可持续发展的人口问题与对策研究

人口多、底子薄、人均资源相对不足是我国的基本国情。人口问题是制约可持续发展的首要问题。本文通过大量祥实的数据,从人口数量、人口素质、人口结构三个方面分析了我国人口的基本状况,探讨我国可持续发展面临的人口总量过多、人口素质总体水平不高、劳动力数量供给过剩、人口老龄化加速和流动人口不断增多等问题,并提出了依法抓好人口与计划生育工作、加快教育改革和发展步伐、完善城乡社会保障体系、大力发展第三产业和加强流动人口管理相应的对策建议。     

论我国道路客运企业战略性人力资源整合与管理

新形势下,集约化经营、规模化发展将成为今后一个时期我国道路客运发展战略的主要取向.对并购企业进行人力资源整合有利于降低并购成本,提升并购价值,为并购企业的长远发展提供竞争力.目前的人力资源整合与管理并不足以配合企业整体战略化并购的需要,建议从转变观念,完善体制,坚持激励相容的原则三个方面进行改进.     

人的素质与城市发展——在今日中国论坛·首届中国市长论坛上的演讲

9月19日，今日中国论坛·中国市长论坛在温州召开了主题为“营造健康城市、推进可持续发展战略”的论坛。会上，来自各个不同领域的领导和学者与来自各个城市的市长，围绕这个主题进行了热烈讨论。本期杂志特辟专栏，刊发有关内容，以飨读者。     

政治工作全面融入经济工作主战场

在全面贯彻党的十六大精神，落实市委“三步走”发展战略的形势下，企业面临着难得的发展机遇和严峻挑战。城建集团一公司党委以“三个代表”重要思想为指导，适应新形势，研究新情况，解决新问题，不断创新，不断探索，对政治工作全面融合、进入经济工作的主战场进行了初步探索和实践。     

党的执政能力建设和上海青年工作新发展（上）——“第四届上海青年发展战略论坛”专稿——构建和谐社会与青年发展

为贯彻落实党的十六届四中全会精神，加强党的执政能力建设，巩固和扩大党执政的青年群众基础．不久前．由共青团上海市委员会、上海社会科学院、上海青年管理干部学院等共同主办的第四届“上海青年发展战略论坛”．在上海青年管理干部学院隆重举行。围绕“党的执政能力建设和上海青年工作新发展”这一主题．部分学者作了精彩演讲。本刊选刊部分演讲．以飨读者。     

上海市实施人才战略立法研究

本文为《实施人才战略立法研究》课题的内容精选，分五个部分。第一部分：实施人才战略立法的相关概念界定及研究意义；第二部分：实施人才战略立法研究的指导思想与基本原则；第三部分：上海等十城市人才政策法规建设现状评估；第四部分：外国人才政策与立法对上海的启示；第五部分：上海实施科教兴市人才战略立法的总体构想。     

经济发展地区的产业结构调整和升级

本文所说的经济发展地区是相对于经济发达地区和经济欠发达地区而言的，其经济发展刚刚摆脱了欠发达阶段的低水平扩张，具有很大的脆弱性，产业结构需要进一步的调整，产业水平需要进一步的提升。一、经济发展地区的产业结构特征经济发展地区从总体上看，经济发展水平相对低下，经济增长的质量不高，刚刚实现了由经济不发达或欠发达到经济开始快速增长的转变，突出表现在一、二、三产业整体水平不高，结构不合理，经济发展仍然主要是靠量的扩张而不是质的提高。经济发展地区的产业结构特征主要表现在：（一）一、二、三产业结构性矛盾突出。…     

论经济可持续发展与环境保护

本文从阐明经济发展与环境保护入手,根据《国民经济和社会发展“十个”五年计划生态建设和环境保护重点专题规划》之要求,在总结以往经验和教训的基础上,分析了在经济快速发展过程中面临的严峻环境问题,因地制宜地提出了相应之对策。     

论县域经济发展战略的创新

县域经济是整个国民经济的重要组成部分，是衔接城乡文明、沟通城市和农村的重要纽带。县域经济要实现快速发展，必须顺应全球化、市场化、知识化的潮流，调整发展战略，着力推进四大转变：一、在经济布局上，由“趋同”经济向特色经济转变，创造区域经济的竞争优势２０世纪以来，赫尔希曼等人倡导“非平衡发展战略”，强调优先发展有特色、有优势的产业和行业，以带动整个经济的起飞。相对于整个国家多门类全方位的经济来说，我国的县域经济处于中观层次，只有发展优势、特色经济，才能在当地市场、国内市场和国际市场占有一席之地。如果搞…     

三代领导集体对我国现代化战略步骤的探索启示

实现现代化是我国人民孜孜不倦的追求。三代领导集体对我国社会主义现代化道路的探索历程告诉我们 :在制定社会发展战略的过程中 ,必须坚持一切从实际出发 ;在战略的执行过程中 ,必须坚持经济建设的中心地位不动摇。