《道路交通秩序管理》教学创新路径研究——以湖北警官学院为例

道路交通管理态势日趋复杂,道路交通安全执法要求日趋规范,基层民警岗位适应能力日趋综合。基于上述三大变化以及“四新”本科教育的要求,迫切需要变革《道路交通秩序管理》教学体系与方法。明确课程培养目标与人才培养目标的差异,做好《道路交通秩序管理》知识体系精简优化;将现代技术与传统教学方法相结合,将注重知识传授与创新思维能力培养相结合,构建全新的《道路交通秩序管理》专业教学模式;加强交通管理工程教学团队建设,推进警务实战导师建设,化解院校教师专业实践不足之尴尬;加强实践性教学体系设计与新鲜案例的引入,使之更契合职业性教学的特点;同时注重教学中的课程思政融入,以此增强警校学员对公安交通管理工作的认同感、敬畏感,陶冶其交通警察的职业精神与社会情感。     

加强后勤人才培养 提高人员整体素质

党中央关于制定“十五”计划建议中指出 :人才是最宝贵的资源。加强后勤人才的培养 ,首先 ,要尊重知识 ,尊重人才 ,创造出适合人才成长的环境。要进一步深化人事制度改革 ,引入竞争机制 ,实行竞聘上岗 ,使优秀人才脱颖而出。要大胆选拔年轻干部充实到领导岗位上 ,让他们在实际工作中锻炼成长。其次 ,在财力上要舍得投入 ,做好在职人员的培训 ,提高他们的综合素质。培训要采取脱产、半脱产和不脱产 ,普遍培训和重点培训相结合等多种形式 ,对有培养前途的干部 ,采取“送出去”的方法进行重点培训。第三 ,对特岗和急需的后勤管理人才 ,面向社会…     

200年“杜邦”告诉你——美国杜邦公司副总裁彭定中博士谈可持续发展

彭定中博士为美国杜邦公司副总裁兼杜邦公司全球非织造物业务总经理和杜邦大中国地区董事长。去年11月上旬,他第二次应邀出席上海科技论坛,作了题为《可持续发展——21世纪企业成长的目标》的专题演讲,博得满堂掌声。     

能力与道德：价值选择的两难问题——访华东师范大学哲学系赵修义教授

走进赵修义教授的书斋,一股浓郁的书香扑面而来环壁书架上密匝排列的书本,似乎都在向我忽闪着诱惑的目光。     

新经济·新企业·新管理——访复旦大学管理学院副院长

在本刊举办的“新经济与现代领导研讨会”上,复旦大学管理学院副院长芮明杰教授的报告《新经济、新企业、新管理》吸引了与会者。会上不少人或凝神倾听,或埋头记录……会后又有不少人或来信询问,或来电要求,能否请芮教授整理成文后予以发表。怎奈芮明杰实在太忙,无法如愿,于是记者约请他再作一次访谈——     

企业创新：756倍的回报——访上海科学院副院长林起章

汽车驶入浦东张江高科技园区,“李时珍路”、“牛顿路”、“居里路”、“郭守敬路”……一块块路牌从眼前掠过,令人油然而生遨游科技海洋的遐想。     

新课题：人才国际化战略研究——访同济大学亚太研究中心首位主任蔡建国教授

蔡建国教授今年48岁,在日本已经生活、工作了14年。1987年赴日前,他任职于上海社科院历史研究所;2001年4月1日正式归国前,他是日本新泻国际情报大学的终身教授兼早稻田大学研究生院讲师。     

胡伟：人才国际化与制度创新——上海交通大学胡伟教授访谈录

当今人们在谈论国际竞争的时候,往往关注的是经济实力的竞争、人才的竞争。那么,人才的竞争关键是什么?     

论马克思主义与中国民族文化的结合

实现中国民族文化与马克思主义的融合或结合,既是构建未来中国文化之理想形态的内在需要,也是现实理论的发展向人们提出的一个崭新的课题。从当代中国的文化现实来看,传统民族文化与马克思主义是两种势力最大、影响最深广的理论学说,同时也是两种最切合中国实际和中国...