劳动者在试用期也要维权

黄霞与医药公司签订了为期1年的劳动合同。．合同约定试用期3个月,试用期工资每月2000元,正式录用后每月工资3000元。试用期结束后,黄霞从公司辞职。不久,她将医药公司告上法院,要求公司支付试用期的工资差额1800元。     

叙利亚：萨卜拉出任反对派“全国联盟”主席

叙利亚反对派“全国联盟”主席哈提卜两次提出辞职后,副主席萨卜拉已临时接替了他的职务。分析人士指出,哈提卜的辞职使反对派内部的分歧进一步公开化。今年1月,哈提卜曾公开提议有条件地与巴沙尔政府进行谈判,以结束持续两年的危机。他的这一提议遭到“联盟”内部一些人的反对,而乔治·萨卜拉是最激烈的反对者。     

辞职时公司不同意能否一走了之

《工友》编辑部：我在一家广告公司做小时工将近1年了。因为想参加更理想的岗位的招录考试,所以向老板提出辞职以便集中时间备考。但是老板说,公司现在很忙,少一个人会很麻烦,因而不同意我辞职,并且说如果我一定要走,那么会扣我的工资。请问我该怎么办？可以一走了之吗？小孟     

从工作实践来看无需辞职

笔者认为,代理县长当选后其代理职务自然终止。虽然法律对代理县长当选县长后其代理职务如何办理,没有明确规定。但从工作实践来看,“代理某某长”经过选举后,无需“辞职”（如代理县长、检察长、法院院长当选后,不用在人大常委会上提出辞去代理职务）。然而有一种情况必须“辞职”,     

异地选举的上一级人大代表应向原选区辞职

笔者认为,案例里的甲某是由A县人代会选举产生的市人大代表,所以,甲某应向A县人大常委会书面提出辞职。     

用人法则(十四) 是辞职还是协商解除

2007年11月,王先生与某IT公司签订了为期3年的劳动合同。2008年10月底,公司搬迁。基于工作地址变更,王先生向公司递交了一份书面申请,表示当初选择到公司工作就是图离家近。公司搬迁实在不适合王先生的客观情况,因此他要求与公司解除劳动     

日本外相前原诚司辞职

日本外相前原诚司6日向日本首相菅直人辞职，就收取外国人政治献金一事承担责任，菅直人接受了他的辞呈。前原成为菅直人自1月第二次改组内阁以来首位辞职的内阁成员。     

古代“公务员”如何“增俸”

在中国古代,同样有是否给“公务员”涨工资“增俸”或是降工资“减秩”的问题。总的来说,各个朝代的做法并不一样,但“增俸”基本上都是向基层、普通“公务员”倾斜。 曹魏景初年间“将吏”俸禄“方之于昔五分居一” 工资,在古代叫俸禄。由于古代“公务员”的俸禄大多偏低,故称之为“薄俸”,因为俸禄太薄而辞职的,在古代并不鲜见。先秦时期的《墨子·贵义》中,就记载了一个因嫌钱少而“辞官”的例子。     

叶圣陶朱自清成就文坛佳话

叶圣陶与朱自清相识于1921年秋天.当时叶圣陶在上海吴淞中国公学任教.朱自清原在扬州江苏省立第八中学任教,辞职后,由刘延陵介绍也到中国公学教书.去之前,刘延陵告诉他,叶圣陶也在那里.朱自清以前读过叶圣陶的小说,因此带着好奇心问:“叶圣陶是怎样一个人?”刘延陵回答:“他是一位老先生.”朱自清请刘陪他去拜访叶圣陶,见面后才知叶圣陶年纪并不老,才28岁,只是他朴素的服饰和沉默的风度给人一种老成的感觉.     

劝辞或罢免不作为代表并不违法、并无不妥

沈阳市委出台《意见》，规定可以对不作为代表进行劝辞或罢免，并不违法。这一规定强化了对代表的监督，有利于激发代表依法履职行权的主动性和积极性，并无不妥。选举法第五十二条规定了各级人大代表有依法“书面提出辞职”的权利，也就是说人大代表依法是可以辞职的，至于辞职缘由，法律没有具体明确。