定时排查基层矛盾

湖北省云梦县在科级干部选拔任用工作中推行“二三四五”工作法，为看准、选好、用活干部提供了制度保证。一是考察前做到“两清楚”，即：清楚各单位领导职数配备情况，严格按规定职数配备干部；清楚缺额领导岗位人选所应具备的能力和要求，做到适才而用。二是考察中做到“三落实”，即：落实考察人的责任；落实测评考察的要求；落实谈话对象和谈话要求。     

警惕合格变成不合格

近日,省委领导召集今年上半年新提拔的厅级干部集体谈话,并一同观看了反腐倡廉的警示片。另有三位代表发言,表示今后要更加勤政廉政。我们应该相信,这批厅级干部是合格的,没有“带病上岗”的情况。但是,我们知道,一个人过去没有病,不等于今后也不会害病;同理,一个党员干部过去合格,也不等于往后永远合格。中纪委曾推荐过一部电视片《廉吏于成龙》,相信大家都看过。此公曾在湖北黄州做过刺史,今天重来回味,可以史为鉴。再看和坤,一个出身贫苦的孤儿,由于脑瓜子十分聪明,倍受清王朝的青睐。他开始以反贪官出名,后来却成了乾隆时期的特大贪官……     

拾荒者持证上岗谨防伤及弱势群体

脚蹬三轮车,口喊吆喝声,走街串巷,这是我们对废旧物品回收人员一贯的印象,然而现在收破烂也要有了职业门槛了。陕西合阳县出台的《合阳县再生资源回收管理规定》于10月1号正式实施,要求拾荒者具备齐备的证件。陕西合阳并不是唯一一个要求回收废旧物需要持证上岗的地方。全国多个地方早有先例。     

创新学习形式 突出工作重点——河北区政协深入学习贯彻市第十次党代会精神

<正>按照市、区委的要求和部署,区政协组织领导班子、机关干部和广大政协委员,采取多种形式,认真学习市第十次党代会精神和区委常委扩大会精神,并结合政协工作实际,突出工作重点,切实抓好贯彻落实。     

世博会上的机器人警察

随着机器人技术的不断成熟,机器人已经在一些重要的场馆和活动中充当了警察的角色。2010年上海世博会几款即将上岗的机器人警察分布于水陆空,可以全方位立体化地保障世博会的安全。     

新形势下培养选拔“好干部”的心得体会

正下面我结合人事工作,就学习领会习总书记系列重要讲话精神和贯彻《党政领导干部选拔任用条例》谈几点体会。一是深刻领会习近平总书记关于新形势下培养选拔"好干部"的新要求,切实树立起责任意识。通过学习习总书记的系列重要讲话精神,我感到关于组织人事工作的重要思想,主要体现在以     

渝北安监工作迈上新台阶

正重庆市渝北发展快、任务重,安全生产隐患、安全稳定压力也非常大,能不能做到发展和安全并行,能不能做到把老百姓的民生福祉放在心中,一个重要的基本衡量点就是安全生产有没有抓到位。安全生产抓不到位,发展速度再快、引进企业再多,结果还是一票否决,因为如果连老百姓的生命都受到了威胁,企业的财产都受到了威胁,这样的发展是没有     

认识结构化面试

面试是党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试中的一个重要环节。根据考试大纲的要求,面试环节可使用结构化面试方法,也可使用无领导小组讨论、公文筐测验、角色扮演、演讲等其他测评方法。本期我们邀请华图政信公选产品中心面试培训专家谢舸介绍结构化面试和无领导小组讨论两种面试的应对思路和策略。供考生参考。     

酷暑,他们在行动!

目前,中国大部分地区进入高温酷暑期,地处东南沿海的福建省福州市也持续被高温笼罩,这个被评为"空气质量最好的省会城市",气温一度高达40℃以上,超过了近10年来的最高纪录。一线交警:"感觉在被‘铁板烧’"下午4点多,交警王大哥开始准备上岗,上岗前,他将一个布袋子放在岗亭里,里面装着4瓶矿泉水,"一班岗几个小时,4瓶水有时都不够,站一会儿就觉得晕。"王大哥说"这个时间站岗脚下的柏油路面软软的,脚心却越来越烫,像是站在了被火烤热的铁板上。"此时,路面的地表温度超过40℃,据说日头最毒的时候,地表温度能到达60℃以上,一小会     

7部门发文:这些职业可“先上岗、再考证”

近日,人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部、国家卫生健康委、国家知识产权局等7部门共同印发了《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格"先上岗、再考证"阶段性措施的通知》。人社部等部门有关司局负责同志就《通知》有关情况回答了记者提问。