为有志青年在西部建功立业创造良好环境

大批优秀青年志愿在西部建功立业、在艰苦环境中锻炼成长，这是有志青年对人生道路的正确选择，也是实现祖国西部腾飞的希望所在。党的历史一再表明，青年干部不论在哪里工作，要想成大器、立大业、有作为，就一刻也离不开组织的关怀和培养，离不开良好的成长环境。为此，胡锦涛同志在建党90周年讲话中深情指出，全党都要关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声，鼓励青年成长，支持青年创业。我们要深刻学习领会总书记的讲话精神，着眼党的事业继往开来，满腔热情地为青年干部干事创业和健康成长创造良好环境。     

全球化视野与青年干部人力资源的开发

我国三代领导人历来重视青年干部人力资源的开发和干部后备队伍的建设 ,并发表了许多至今仍有现实指导意义的著名论断。中国入世加快了全球化的步伐 ,同时对青年干部的素质也提出了新的更高的标准和要求 ,如何确立新的与全球化格局相适应的青年干部人才观 ,制定并实施科学的、公平的、有效的、与时共进的青年干部选拔、考核、培养、使用等人力资源的开发机制 ,使青年干部成为全球化格局下国家富强、民族振兴的人力资源 ,是当前我国乃至世界范围内的重大课题。     

儿童福利事业要发挥好政府主导作用——“根在基层·情系民生”调研实践活动的思考与启示

<正>从2008年开始,中央国家机关团工委连续6年开展以"根在基层"为主题的青年基层调研实践活动,今年的活动以"根在基层?情系民生"为主题,重点对教育、卫生、社会福利和边防部队等民生相关领域进行调研,目的是引导机关青年干部到基层去、到群众中去,了解国情,转变作风,提高履职能力和工作水平。日前,按照部机关团委统一安排,笔者有幸作为调研团长与来自人社部、环保部、国土资源部、国家统计局、国资委、     

把党性教育课上活

党性教育课是提高党员领导干部党性修养、锤炼党性的专题课程。党性教育成效之大小，是衡量教学效果的一个根本标志。前不久，海口市委党校在青年干部培训班上开设了为时一天的党性教育课。为提高教学质量，增强教学效果，校方在教学模式上做了一些探索和尝试，效果良好。其主要做法是： 第一，选择精干力量，组成备课小组。党校由教研室主任牵头成立备课小组，分成主讲教师、助讲教师、资料搜集员，由教研室主任担当主讲教师，负责教学方案的制订，构思各个环节和布局；助讲教师一般由年轻教员担任，协助主讲教学工作；资料搜集员根据教学方案搜集资料。     

重温张闻天关于青年干部道德修养的思想

在抗日战争时期,张闻天非常注重对青年干部的培养.他从青年干部应该确立什么样的理想及如何坚定和实现自己的理想,应该对群众采取什么态度及如何实现对群众的领导,以及为了担当起领导的责任应该具有什么样的道德情操等方面,深刻阐述了青年干部如何加强道德修养的问题.重温张闻天的这些思想,对新时期加强党的建设,提高青年干部的道德素质具有重要的现实指导意义.     

高校青年干部应强化“四个学会”

高校是培养人才的基地,高校青年干部肩负着神圣的育人职责,其自身素质的高低决定着人才培养的质量.学会做人、学会做事、学会学习、学会创新,这四个"学会"是高校青年干部必备之要件,并应于实践中不断强化之.     

重温井冈山革命精神 坚定崇高理想信念——成都市优秀青年干部递进培养计划首期培训班赴井冈山开展异地培训

<正>2014年3月16日——21日,成都市优秀青年干部递进培养计划首期培训班赴井冈山江西干部学院开展红色教育培训。中共成都市委组织部部务委员、干部一处、公务员处处长王忠诚同志作为带班领导出席了此次培训班的开班式并讲话,江西干部学院院长裴鸿卫同志到会致辞。王忠诚同志就学习井冈山革命精神的内容,向学员们提出了明确要求。一是始终把坚定理想信念摆在首位。要将井冈山革命精神作为年轻干部精神上的支柱、力量的源泉,要自觉把理想信念高高举过头顶,切实解决好世界观、人生观和价值观这个"总开关",不断加强党性修养,始终保持政治定力。二是深刻把握实事求是的精神实质。要与时俱进,解放思想,打破常规,敢闯敢试,用新眼光看待新事物,用新办法解决新问题。用新思路谋求新发展。要在革命传统中寻找智慧的源泉和克服困难的力量,并把力量转化为掀起成都改革发展热潮的实际行动。三是深刻领会群众工作的精髓。要在革命传统中寻求做好新     

迎难而上 积极进取 开创新局面

1996年,市委为加强党史工作,第一次为党史研究室配备了专职领导干部,从此,我室的工作翻开了新一的页。新班子上任时,全室只有三人,其中一名中年干部,两名老同志即将退休。新进入的两名领导干部和一名青年干部都没有从事党史工作的经历。二是党史业务工作无长远计划,思路不清,目标不明。三是力量分散使用,无论是党史研究室内部,还是对县区党史力量的组织,都存在着各自为战的问题。四是党史业务欠账太多,史稿的编写、大事记的系统整理等主要工作基本没有被提上工作日程,一些早就应该完成的征研任务而没有完成。五是经费紧张,工作条件极差,有的…     

修为政之方 常完善自我——谈青年干部在成长过程中如何处理好五个关系

青年干部肩负着促发展、保稳定、构和谐的艰巨使命，经受着执政经验、改革开放考验、市场经济考验。青年干部能否处浊不染、处变不惊、处事有方，做人有方寸，做官有准则，为建设和谐社会添砖加瓦，关键取决于青年干部的综合素质。做到这些，青年干部要刻苦学习，保持清醒头脑，增强忧患意识，科学处理好五个方面的关系。     

中国共产党培养选拔青年干部的历史经验

中国共产党历来十分重视对青年干部的培养与选拔 ,在各个不同的历史时期都取得了很大的成绩。 2 1世纪 ,中国面临着难得的发展机遇 ,同样也面临着严峻挑战 ,这对中国共产党的干部队伍素质提出了更高的要求。所以 ,总结中国共产党对青年干部的培养选拔的历史经验教训 ,对今后党的建设 ,社会主义现代化建设目标的实现 ,具有重大的现实意义。　　一、新民主主义革命时期 ( 1 92 1— 1 949.1 0 )我党对青年干部的培养选拔是与革命战争需要相适应的　　首先 ,根据战争对人才的需要 ,中国共产党创办各种学校和开设各类青年干部训练班 ,对其进行理…