被派遣劳动者适用无固定期限劳动合同的法律问题探讨 —— 以机关事业单位使用编制外人员为视角

我国机关事业单位以劳务派遣方式使用编制外人员有其特殊的历史背景。劳动合同用工中，劳 动者“非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作”引发的法律后果的逻辑解读应为：如果劳动者的 连续工作年限满十年的，则新用人单位负有与其签订无固定期限劳动合同的义务；如果劳动者的连续工作年限 不满十年，其意义仅在于新用人单位在解除、终止劳动合同支付经济补偿时，是否应当合并计算劳动者在原用 人单位的工作年限。劳务派遣用工中，用工单位的性质不应视为是属于被派遣劳动者的“新用人单位”，而通 过界定“逆向劳务派遣”或适用实质雇主判断规则，寻求用工单位承担实际用人单位的法定义务的裁判思路， 应当审慎。劳务派遣用工中，劳动者是否享有要求劳务派遣单位签订无固定期限劳动合同的权利，亟待立法明确。     

Gubeikou Great Wall：Where History Comes to Life

CUBEIKOU is one of the many passes of the world famous Great Wall of China. As an ancient battlefield that has wit- nessed over 130 wars in history, theGubeikou Great Wall sits like a battle-hardened general on the ridge of Yanshan Mountain north of Beijing. Even a glimpse of it from afar fills one with awe. In fact its imposing manner has at- tracted many Chinese history enthusiasts to hunt for traces of antiquity here, the most northeast- ern point of Beijing.     

鸡IFN-γ基因在大肠杆菌中的表达及表达产物对鸡的免疫保护

将鸡干扰素-γ(ChIFN-γ)成熟肽基因编码区序列亚克隆到原核表达载体Pqe30上,并转化大肠杆菌M15感受态细胞.经诱导后,以镍金属亲和层析法对表达蛋白进行纯化,采用SDS-PAGE与Western-b1ot对表达蛋白进行鉴定.结果显示,经诱导的转化子在体外获得了高效表达,表达蛋白约占菌体蛋白的23%.0.5 ng/Ml以上的重组ChIFN-γ(rChIFN-γ)能显著抑制鸡新城疫病毒对细胞的侵染与伤害;但是,细胞先感染病毒后,再以不同剂量rChIFN-γ作用于细胞,则不具有对细胞的保护作用,说明rChIFN-γ对细胞的保护是通过调节机体免疫能力、干扰病毒入侵实现的.1 ng/ML的rChIFN-γ可显著提高新城疫疫苗的免疫效价,具有较强的免疫协同作用.表明,原核表达的rChIFN-γ具有显著的生物学活性.     

关于高职教育过程性考核方式改革的思考

过程性考核方式是高职教育教学改革的一个重要环节。学校、教师、学生、教学管理职能部门对过程性考核方式改革的认识、态度、方法不同,采取的策略、路径、措施不同,均直接关系改革成效,四个方面方向一致、形成合力,方可获得最佳组合效果。     

循环次数与体系对DNA检测灵敏度的影响

目的探讨通过增加PCR循环次数和缩小扩增体系改善DNA检测灵敏度的可行性。方法将10例无血缘关系健康志愿者精液DNA样本分别定量为50、40、30、25、20、15、10 pg/μL,分别用10、5、3μL的体系和28、30、32、34、36次循环进行扩增,用3130遗传分析仪检测15个常染色体STR基因座。结果 28次循环下,3μL体系可对40pg/μL及以上样本正确分型。20pg/μL及以上样本在10、5、3μL体系中,34次循环均可正确分型,增加到36次循环,出现非特异性谱带,无法正确分型。结论增加循环次数和缩小扩增体系在一定程度上可以提高DNA检测的灵敏度。     

中国北方汉族群体TPH2基因5′和3′端SNP位点遗传多态性

目的调查中国北方汉族群体TPH2基因5′和3′端SNP位点遗传多态性并探讨其法医学应用价值。方法测序分析244例中国北方健康无关个体TPH2基因5′端905 bp和3′端1 104 bp两个靶片段的序列特征和6个SNP位点(rs4570625、rs11178997、rs11178998、rs41317118、rs17110747和rs41317114)的遗传多态性,应用Haploview v4.2软件进行统计分析。结果 244例中国北方汉族个体6个SNP位点基因型分布均符合Hardy-Weinberg平衡定律,在92922位点检测到1例C/T变异,TPH2基因5′端3个SNP位点(rs4570625、rs11178997和rs11178998)和3′端3个SNP位点(rs41317118、rs17110747和rs41317114)分别显示出高度连锁不平衡,获得了TPH2基因6个SNP位点的群体遗传学参数。结论中国北方汉族群体TPH2基因5′和3′端序列呈现出高度遗传多态性,可作为相关疾病关联分析的遗传学指标,同时可用于个体识别和亲权鉴定。     

论刑事查封、扣押与冻结中的权利保护

查封、扣押与冻结是刑事诉讼中对涉案款物采取的强制性措施,其在保全证据、保障刑事诉讼顺利进行,确保刑罚执行,并预防新的犯罪等方面,都发挥着重要的作用。然而,国家司法机关行使这一权力的过程中,必然会＂侵害＂到相对方的权利。因此,对刑事查封、扣押与冻结过程中的权利进行保护,规制国家公权力的运行十分必要。本文从刑事查封、扣押与冻结中的权利分析入手,梳理刑事查封、扣押与冻结的含义,总结其行使过程中涉及的权利特点,论述对权利进行保护的必要性,并提出保护的措施建议。     

The New Securities Law from the Perspective of the Digital Economy——Interpretation of the Revision,Implementation Support and Future Prospect

The new Securities Law directly embodies the content of digital economy, mainly: upgrading the confidentiality system for customers to the protection system of investors' personal data, specifying that the carriers’information disclosure include websites of securities trading venues, stipulating that securities registration and settlement institutions can provide information services, and greatly increasing the content of electronic transactions in securities transactions. In particular, programmatic transaction and information technology system service agencies have been added. Of course, the new Securities Law needs to be further detailed in terms of information technology system service agencies and programmatic transactions. Digital technologies such as the internet, cloud computing and big data are all new technologies in the era of digital economy. Although they are not stipulated in the new Securities Law, they are of great significance to the implementation of the Securities Law. In the future, the digital economy, including crowd-funding, AI advising and block-chain settlement, shall be more fully reflected in the further amendment of the Securities Law.     

党和国家领导制度的改革与完善

江泽民指出:“各级党委要学会在宪法和法律的范围内加强和改善党的领导”。因此,党和国家领导制度的改革和完善,要形成“四权统一、两权平衡”的政治格局,要正确处理执政党和参政党的关系,要理顺党和人大的关系,要理顺党和政府的关系。     

多元化效应对企业集团化发展的影响

企业的大型化、集团化是顺应当今经济发展潮流而形成的大趋势。多元化经营既是企业实现大规模扩张的一种有 效方式,但又不是一条任何企业都走得通的成功之路。因而,多元化经营是企业发展的一把“双刃剑”,必须全面地认识多元化战 略,充分考虑多元化的正负面效应,趋利避害,促使企业的大型化、集团化。