完善“四大机制” 发展和谐劳动关系

近几年来,全国各地认真贯彻落实党中央关于构建社会主义和谐社会的总体部署,把大力构建和谐劳动关系作为一项十分重要的政治任务,在一些关键环节和重点领域取得了重大进展,实现了重大突破。在新的历史阶段,按照党中央关于全面发展社会主义和谐劳动关系的新要求,大力加强和谐劳动关系发展机制建设,努力形成劳动关系各方利益协调、交流沟通、矛盾调处、权益保障四大机制协调运行的良好格局,统筹推动和谐劳动关系发展步入制度化、规范化轨道,既是一项带有根本性的战略任务,也是破解当前各种重大难题的有效突破口和着力点。     

救人!救人!

"生命是第一重要的,首先是救人。""一定要抓住72小时的黄金时间,无一遗漏地进行排查、搜救,哪怕还有一个活人被埋在废墟里,也一定要把他救出来。"汶川大地震发生5年后,在距汶川仅85公里的地方,又一场大灾难紧紧揪住了全国人民的心。4月20日,芦山发生7.0     

别等小隐患酿成大事故

事故隐患尽管有大有小、或明或暗,但如果不及时排除,就可能引发人命关天的灾难。然而,这个不难理解的道理,却常常被有的人置于脑后。一些地方往往发生了事故,才匆匆忙忙搞起隐患排查。其实,隐患排查是一项长期的常规性安全措施,只有平时注重防范,才能够杜绝重大事故发生。     

开展罪犯心理排查做好狱侦工作的研究

随着我国社会经济生活的飞速发展,犯罪结构出现新情况、新特点,为了适应新形势的发展,改变狱内侦查工作被动局面,迫切需要运用科学可靠的方法开展排查工作,将安全隐患及时消除,实现"预防为主"的狱侦工作方针,也是监狱安全的首要任务,所以监狱应充分利用现有软件条件与硬件,对罪犯实施心理排查,为确保狱内的安全稳定奠定良好的基础。下面将从开展心理学的必要性、内容以及心理排查与狱侦工作的关系等三方面阐述如何开展心理排查工作,从而达到深化细化狱侦工作,确保监狱稳定的最终目的。     

右玉县:深入贯彻落实群众路线工作法

右玉县深入运用"群众路线工作法",积极推动广大党员、干部贯彻群众路线,强化群众观点,站稳群众立场,思想向惠民富民汇集,工作向为民利民凝聚,作风向亲民爱民转变,形成凝聚党心民心的强大力量。一是问政于民、问需于民、问计于民,全面掌握群众所想所盼,了解群众反映的突出问题,排查调解各类矛盾纠纷,帮助化解信     

完善机制 主动延伸 着力提高矛盾纠纷排查调处效能

近年来，山东省昌乐县司法局坚持把做好矛盾纠纷排查调处作为推进“平安昌乐”建设．构建和谐社会的一项基础性工作来抓．主要从完善“两个机制”、推行“三个延伸”、做好“三个结合”入手。充分发挥各类调解组织的作用．着力提高矛盾纠纷排查化解效能．有效地维护了全县改革发展稳定大局。     

我镇民调工作的难点与对策

随着改革开放不断深入．利益格局不断调整．社会矛盾日趋多样化、复杂化。维护社会稳定的任务十分繁重．因此要求矛盾纠纷排查调处工作必须适应新形势的需要．才能最大限度地化解社会矛盾．实现社会稳定，但在实践中还存在着这样那样的问题，主要表现在：     

分类做好难点村换届工作

文登市在深入排查的基础上,针对难点村的类型和特点,积极探索创新,因村制宜制定换届选举方案,有效提高了工作针对性和实效性,为难点村顺利完成换届选举工作奠定了良好基础。     

青少年维权工作新视野

优化配置青少年维权资源，整合维权机构权责，核心问题在于青少年维权机制的调整和优化。在维权工作理念变革的基础上，整合政府部门的条块资源和机构，构建一个以共青团组织为主导，家庭、学校、社区等多部门组成的多维网络保护体系势在必行。同时，寻求利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障的维权结合点和机制建设平台，也是确保青少年维权机制良性运行的重要保障。     

构筑“四道防线” 扎实推进廉政建设——洛南县信用联社抓廉政建设工作侧记

洛南县信用联社以突出廉政建设工作为抓手,加强内控制度建设,结合行业实际,狠抓各种学习教育,积极开展各种廉政风险排查治理活动,着力构建"四道"防线,强化纪检监察工作职能,推进系统内廉政建设工作深入开展,有效地促进了干部队伍建设,员工的职业道德素养不断提升,为业务经营工作凝神聚力,推动了业务长足发展。2012年度,联社被县纠风办评为行风建设先进单位,所辖的营业部、城关、石门信用社被评为"人民群众满意服务窗口"单位;联社被县委、县政府授予先进单位,支持县域经济发展先进单位、财源建设贡献奖、县级文明标兵单位、扶持企业发展先进单位、2011—2012年预防职务犯罪先进单位等荣誉称号。该社抓廉政建设工作的主要做法