学习贯彻落实《学校教职工代表大会规定》的思考

《学校教职工代表大会规定》以教育部2011年第32号令颁布,并于2012年1月1日起施行.高等学校必须从思想上提高对教职工代表大会建设的认识,不断完善高校“党委领导、行政支持、工会运作、教职工参与”的教职工代表大会工作机制,促进高校教职工代表大会建设,做到思想上重视、制度上保障、组织上落实、行动上科学规范.     

贯彻落实全心全意依靠工人阶级方针

党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，党的十八大报告是我们党团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗的政治宣言和行动纲领。报告从推进政治建设角度出发，特别强调要全心全意依靠工人阶级，健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利：同时强调提高基层人大代表特别是一线工人、农民、知识分子代表比例。这些理论旗帜鲜明地回答了在我们国家．不论改革如何深化．不论经济如何发展．     

治村模式有新举

正河南省中牟县白沙镇实行"家庭联户代表制",是农村自治模式的新创举。这个制度紧扣民主决策、民主监督和民主管理,形成了村民自治"无断层"的管理体制。家庭联户代表制的架构家庭联户代表制主要有三大制度。村民组委员会制度。村民按照自主结合、民意推选联户代表的原则,每个农户推选一名家庭代表,每10户组成一个联合体,从10名家庭代表中推选一名联户代表,任期三年。村民组委员会由村民组长和组内全体联户代表组成,     

生育保险中的男性权益比较

谈到生育,传统观念就是女人的事情,但事实是生产行为由女性完成,生育责任是男女共有的,因此,生育保险不仅与女性有关,也与男性有着密切联系。我国《企业职工生育保险试行办法》规定,＂由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费,建立生育保险基金＂。这里的＂工资总额＂就是指男女职工工资总额,男性同样是生育保险费的承担者。那么,男性在承担缴费义务的同时,是否享有相应的权益呢？笔者选取15个副省级城市（哈尔滨、长春、沈阳、大连、济南、青岛、南京、杭州、宁波、武汉、成都、西安、厦门、广州、深圳）的生育保险办法作为研究对象,讨论和比较男性在生育保险中的权益。     

为什么要实行“党代会代表提案制”？

答：十八大强调，要完善党的代表大会制度，实行党代会代表提案制。这是继十七大首次提出实行党代会代表任期制后，党的代表大会制度的又一项重大完善措施，将促使党内民主向新的高度迈出坚实一步。     

古巴领导人更迭模式

多年前,还没退休下来的菲德尔·卡斯特罗对法国《外交世界》月刊主编伊·拉莫内说,将来到古巴看建设成就的,会比到古巴海滩的游客多。尽管现在古巴海滩上游人如织,并没有出现菲德尔所预言的"红色成就游"高潮,但这几日古巴正在兴起的领导层新旧更替潮,的确引发了世界的注目。在近日闭幕的新一届古巴全国人民政权代表大会上,除菲德尔的胞弟、     

论劳资关系性质的重新定位--温州私营企业职工对劳资关系认同性调查分析

以不同的意识形态为理论背景,有关劳资关系性质有三个理论体系:"劳资一体论"、"劳资对立、冲突论"、"劳资互利论"."各尽所能、各得其所、和谐相处"是对劳资关系性质的重新定位.通过调查可认定,温州私营企业职工基本认同"劳资互利论".     

一个积极的探索——蒙自县推行党代会常任制纪实

蒙自县委下辖27个基层党委(工委)，共有党员12727名。2003年3月新一届县委产生后，以改革的精神，积极探索和创新党建工作方式，按照党的十六大提出的“要扩大在市、县进行党的代表大会常任制的试点，积极探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的途径和形式”的要求，在上级党委的帮助支持下，大胆决定实行党的代表大会常任制，从制度上充分保障党代表和广大党员的民主权利，充分调动他们参与党内各项事务的积极性、主动性、创造性，为党的建设增添新的活力。     

党内民主的新突破——关于党代会常任制几个问题的思考

党的十六大报告要求：“扩大在市、县进行党的代表大会常任制的试点。积极探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的途径和形式。”关键的问题在于：我们究竟要建立一种什么样的党代会常任制的具体机制，这种机制的基本的价值取向和衡量标准究竟是什么?目前在各级各类的党代会常任制的试点中，已经初步形成了多种具体的做法，如党代表遴选制、党代会年会制、党内情况通报制、党委与党代表联系制、     

加强失业保险基金的筹集和使用

失业，这个人们讳莫如深不敢面对的问题，终于摆在了我们面前。多年来，我们把失业视为资本主义社会的“专利”，认为社会主义社会不存在失业。其实，失业作为一种经济现象与社会制度无关，是生产力发展到一定阶段不可避免的产物。目前，企业职工大量下岗失业的现象，是计划经济条件下实行的就业体制和就业政策在经济转轨过程中的必然反映，也是长期以来重复建设、盲目建设以及企业经营机制深层次矛盾多年积累的结果。我们要建立社会主义市场经济体制和现代企业制度，不可避免地要经历这样一个历史过程。有人说，既然我们选择了市场经济，同时就选择了失业。我们现在要做的是正视失业，进一步建立和完善我国的失业保险制度，把失业所带来的负效应减少到最低限度。