果桑的栽培

果桑是从多年生落叶小乔木——桑中经过多年选育而成，果叶两用。科技人员1997年前后从广东等地引种了几个果桑品种试种，观察其结果表现与产叶情况，以“大十”品种较为理想，表现桑果（桑葚）成熟较早，4月中旬就有少量开始转色的桑果；结果期长，大量紫黑色熟果从4月下旬至5月下旬即可采摘。6月5日前还有少量的熟果可摘，时间长达1个多月；果大无核，果长平均3．51cm，     

“科技文档的标准应由中国人书写”

采访廖兆存前,记者应邀参加星火燎原公司在中国科学院进行的产品演示会。中科院下属的研究所及院校是这家公司目前“主攻”的潜在客户之一。廖兆存要做的工作是说服这些科技人员试用ScienceWord——中文称为“赛迅”的科技类文档编辑软件。“来北京这么多年,中科院我是第一次进来。”不过这并不妨碍廖兆存向科技人员推介产品的信心, “我认为科     

论民营科技企业发展与科技人员创业

民营科技企业是科技人员创业的必然选择和主要平台与场所,科技人员创业创新又是民营科技企业发展的源泉。民营科技企业的发展状况对科技人员的创业意愿和创业实践有着重要影响。本文主要以武汉市为例,通过对其民营科技企业近20年发展的数据进行统计分析,分析了民营科技企业的特点和存在的问题,提出了加快民营科技企业发展、促进科技人员创业的对策与建议。     

上海科技奖励推行网络评审

科技成果对科技人员和社会具有极大的激励作用。然而，不准确的评价则带来较大的贞面影响。近年，上海推行网上评审工作，提高了评审的准确性和透明度。评审结果公示后减少了对项目实质性异议，受到了本市和国内评审专家的好评。     

“探路创收”需要找准农民“口味”

报载,自2009年以来,某地从县(市)区农业、水利、林业、畜牧、水产等涉农部门,抽调1200多名农业科技人员分赴农村,积极向农民献计献策,热情传授实用技术,广泛开展"探路创收"活动,深受广大农民的欢迎。读罢这则消息,笔者在为其击节叫好的同时,认为此举还应该在找准农民"口味"上有的放矢,大做文章。应该在适用性的基础上紧扣针对性。众所周知,各地的地形差异是比较大的,气候也不尽相同,科技基础和生     

警惕!伸向玉米育种技术秘密的黑手

试验田里的不速之客1998年盛夏，正值玉米抽穗授粉的季节，是育种的关键时节。这天，在莱州市农业科研基地的登海玉米育种试验田里，莱州农科院的科技人员正在进行新品种科学试验。突然，两名电视台记者模样的青年男女悄悄地走进了试验田，将摄像机镜头对准科研人员的背后，采用拉近的方式详细拍摄科研人员人工育种的具体过程。两名偷拍者自以为行为很诡秘，但还是被富有高度警惕性的科研人员发现了。科研人员问道：“你们是哪里来的？”“我们是电视台的。”女记者用很纯正的中国普通话回答。“你们是哪个电视台的？恐怕不是中国的电视台吧…     

懂全局 善创新

情商，主要指个人驾驭自己心理、把握他人情绪、处理各种矛盾、协调多方关系的基本素养和能力。以往研究和实践中，人们往往将注意力集中在智商上，而情商与智商不是正相关关系．高智商不等于高情商，因而需要在管理中研究高智商科技人员的情商问题。在我们的调研中，一些高科技人才聚集的组织内．不同程度存在“高智商”体现不出“高水平”的积弊。究其原因．根本上是科技人员尤其是作为学科带头人的“头雁”情商培育不足。所以，将情商机制引入科技人员管理使用和扶植培育中，使选才、用才更加贴近工作实际、更加符合时代要求，是现代管理者无可回避的一个崭新课题。     

股骨头坏死可恢复正常我国研制成功治疗股骨头坏死新药

经骨科专家和明善堂药业科学技术人员的不懈攻关．我国成功地研制出治疗股骨头坏死新药“丹郁骨康丸”。这一创新科研成果，标志着我国对股骨头坏死的治疗取得突破性进展，又一次展示了我国医疗科技人员的创新精神和智慧才华。     

多元培养景象新

通过统筹推进多项人才培养工程,在我省不论是高层次人才、蓝领工人.还是乡村科技人员.都可以依托相关人才培养工程找到能力和素质提升的阶梯。围绕经济社会发展的人才需求,云南不断创新人才培养模式,加大人才队伍的培养开发和实践锻炼力度。大力培养高层次人才"获得科技领军人才培养机会,让我不仅得到了省委、省政府科研经费方面的支持,更重要的是让我     

西部基层农业科技人员离职倾向的实证分析——以陕西省为例

西部基层农业科技队伍存在潜在的不稳定性。在对农业科技人员的调查中,运用累积Logistic模型分析了个体特征、与工作相关的因素以及外部经济环境对基层农业科技人员离职倾向的影响。研究发现工作年限与离职倾向存在负相关,而学历和当地农业发展状况与离职倾向存在正相关。从政府干预的角度讲,与工作相关的变量是可以直接控制的因素。