单车事故司机在车下死亡交强险应否赔偿

机动车单车事故乃指无加害人存在之交通事故，目前受害人仍无法得到保险保障。驾驶员下车后被自己所停车辆轮胎爆炸致死，身份是司机，但又不在车上从事驾车操作，赔保时出现冲突。秉公平理念，正确理解“投保人允许的合法驾驶人”，保障受害司机的权益，建议完善《机动车交通事故责任强制保险条例》。     

小保信箱

公司可否自行下调约定的工资小保:公司因产业结构调整,安排我们从事新的岗位。劳动合同约定,我们的月工资结构均为基本工资3500元加效绩工资。通过三个月的运行,公司发现我们的月工资收入超过其他岗位员工8%,也比邻近相同行业的员工高出7%,而问题主要出现在月基本工资比别人多出300元左右。为达到员工之间、同行之间的平衡,近日,公司以当初经验不足,存在重大误解为由,未与我们协商同意,即单方自行将我们各自的月基本工资下调了300元。请问:公司的做法对吗?罗萌罗萌:公司的做法是错误的。一方面,公司的行为并非重大误解。姑且不论《劳动合同法》中并没有     

我国环境事故报告制度的实施困境与对策

环境事故报告制度是我国环境法的一项基本制度,是环境保护的重要手段和措施.目前这一制度在实施过程中尚存在一些问题,导致不少环境事故因未能及时或准确报告而蔓延和扩大,带来了较大的负面影响.这些问题主要包括:应急法律体系和管理体制存在缺陷,难以保障规范性与长效性报告行为;责任主体缺乏责任感,失职致使报告行为延宕;环境事故报告渠道不畅,延误污染控制与处理并诱致公众恐慌;跨行政区域报告程序缺失,难以形成污染联防联控格局等.提高这一制度的实施效度需要进一步强化全民,特别是政府和企业的责任观念,完善应急法律体系和管理体制,搭建专门的环境事故信息发布平台,建立健全本区域和跨行政区域环境事故应急联动机制.     

建筑物坠落造成的伤害案

某供销公司在批发市场上建造了一座特大型铁架木隔档批发大棚。建好后,按摊位出租给个体户批发商品,个体户孙某也租用了一个摊位。一天,他正在出售商品时,突然,批发大棚的棚顶铁架一个部位断裂掉下来砸伤孙某,造成肩部骨折,多处受损伤。经住院治疗,花去医疗费、亲属护理费、营养费共8000元,误工费2000元。事故发生后,受害人孙某多次找供销公司,要求赔偿全部损失,但供销公司均予以拒绝。于是,孙某到法院起诉。     

事故调查如何促进风险防范?——基于167份事故调查报告的实证分析

事故调查以促进风险防范和问责为主要目的,是从生产安全事故中汲取教训、预防发生同类事故的重要机制。文章以通过技术调查促进风险防范为切入点,建构了涵盖程序性要素和实质性要素的分析框架,基于167份生产安全事故调查报告,对其中的技术调查进行分析,结果显示：中国采用行政、司法和技术调查相结合的混合模式;调查流程的规范性不足,调查时限相对较短;调查技术的专业性有待提升;调查报告建议的风险防范措施兼顾了短期措施和长效治理的平衡,但缺乏后续的评估和监督;调查报告建议的风险沟通方式高度依赖于行政权威;事故调查促进风险防范的力度高度依赖于事故级别。通过事故调查促进风险防范,需要坚持并发展责任调查和技术调查并重的混合调查模式,加强地方党委和政府领导责任的调查和落实,保持专家组的相对独立性,加大应急管理学科建设力度和科研投入,扩大专家队伍规模,提升事故调查专业性;规范调查流程,适度放宽调查时限,明确事故整改和防范措施落实情况的评估主体和评估结果公开的方式;加强立法工作和制度建设,强化低级别事故调查的程序规范性和实质有效性,推动地方党委和政府牢固树立“生命至上,安全第一”的价值理念,“真正把问题解决在萌芽之时...     

基于干预模型的酒驾违法查处与事故关联分析

酒驾是交通事故中致人死亡的一个主要原因,探究酒驾违法查处力度与酒驾事故的关联关系,可以更加客观的了解事故发生机理,对预防酒驾事故有重大意义。将酒驾违法查处力度作为一种特殊干预,使用干预分析模型来评估酒驾违法查处力度对酒驾事故发生的具体影响。过程包括：用受干预影响之前的事故数据建立时间序列模型,获得未受干预影响的预测值;并将其与受干预影响的实际值比较,构建干预分析时间序列模型,进行事故趋势预测。研究表明：酒驾查处力度对酒驾事故干预影响明显。可以将干预模型应用于优化警力部署、交通事故预防效果评估。     

只工超出本职工作范匪乏伤能否认定为工伤

本人认为,刘某所受伤害应认定为工伤。首先,基于法律法规的明确规定。《工伤保险条例））第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。本案中刘某在甲公司仓库传送带的电机上安装三角带时右手拇指末节指骨受伤满足工作时间、工作场所这两项要素。刘某从事的劳动虽然与其岗位职责并不完全一致,但是,同样属于甲公司正常生产工作的一部分,且从甲公司给装卸队配备了必要的维修工具来看,刘某的维修工作可以认定为得到了公司的默许,故是因工作原因受到事故伤害,属于应当认定为工伤的情形。     

错过了工伤申报期限该如何维权

正《工友》编辑部:我于2013年5月起在沈某的企业上班。2013年8月6日,我在工作中被塑机轧伤了右手。由于伤情严重,我前后共耗时一年多才完成治疗。在治疗前期,沈某垫付了医疗费用,而后期的医疗费用经我多次催要,沈某才于2014年8月9日支付的。今年9月,我向劳动保障行政部门申请工伤认定,但因超过《工伤保险条例》所规定的时限未被接受。请问,错过了工伤申报期限该如何维权?徐庆军     

意外发生后，如何依法维权？——三车事故，谁夺性命？

车祸猛于虎。两起车祸,一死一伤。肇事者不是推诿就是逃逸,被害人及其亲属遭遇维权难。我们都是普通人,无法阻止天灾人祸的发生。但是,真碰上了,我们如何依靠法律主张权利？     

先进企业出“矿难”值得警觉

3月29日和4月1日,位于吉林省白山市江源区的通化矿业（集团）有限责任公司八宝煤矿连续发生两起瓦斯爆炸事故,共造成35人死亡,16人受伤,11人失踪。痛定思痛,人们从这一特大事故中得出的教训令人警醒,发人深思,值得我们每一个企业引以为戒。据报道,这家煤矿是当地首屈一指的大型国有企业,投资近18亿元。其现代化的硬件设施和高效、