湖北省古树名木保护管理办法

<正>湖北省人民政府令第336号《湖北省古树名木保护管理办法》已经2010年5月17日省人民政府常务会议审议通过,现予公布,自2010年8月1日起施行。省长李鸿忠二○一○年五月三十一日     

法院改判的案件党政纪处分是否必须改正？

编辑同志 :法院改判的案件与事实和定性出入不大 ,是否对其原定的党政纪处分也要进行改正 ?１９９３年初 ,电子局根据上级主管部门的要求 ,对所属某企业领导班子进行调整。下属企业蒋某为保住企业主要负责人的职位 ,趁春节走访之际 ,向局长、党委书记王某送了一本挂历和３６００元现金。王某收下后 ,在调整该企业领导班子时 ,为蒋某说了话 ,使蒋某如愿以偿。另外 ,王某在当年秋天 ,还接受王某 (电子局干部 )送的一台ＶＣＤ机 ,价值１３００元。两项合计４９００元。根据群众检举揭发 ,经市检察院侦查 ,王某承认了以上事实 ,主动交出了赃款赃…     

浅论行政拘留制度中存在的问题及完善对策

正一、我国行政拘留制度存在的问题1.忽视了限制人身自由的特殊性。行政拘留限制的是公民的人身自由——宪法所规定的一种基本权利。我国《治安管理处罚法》将行政拘留与警告、罚款、吊销公安机关发放的许可证等并列,在适用程序等方面没有明显的区别,没有体现宪法和法律对公民基本权利的保护,忽视了人身自由权的特殊性。     

为统一战线工作奉献一生的人

<正>1973年,童小鹏又回到中央统战部工作,直至退出统战部领导班子。我作为秘书服务在他身边,他像一本书,使我读懂了不少知识,认识了不少事物,理解了不少问题,受益匪浅,感触良多。又回统战部在统战部,童小鹏不管官居何职,比他年长的,比他年幼的,比他官大的,比他官小的,都习惯亲热地叫他"小鹏、小鹏     

果断亮剑 柔性执法——遵义市卫生监督系统查办卫生违法案件纪实

正今年以来,遵义市卫生监督部门认真查办卫生违法案件,共立案680件、结案563件,对134户有轻微违规行为的单位进行警告,责令停业整顿1户,移送司法机关依法处理2人。遵义市卫生监督部门直面矛盾、不惧家丑、敢于亮剑,以强势手段确保公共卫生、医疗服务系统少出问题,防微杜渐,执法过程中实事求是、以人性化方式维护经营方合法权益。构建了良好的公共卫生安全和医疗服务秩序。成为践行党的群众路线教育实践活动的重     

行政诉讼责令重作判决之反思与重构——以行政权与司法权的关系为视角

《行政诉讼法》第54条第2项关于责令重作判决的规定过于抽象,司法适用出现困难,作出责令重作判决引起争论较多。建议以行政权与司法权的关系作为研究视角,秉持＂司法最终救济＂为相对人权利救济的最终原则,基于保障相对人合法权益的立法目的,对我国《行政诉讼法》第54条第2项关于责令重作判决的适用范围的规定进行反思与重构。     

拒不支付劳动报酬罪的司法认定

拒不支付劳动报酬的行为纳入刑罚后,在司法实务中却存在法律适用难题。为了更好地保护劳动者的合法权益,劳动报酬范围采用广义上的定义,将社会保险和福利纳入其中。对有能力支付而不支付进行认定时,要明确责令主体、责令支付方式和责令支付期限。在法院司法建议后,经责令主体责令,行为人仍拒不执行判决和裁定的,构成了拒不支付劳动报酬罪的特殊加重犯罪情节。     

论新民事诉讼法对知识产权诉讼临时措施的影响

《关于修改<中华人民共和国民事诉讼法>的决定》已由全国人民代表大会常务委员会于2012年8月31日通过,自2013年1月1日施行。新修改的民事诉讼法在100条、101条分别规定了诉中、诉前行为保全制度。这一修改对现行的知识产权诉前责令停止侵权制度产生了重大影响。本文从现有的知识产权诉前责令停止侵权制度入手,结合民诉新规定,分析这一制度存在的不足,并提出相应的建议。     

试论责令整改的法律属性及其适用——以《企业事业单位内部保卫条例》为例

我国法律法规规章中有大量的“责令”行为,理论界和实践部门对其法律属性的认识并不一致。责令整改应当既不属于行政处罚,也不属于行政强制措施,而属于一种行政管理措施。执法实践中,应注意正确把握责令整改的适用要件。     

规范公务员的行为势在必行

据《山西青年报》，山西省人事厅公布了公务员管理辞职辞退制，将对出现失职失误，给工作造成重大损失或者恶劣影响．不宜再担任现职的领导干部．实行引咎辞职和责令辞职制度；对纪律松驰、工作涣散、屡教不改的公务员，坚决予以辞退；对违法乱纪的．要坚决查处，清除出公务员队伍．对不按考试录用程序进入各级国家行政机关的人员要进行认真的清理．予以辞退或限期调出，对公务员的行为要求更规范了。