无谬管理——总经理的启蒙书

在产品质量的管理中,人们已熟悉了“零缺点”、“无次品”的说法与标准。但是,总经理对企业的管理工作本身,能不能趋于至善呢?这一点对企业的发展更为关键。为此我们编选出一组短文,介绍无谬管理(No—Nonsense Management)的一些情况。理查·S·史罗马曾任国际电报电话公司(ITT)之分部总裁及六个多国公司总经理或董事职位,并兼任美国多家大学管理学院教授。     

论积极违反契约

1900年《德国民法典》仅规定迟延、不能两种给付障碍形态,以积极行为违反契约(瑕疵给付或违反不作为债务)时,并无明文,就其法律效果及其证成,学说上多有争议。通过对学说与判例之精细检讨,史韬伯认为,积极违反契约,应类推第286条发生损害赔偿义务,于双务契约中,应类推第326条发生解除权或主张不履行之损害赔偿;拒绝履行亦属积极违约之一种,债权人因此得进一步免于催告、备货之义务。     

环境法医“捉凶”记

原国家海洋局第一海洋研究所副所长高振会经常面对这样的“犯罪现场”:大片枯黄的稻田被浇灌了工厂排放的污水,可方圆五公里内的几家工厂谁才是肇事元凶?海上泄露的石油动辄漫延数十公里,捧着一兜死亡的虾蟹,渔民们也不知道该怪罪油轮还是油井.     

习近平对台工作重要论述的核心要义与时代价值

习近平对台工作的重要论述,是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,是我们党在解决台湾问题、推进祖国统一实践中形成的最新理论结晶,是新时代党解决台湾问题总体方略形成的根本依据,是做好新时代对台工作的根本遵循和行动指南。本文紧密联系党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央矢志不渝推进祖国统一的创造性实践,从九个方面概述了习近平对台工作重要论述的主要观点与时代价值,全面立体地呈现了习近平对台工作重要论述的丰富内涵、形成过程、内在逻辑、独创性贡献及其现实指导意义。     

细粒棘球绦虫六钩蚴EG95抗原基因的克隆及原核表达

利用RT PCR从激活的细粒棘球绦虫六钩蚴中扩增了EG95 cDNA,并亚克隆至原核表达载体pGEX 4T 1上,转化至大肠埃希氏菌BL21,用IPTG诱导重组菌株表达了融合蛋白质。结果表明,从六钩蚴中克隆到了EG95 cDNA,序列长度为481 bp,包括471 bp的开放阅读框,与新西兰株EG95抗原基因序列完全一致;SDS PAGE电泳结果显示,重组表达质粒产生了约42 ku的目的带,其中EG95蛋白质的分子质量约为15.2 ku,与预期结果一致;Western blotting试验检测表明,融合表达产物可与囊性包虫病人血清发生反应。试验结果提示,EG95 基因高度保守,所表达的EG95蛋白作为抗原疫苗具有广泛的适用性。     

“三农”问题要再抓紧

农业、农村、农民问题,在中国怎么强调也不过分。加入世贸组织后,我国农业如何应对?连日来,代表和委员们围绕和讨论审议政府工作报告,围绕农民的增收减负,围绕迎接加入世贸组织挑战,纷纷发表意见。他们认为,解决“三农”问题应抓紧再抓紧。     

论法文化视域下藏族传统法律文化在中国传统法律文化中的价值与地位

法文化视域下的藏族传统法律文化是整个中华法文化与藏族文化不可分割的重要组成部分,是博爱的伦理判断、约定俗成的风俗习惯、全民信仰藏传佛教与对青藏高原的社会态度等有机结合的生活方式的总和,体现了藏文化的博大精深和藏族传统法律制度的精髓与核心。代表中华法系的中国传统法文化是以儒家伦理思想为主导法源的中原传统法律思想与各种法律制度的总称,法文化视域下的中华法系源远流长,诸法合体,体系独特,内容丰富,是世界法文化的重要组成部分且影响深远。站在中国法治建设新的历史起点上,深入研究这些本土性传统法文化,不仅对现阶段藏区社会的稳定发展有所裨益,而且对发展社会主义民族立法,促进民族区域自治法的有效实施,丰富中国法文化的研究内容和范围,推动21世纪的中国法治建设等都具有举足轻重的意义。     

浅析其他普遍行政行为

在行政法理论中,有关其它普遍行政行为的研究还是一个较为薄弱的领域,而在行政管理实践中,其地普遍行政行为的实施又十分广泛.为此,应加强对其他普遍行政行为的理论研究,从而为更好地规范其他普遍行政行为的实施提供理论上的指导.本文基于这一认识,将围绕其他普遍行政行为的概念、特点、种类、层级效力、地域效力等问题进行一些分析.一、其他普遍行政行为的概念目前,理论界多数人认为,其他普遍行政行为是指国家行政机关在依法行使国家行政权力过程中,针对不特定的行政相对人,发布     

小机会孕育大事业

你认为自己已经具备了成为企业家的所有条件。你已经阅读了别人的成功故事，他们大获成功，这令你感到不安。你工作得很出色，人们总是说你前途无量，但是．你已经厌倦了接受平庸的人发出的平庸命令。而凡，为什么所有聪明的想法都是你的，但荣誉却总被别人得到？什么时候你能得到一次大幅提升——有可观的工资上涨．得到期权奖励和巨额奖金呢？“再等等，”他们总是说。“再等等。”是自己当老板的时候了。然而，如果你现在的工作舒适而安逸，每月定期领取工资，在现代化的办公室里工作．有一个高效率的秘书，还有一种在基础稳同的大公司工作的安全感．那么．住你辞上这份好工作之前，我有些告诫的话给你。