需要层次理论在我国古代已具雏型

需要层次理论是管理科学的重要理论基石之一。它是美国人本主义。心理学家马斯洛于1943年首次提出来的。长期以来,在我国的管理教科书和科技文献中,尚未见到中国人在这个理论方面有何建树。实际上,中国人发现需要层次理论比西方人早得多。我们借鉴马氏理论时勿照搬西方文化垃圾;任何个人、团体在使需要得到满足时,要与我国生产力水平相适应;领导者要了解下属需要,做好工作,以调动他们的积极性;全心全意为人民服务,就能实现个人自我价值;严格区分个人正当需要与个人主义的界限。     

致读者

<正>在全面深化改革和实现中华民族伟大复兴的时代洪流中,我们迎来了2015年的新春佳节。值此之际,本刊编辑部的全体同仁,向广大读者朋友、作者朋友,以及关心、支持和帮助本刊成长进步的所有朋友们,致以最诚挚的节日问候!祝大家新春快乐!万事如意!生活幸福!在过去的一年里,我们国家面临严峻的考验和重大发展机遇。经济新常态下,不仅我国经济在增     

欢迎订阅2015年《中国劳动关系学院学报》(原《工会理论与实践》)

<正>《中国劳动关系学院学报》(原《工会理论与实践》)是中华全国总工会和国家新闻出版署等机关批准,在国内外公开发行的刊物。本刊入选CSSCI扩展版来源期刊、中国政治类全国核心期刊、RCCSE中国核心(扩展版)学术期刊,被评为全国高校百强社科期刊。     

在继承和发展中创新造新的辉煌

学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路。就是在继承和坚持中不断前进的过程。要充分认识,中国特色社会主义工会发展道路不是一蹴而就的,而是在对中国工会过去的理论与实践进行高度总结、概括的基础上形成的,是对历届工会老领导、老同志工运思想的继承、丰富和升华。     

中国工运历史人物传略——邓中夏 提出工人阶级主力军和领导地位的思想

邓中夏有着深厚的马克思主义理论功底。1923年和1924年,他运用马克思主义的观点,对中国社会各阶级进行分析,率先提出中国工人阶级是革命的最重要的主力军,在革命运动中处于领导地位的思想,具有深远的先进性、创造性、开拓性和影响性,奠定了中国特色马克思主义工人运动理论的基础。     

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《从怎么看到怎么办》/中共中央宣传部理论局中央宣传部理论局组织编写的这本通俗理论读物,梳理出怎么保持物价稳定、怎么解决分配不公、怎么解决住房问题、怎么解决就业难等八大问题,紧密联系当前经济社会发展的新形势,对有关问题作了深入浅出、有针对性和说服力的回答,既分析了"怎么看"又阐明了"怎么办",是广大读者了解当前形势政策的重要读物。     

学术动态

由北京市工会干部学院工会理论研究所王宏伟,范丽娜承担的北京市政协社法委课题《规范劳务派遣用工,促进劳动关系和谐》,正在进一步修改完善中。     

学术动态

北京市工会干部学院工会理论研究所徐岩老师撰写的《枢纽型社会组织参与社会管理的途径》、范韶华老师撰写的《充分发挥工会作用构建和谐劳动关系》分别获“中国特色社会主义工会发展道路网络有奖征文”一等奖、二等奖     

全国高职成高学报研究会第六次会员代表大会暨2012年编辑理论研讨会会议纪要

2012年7月27日至8月1日,全国高职成高学报研究会第六次会员代表大会暨2012年编辑理论研讨会在具有悠久历史的文化名城乌鲁木齐隆重召开.来自全国各地高职成高院校的50余名学报同仁欢聚一堂,共商高职成高院校学报发展大计,分享研究会一年来在学报学和编辑学理论研究方面的最新成果,并选举产生新一届研究会领导班子及工作机构.     

学术动态

北京市工会干部学院工会理论研究所徐岩老师撰写的《枢纽型社会组织参与社会管理的途径》、范韶华老师撰写的《充分发挥工会作用构建和谐劳动关系》分别获“中国特色社会主义工会发展道路网络有奖征文”一等奖、二等奖