充实到领导岗位上 ,让他们在实际工作中锻炼成长。其次 ,在财力上要舍得投入 ,做好在职人员的培训 ,提高他们的综合素质。培训要采取脱产、半脱产和不脱产 ,普遍培训和重点培训相结合等多种形式 ,对有培养前途的干部 ,采取“送出去”的方法进行重点培训。第三 ,对特岗和急需的后勤管理人才 ,面向社会…     

著作权集体管理制度的发展与完善 北京首例中国音乐著作权协会通过诉讼代表会员主张权利案评析

案　情：东方歌舞团在１９９９年８月２日、３日主办的《东方之花》歌舞晚会的演出中，使用了中国音乐著作权协会以下简称音著协管理的曲作家张丕基的作品《乡恋》，侵犯了作者的获得报酬权，故该协会起诉要求东方歌舞团支付著作权使用费２５１０元。东方歌舞团辩称其无法知道音著协依何收取费用，也不知道哪些作品为音著协管理的作品， 音著协未向东方歌舞团出示过委托信托合同。而且东方歌舞团不是《东方之花》晚会的组织者，故不同意音著协的诉讼请求。 一审法院经审理查明１９９３年３月１２日，张丕基与音著协签订音乐著作权合同…     

国有商业银行综合柜员甄选测评方法的应用

综合柜员的素质是提高国有商业银行服务品质的重要内容之一,其测评甄选方法较多。本文在综述人员测评各种方法的基础上,对各自的应用和注意事项做了阐述,并提出根据具体岗位选择素质测评方法以提高测评准确率的观点。     

基于耗散结构理论的和谐警民关系建设研究

在类比分析的基础上,警民关系系统可称为一个耗散系统。分析警民关系系统构成要素及其耗散结构条件,结合警民关系建设现状,探讨该系统演化的机制、路径与动力来源,解释和谐警民关系建设过程,引导系统良性发展。     

“百川入海——二十世纪海上代表性书家作品大展”

在辞旧迎新的欢乐时刻,著名书画篆刻家韩天衡先生倾力策划的"百川入海——二十世纪海上代表性书家作品大展"在上海韩天衡美术馆揭开帷幕。展览以宏观的角度、开阔的视野,陈列出吴昌硕、康有为、曾熙、黄宾虹、于右任、李叔同、沈尹默、郭沫若、吴湖帆、张大千、白蕉、陆俨少、谢稚柳、程十发等九十九位海上书法家与文坛精英的佳作共二百二十八件,作者阵容之强大、历史脉络之系统、展品面貌之丰富,可谓近年来难得一见的二十世纪海上书法大展。     

美国世纪大旱的蝴蝶效应

美国或许能幸免这场大旱危机,他们的餐桌依赖加工食品,而且他们在食品花费上只占13%。但发展中国家就没那么走运,美国农产品减产会直接导致海外农产品价格高企。     

海外留学生自学“保命”

"4·11"中国留学生遇害案,触动了中国留学生担忧海外安全的敏感神经,留学生圈子中掀起"自保"热潮。中国海外留学军团正逐年壮大,以拥有全美最多国际学生的南加州大学(简称"南加大")为例,2011年,该校7226名外国留学生中,来自中国大陆的近3000人,占总数的35%。留学生人数增加,意外事件的发生概率也随之增大。