北京黑车：垄断下的竞争

居住在北京或来过北京的人,几乎都听说过北京的黑车存在。相当一些人(包括笔者)都乘坐过或多次乘坐过北京的黑车。北京的黑车有多少?记得官方今年曾非正式地公布过一个数据大概有6-7万辆,这一数量与正规出租车的数量相当。而据笔者对正规出租车司机与黑车司机的若干次调查,北京的黑车不少于10万辆,也有不少司机说应该有20万辆,且还在增长。可以肯定的是,北京的黑车数量超过正规出租车的数量,居全国城市之冠。然而,问题是为什么北京的黑车如此之多呢?本来,从辩证法的角度看,任何事物都是对立统一的。没有穷也就无所谓富,没有富也就无所谓穷;…     

员工的“心理收入”你给了吗？

现代企业如何激励员工成了管理者面临的一大难题,而薪酬作为一种最基本的激励工具,对调动员工的积极性起关键的作用。然而,目前许多企业的人力资源管理者在设计企业内部的薪酬体系时,往往只注重员工的经济收入等物质报酬,而忽视了员工的心理报酬,最后导致企业虽然给了员工很高的工资待遇,但员工忠诚度、满意度仍然不高,严重的甚至跳槽。什么是员工的心理收入呢?从广义的角度讲,薪酬是由两种不同性质的内容构成的(?)经济报酬和非经济报酬,经济     

提高农民组织化程度是增加农民收入的体制保障

在我国全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新的发展阶段和加入WTO的情况下，农村问题尤其是农民收入问题与国民经济的体制和结构问题直接相关，农民收入增长缓慢已经成为制约国内消费需求回升和GDP增长的主要因素。２００１年，我国的GDP增长７．３％，比２０００年下降了０．７个百分点，而其中０．６个百分点的降低是由于农民人均纯收入和人均消费增长缓慢造成的。只有农民增收，农民生产和消费才有积极性，才能促进农业和农村的稳定发展；同时，也才能启动国内潜在的消费需求，拉动我国的经济增长，有利于国民经济持续稳定…     

论犯罪心理痕迹及其在侦查中的应用

犯罪心理痕迹是现代侦查需要密切关注的一个重要因素,是对座谈访问、摸底排队等传统侦查手段的强有力支持和补充。对犯罪心理痕迹的捕捉主要可以通过两种途径,即主观分析法和犯罪心理测试法。     

心理测试——外企选人新时尚

让应聘者接受由心理学家主持的一系列面谈,如今已成为发达国家企业选择管理人员的一种新时尚。在美国,如今许多求职者必须通过一系列问题和练习组成的心理测试,方能获得一个高级职位。这些问题和练习的目的是了解他们的办事能力。测试内容不是数学或者文法考试,也不是许多生产、销售和文秘人员长期以来所接受的基本技能考试。相反,雇主们希望评估的是高级职位候选人的无形品质。     

保加利亚：能源增效是国策

目前，在单位产品能源消耗上，保加利亚比中欧国家高3倍，比西欧国家高10倍。为根本扭转这种局面，保加利亚从健全法制人手，建立了专司机构，从生产领域到居民消费，制定了合理的能源消费标准，环环相扣，力求抓出实效。迄令为止，保加利亚已先后出台了《能源法》、《能源增效法》、《工业废弃物管理法》等相关法规。《能源增效法》明确提出，“提高能源效率，是国家能源政策的优先任务，国家有义务推进这项工作，     

假冒“五香瓜子”人踩狗溺

春节前夕，白酒消费进入了传统的旺季。然而记者在河南的一些地方发现，当地假冒白酒大有泛滥之势。随着调查的深入，记者发现，原来当地的酒厂大多在仿冒或假冒外地的品牌，至于生产工艺也只是酒精兑水而已。     

管理者心理优化与人力资源管理

组织的人力资源管理与管理者的行为心性有着密不可分的关系,管理者依据科学的方法调整自己的管理理念、偏好心理和利益心理,充分地利用好组织的人力资源,调动组织成员的积极性,以同心同德作为组织文化的动力原点,才能顺利地实现组织的目标。由此,需要科学地加强对组织管理者行为心理的研究,为组织人力资源管理和管理者决策提供科学的依据。     

刷卡消费中巨奖与不正当竞争

一、问题的引起。2001年6月底，有单位在深圳多家媒体推出了如下广告“为庆祝‘金融联’公用POS网络开通四周年，倡导使用银行卡消费，‘金融联’与16家入网银行、广东移动通信深圳公司联合开展‘百万巨奖回馈持卡人’的联合宣传活动。凡在2001年6月28日至2002年1月8日活动期间，持银行卡在‘金融联’公用POS网络所有特约商户消费或通过‘金融联’手机支付，8819200万事能和易办事缴费终端缴费和支付累计100元均可获得抽奖名额一个(以消费额为准)。每次消费记录将录入‘金融联’抽奖名单，参加连环滚动抽奖活动。     

朝鲜经济改革的走势分析

对朝鲜当前的经济改革，不可估计得过于乐观。一是紧缺经济之上的改革，难有大的作为；二是单纯在消费领域做文章，改革的路子会越走越窄；三是政治体制的限制，不允许经济改革走得太远；四是自上而下的改革，不会有快速推进；五是因为改革是艰难的历程，不会一蹴而就。因此，不触及、不改变现行经——政治体制的所谓改革，不是真正意义上的改革，是难以成功的。