“贷款换石油”折射中国外储新思维

近日中国与巴西的"贷款换石油"谈判终于成交。中国国家开发银行与巴西国家石油公司签署了为期10年的100亿美元贷款协议。巴西国家石油公司与中国石油和中国石化签署了为期10年的原油出口协议,规定2009年向中国日出口原油15万桶,并从2010年增至20万桶(相当于每年1000万吨原油)。     

多措并举，促进社区和谐稳定

第九社区管理中心是中国石化中原石油勘探局管理的最大的社区之一,地处河南省濮阳市中原石油勘探局中心地段,辖区面积700万平方米,常住居民18921户,总人口63000余人,现有失待业人员近3000人,专兼职失待业管理人员16人,年登记就业率连续两年保持在95％以上,2012年10月被濮阳市政府推荐为河南省充分就业社区、全省就业先进单位。     

中国石化胜利培训学院揭牌仪式在高培党校举行

<正>~~     

建设企业的廉洁文化

廉洁文化建设是反腐倡廉的重要思想保证和舆论支撑。企业内广大党员、干部和职工在廉洁文化建设中起着不可替代的主力军作用。要大力发挥廉洁文化建设的强大功效。企业必须依靠广大职工,在廉洁文化建设途径上不断创新,增强廉洁文化建设的实效。我国建立的第一个以炼油和石油化工设计为主体的中国石化工程建设公司（以下简称石化工程建设公司）,从自身承担的工程项目多、投资金额大、招标活动多等特点出发,把廉洁文化建设作为加强企业反腐倡廉工作的重要舆论阵地,不断深化和创新廉洁文化建设的途径,力避违纪违法案件发生,使企业连续多年保持了违纪违法案件为零的良好局面。     

混合所有制需要制度与法律护航

正继中国石化之后,另一大型央企中国电信也开启了混合所有制改革。中国电信近日宣布,将在新兴业务、ICT业务等方面借助引入外部战略投资者、财务投资者、员工持股等多种方式,以更加市场化的手段驱动业务模式快速突破。然而,对于垄断国企伸出的"橄榄枝",民营资本的态度却颇为冷静。     

“四个注重”践行核心价值观

<正>近年来,中国石化集团金陵石化公司通过开展道德实践活动,切实把社会主义核心价值观的基本要求融入到企业的生产经营管理工作,激发了员工的正能量,促进了公司各项生产经营管理工作,公司成为南京市销售收入首家突破千亿元的工业企业。     

立足诚信创新 力求和谐强盛——中国石化江西石油分公司实现跨越式发展侧记

近年来,中石化江西石油分公司始终坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,努力转变经营发展方式,着力提高发展的质量效益,认真落实中国石化总部提出打造世界一流能源化工公司的目标,以新的发展目标、发展战略、发展模式为引领,先后扎实开展了“管理年”、“提高年”、“服务年”以及“十比十看”、“为民服务创先争优”等一系列主题活动,有力促进了企业规范管理,科学发展。     

践行群众路线 力促科学发展

中国石化中原油田普光分公司党委坚持一切为了群众、一切依靠群众,在实践中维护职工之权,激发职工创造力,树立党员干部的良好形象,赢得了职工群众的支持和拥护,有力推动了普光气田科学发展。     

中原文化与石油精神的接力与重铸

1975年成立于中原大地、现隶属于中国石化的华北石油局（前身为国家计委河南石油普查勘探指挥部,后为华北石油局）,传承和弘扬着中原文化和石油精神,在有效发展、科学发展、和谐发展的恢宏征程中,以奋勇争先、持续创新的状态,延伸着开疆拓土、寻油找气的能源报国路,缔造着打造一流、建设千万吨级大型油气田的“华北梦”,为“中国梦”涂抹了一道亮丽的石油原色。     

凝心聚力促和谐

中国石化武汉分公司（简称武汉石化）是中国石化直属大型石油化工企业。公司始建于1971年,1978年正式投产,经过40年的努力,现已经达到800万吨/年原油一次加工能力,拥有29套各类炼油化工生产装置,