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211.
塘沽区房地产管理局党委坚持在领导班子、党员干部队伍、职工队伍建设上下功夫,通过不断提高三支队伍的综合素质,培养树立求真务实、勤政高效的工作作风,更好地服务社会,为构建和谐房管作贡献。 相似文献
212.
张文岳 《共产党员(沈阳)》2009,(3):6-6
思想政治建设和作风建设是牵头抓总、管根本、管方向、管长远的建设,必须作为领导班子建设的首要任务认真抓好。 相似文献
213.
214.
215.
<正>党的十八大着眼坚持和发展中国特色社会主义,部署了全面建成小康社会和推进社会主义现代化建设事业的目标任务,立足确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,提出了全面提高党的建设科学化水平的目标要求。组织工作要按照省、市委全会的部署要求,以学习 相似文献
216.
近年来,在告别GDP崇拜的背景下,一些地方纷纷把"幸福指数"纳入到领导班子和领导干部的政绩考核体系中。GDP是衡量国富的标准,但不能反映经济增长的质量,不能从本质上衡量社会福利水平和人民的幸福程度,考核"幸福指数",既是对官员考核机制和形式的创新, 相似文献
217.
公推直选基层党组织领导班子成员,相对于传统的干部选拔制度,融入了更多的民主因素,实现了由选“一个人”到选“一个班子”的转变,是民主执政的一种实践形式。基层党组织领导班子直接选举,有利于调动广大党员的政治热情,提高党组织的凝聚力和战斗力,有利于形成基层党组织对民负责、为民办事、受民监督的良好导向。从各地公推直选的实践来看,决定公推直选质量高低、成效大小的关键在于选举环节方式的选择。有鉴于此,本着“于法周延,于事简便”的原则,拟以乡镇党委领导班子为例,从公推直选不同方式的利弊分析入手,来考量公推直选的实际运作成效。 相似文献
218.
改进后备干部选拔培养工作 总被引:1,自引:0,他引:1
后备干部队伍建设是领导班子建设的基础性工作,是选拔优秀年轻干部的重要举措。一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的后备干部队伍,可以改变领导班子调整临时物色人选的被动局面,增强选人用人的准确性和干部工作的计 相似文献
219.
《中国妇运》2012,(12):34-35
一、不断壮大妇联工作力量.进一步解决“有人干事”的问题在继续贯彻落实《兵团关于加强“党建带妇建”工作的实施意见》的基础上,下大力气推动解决连队妇代会主任和社区妇联主席进班子、进支委问题。在兵团党委组织部的大力支持下,出台了《关于进一步做好团场、连队和社区领导班子中培养选拔使用妇女干部工作的通知》,进一步明确了每个连队、社区领导班子中至少要配备一名女干部,且至2013年配备率达到100%。经过一年多的努力,全兵团有64.4%的连队妇代会主任和61%的社区妇联主席成为领导班子成员或支委。可喜的是,在兵团尚无政策要求而实践先行的情况下,现已有59.2%的团场妇联主席由团领导班子中的女领导兼任。 相似文献
220.
党的十七届四中全会《决定》,明确提出要把各级党组织建设成为学习型党组织的战略任务.这是加强党的先进性建设、提升执政能力、推进科学发展的基础工程。企业领导班子作为引领企业科学发展的领导集体.在创建学习型党组织的实践中就要自觉发挥示范引领作用,坚持以创建学习型领导班子为先导.扎实推进创建活动的持续开展并不断深化。 相似文献