经济发展与经济增长方式比较研究

针对十七大报告中首次提出的"加快转变经济发展方式"的新表述,运用比较分析方法和动态分析方法,分析了经济增长理论和经济发展理论的异同,得出了转变经济发展方式是对经济增长理论在中国实践的反思和矫正的结论,提出了建立责任政府和幸福指数评价指标等对策建议.     

国民幸福指数与以人为本

国民幸福指数是衡量人们对自身生存和发展状况的感受和体验,以解决如何在"物质生活(包括科学技术的种种好处)和精神生活之间保持平衡"的人生基本问题."幸福指数"体现的就是以人为本,是中国政府把推动社会发展与保障和改善民生结合起来,关心和解决人民的具体社会生存矛盾.幸福指数涉及社会,生活各方面,对幸福指数应该有正确理解.     

新铁矿石谈判倒逼中国

令人担忧的是,钢厂如果接受一个过高的长协价格,意味着增加了后期生产成本压力,一旦钢材价格出现回落,钢厂不仅无法承受高成本带来的亏损,整个行业都将面临更加严峻的局面。     

家庭账本是艰难民生的现实写照

“CPI”这个名词十多年前对人们来说还很陌生。但近几年，随着物价水平不断上涨，人们感到钱袋子越来越瘪，这才开始关注“CPI”，发现它与人们生活水平的关系真的很密切。今年以来，百姓再次深切感受到CPI指数上涨带给生活的压力，曹志红家的账本就是最真实的写照。     

2005～2006中国居住小康指数：62.4

2006年1～3月间,《小康》会同有关专家就“中国居住状况”进行调查,通过现场调查、读者调查表回收和手机短信(共3458份)与新浪网网上调查(20917人)四种方式,对2005～2006年中国居住状况进行抽样问卷调查。经调查组对收集数据进行加权统计,并参照有关部门的测量数据和大量社会信     

花旗巨亏何以震动全球

花旗集团遭遇1998年来的首个季度亏损，去年第四季度亏损98-3亿美元。全球股市应声大跌，道琼斯指数1月15日下跌了2．17％．恒生指数1月16日下跌5．37％。     

HR：做员工情绪的“回收站”

每个人都会有消极情绪的发生，如果消极情绪不能适当地释放，容易影响身心健康甚至产生疾病。人要想快乐起来，需要把消极的情绪及时化解掉。犹如我们为了保持电脑优化，耍将无用的资料文档删除到回收站中，再清空。在一个组织中，员工同样会有来自工作的抱怨、不满等消极情绪，如果能有一个工作情绪回收站，定期回收、及时清空员工的不良情绪，一定会提高员工工作的快乐指数。     

高唐县人大:为药品市场“把脉”

“农民喝上了‘安全水’、菜市搬到了超市里、上学不花钱，看病给报销，社会保障全方位、居住环境大变样”、“道路变平了，绿地更多了，路灯更亮了；文化氛围更浓了，生活更有滋味了……这就是俺理解的‘幸福指数”’——这是笔者近日在全国文明村镇、全国千强镇之一的枣庄市薛城区陶庄镇采访时，薛城区人大代表杨成斗兴冲冲的讲述。     

防止对“幸福指数”的非科学态度和功利性表达

幸福是人们对生活满意度的一种主观感受和心理体验。作为评价社会发展水平的新尺度,幸福指数是将人们的主观幸福感作为一个指标体