荆州市总工会实践“维权工作上提一级” 职代会预审报告制度把五关

2002年以来,荆州市总工会根据全市企业改制工作全面推行的实际情况,积极推行企事业单位职代会预审报告制度,不断加强上级工会对职代会工作的指导,通过严把“五关”提升职代会质量。一是把好预审报告关。在这一关口中,主要把握两个环节:一是确保职工代表在充足的时间内进行思考和审议,在职工代表大会正式开会前10—15天把议案文字材料发至每一个职工代表手中,要求广泛听取意见,收集反映和建议,意见集中后,有关方面组织对议案反复修改,再下发征求意见,直到多数职工代表同意;二是规定职代会会前7—10天必须向上级工会呈报书面报告,说明开会的时…     

釜底抽薪 突出重围——访海南省电子工业总公司总经理杨祖光

2004年11月,杨祖光出任海南省电子工业总公司总经理、党委副书记。面对企业的“烂摊子”,杨祖光深知其中艰难,更知责任重大,他不但接下这个在别人看来是个烫手的“山竽”,而且不当“维持会长”,和公司领导班子其他成员一起,抓维持生存、保局面稳定、促改革发展。现在,企业的生存困难已基本缓解,正在实施以收购抵债资产,进而实现整体改革发展的新目标。     

2006年法者说——《国有资产法》破冰2006

《国资法》在2006年出台是众望所归，这部法律将为我们的产权调整，产权改革，产权流动指明方向。但不可以依靠一部法律解决所有问题，也不可能靠这部法律摆脱国企改制中的所有困扰。     

民企参与国企改制的法律风险防范

民营企业参与国企改组改造过程中,要选择熟悉的行业和合适的对象以及适当的形式和途径,正确处理被并购、重组企业的人员搭配问题,选择专业的中介服务机构参与有关的并购、重组活动     

利用人体组织进行整体分离鉴定1例

1案件简介2004年7月16日上午,某工厂职工林某某被人杀死在某公路上一桑塔纳轿车内,后排座坐垫上遗留大量血迹。现场勘查中,在轿车车内后排座位左侧坐垫表面发现一枚指甲碎片,经拍照后实物提取。对现场水泥路面进行勘查,发现在轿车外的水泥地面遗留有大量滴溅血迹。尸表检验发现     

标本兼治 整体推进——关于吉林省长春市苇子沟劳教所推行劳教管理工作改革的调查

2003年初,长春市苇子沟劳教所被吉林省司法厅确定为全省创办特色试点单位。三年来,该所在省、市局的领导下,坚持以人为本的科学发展观为指导,以提高教育挽救质量为中心,围绕创新劳教执法模式,发展劳教文化,在打破传统的管理模式、创造新的管理工作机制上下功夫。积极探索、大胆     

慑力打造平安城市“首席运营官”

国内安防行业的领军企业深圳慑力国际集团，近几年动作频频。慑力率先推出中国安防产品连锁销售经营模式，直接把安防业特别是防盗报警业带进了一个全新的营销阶段；同时，更紧贴科技强警步伐，在国内最早参与”平安城市”建设。依托强大的技术买力，整合慑力全球安防科技资源，成功的推出了慑力“平安城市”整体解决方案。[编者按]     

规范高校国有资产管理 加强校办企业改制监督

目前高校校办企业正经历着前所未有的改制,面对改制中存在的共性问题,我们提出了相应的监督措施,旨在规范高校经营类国有资产的管理,加强校办企业改制过程监督。     

常州新华村改制样本调查

农村集体经济改制目标的不清晰,是造成新华村集体资产去向不明的主要原因位于长江之滨的新华村,在江苏省常州市老百姓的眼中,曾经是常州集体经济辉煌的代名词。城里人知道它,是因为它曾经创造了集体经济发展     

和谐是当前国企改制工作的核心价值

国有企业改制之所以较难于推进是因为制度变迁内核中包含经济利益的不和谐。政府应该针对当前国企改制中存在的突出矛盾和主要障碍,以和谐作为指导推进国企改制工作的核心价值,以维护国企职工合法权益为改制的前提条件,在和谐氛围中完成改制目标,在公平条件下提升改制成效。