管理创新天地宽

辽宁凌钢是1966年建厂的钢铁企业,1997年经辽宁省政府批准改制为凌源钢铁集团有限责任公司。 近几年,在国内钢材市场有效需求增长缓慢,价位长期走低的困难形势下,凌钢坚持以学邯钢、抓管理为切入点,把加强管理同转换机制和改革改造相结合,大力推进“三改一加强”,促进经营机制和增长方式有所转变。自1996年以来,连续三年在每年消化掉8000万元以上增支     

加入世贸组织与中国的经济安全（三）：我国“入世”后政府应介入产业重组

我国加入WTO已成定局。WTO的核心内容主要由成员国之间的一系列贸易多边协定、贸易协调机制、贸易运行机制、市场规则,以及国际惯例所构成。任何一个国家或地区只要加入WTO,就必须按照上述协定、机制和国际惯例进行运作。然而由于市场化程度的差异,以及具体国情的差别,不同的国家和地区在依据上述协定、机制和国际惯例进行运作的过程中,必然存在着较大差别,进而将对一个国家和地区未来的经济发展产生不同程度的影响。从我国现有经济发展的状况看,加入WTO后,将使我国产业结构的调整,整体性地置身于国际经济的大舞台,由于国际惯例和国际贸易规则的介入与作用,以及外部经济与内部经济的共同作用和作用状态的差异,使产业结构的调整和产业的升级换代产生以下双重影响:     

阜宁县全面推行事业单位聘用制成绩斐然

近年来,阜宁县紧紧围绕全县乡镇事业单位存在的结构性、机制性矛盾进行积极探索,不断深化乡镇事业站所改革。一是改变管理模式,推行双线运行,他们对24个乡镇农技站推行“一站两制”管理模式,将农技站人员分成服务和经营两支队伍,人员竞聘上岗,实行独立运作、独立核算;二是实行合并重组,优化结构布局,将全县25个乡镇交管所合并组建为5个中心交管所,各乡镇组建多种经营综合服务站,统一设置机构,统一管理指导,     

山西煤运的改制重组与科学发展

2007年1月20日国家发改委发改办[2007]166号文件同意组建中国(太原)煤炭交易中心。2007年1月17日省政府94次常务会议正式批准山西省煤运     

宁夏上市公司发展状况实证分析及发展对策

宁夏上市公司为宁夏的经济发展聚集了大量资金,带动了相关产业发展,提升了经济竞争力,是宁夏经济发展中最具发展优势的群体之一。     

在深化铁路改革过程中寻求企业文化的融合

铁路改革过程中,企业的重组、合并所带来不同企业文化之间的碰撞,将在一定程度上阻碍和影响企业战略的实施和改革的深化。在铁路深化改革的关键时期,要使铁路企业的合并重组真正产生“1+1>2”的效应,就必须高度重视企业文化的融合问题。一、尊重文化差异,形成文化融合发展强势文化的融合有利于凝聚全员合力。按照路局直管站段新的管理体制的要求,各系统大力度合并重组,整合为新的单位。原来各单位文化背景的不同导致了干部职工价值取向的差异。因此,要想尽快统一凝聚干部职工群众思想,释放出最大的战斗力,就需要我们在深化铁路改革过程中寻…     

“身份置换金”诉争困境

国有企业职工因为改制而改变原国有身份该不该得到经济补偿？原国有企业职工因为改制而被迫解除劳动合同该不该得到经济补偿？用于职工身份置换的经济补偿金被改制后的非国有企业使用是有偿还是无偿？这三个问题,一直困扰了陈铁山等人10年。     

海纳百川风光好 乘风破浪领航人——记西安市人大代表、西安海纳(集团)汽车服务有限公司董事局主席孙鲁秦

在竞争激烈的市场经济大潮中,一位企业家,靠着丰富的经验和惊人的胆识,多年来带领着自己的职工,艰苦奋斗努力拼搏,不断进取,一路高歌,将一个负债近9000万,濒临破产的国有企业,发展成为了我国西北地区最大的为现化公路交通运输提供全方位综合服务的龙     

繁荣新闻出版是社会民众的共同呼声

坚持正确的舆论导向和出版方向秦天行委员说:今年3月份围绕着这次常委会时新闻出版工作报告的审议,教科文卫委员会也在新闻出版行业做了一些调研,先后去了出版集团、发行集团、数字出版基地、印包基地、华商报、女友杂志等10多个单位,感到这几年我们省的新闻出版工作有了很大的吱展文化体制改革方面,转企改制全面完成,也推出了一批精品力作公