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121.
进入21世纪,中国660多个城市的定位和产业支撑点以及相关环境等问题,越来越突出地表现在城市竞争力上,城市之间的竞争有愈演愈烈之势,也越来越缺乏理性。因此,在城市激烈竞争的背后,只有认真反思城市竞争出现的一些问题,深刻认识城市发展的规律,才能更好地提升城市的竞争力。  相似文献   
122.
萧晓 《现代领导》2002,(7):24-25
上海,历来是中外商家看好的投资热土。这块充满希冀的创业之地,正吸引着越来越多的投资者纷至沓来。  相似文献   
123.
党管人才是一项复杂艰巨的系统工程,联系昭通当前的实际,总的是要形成党委统一领导,组织部门牵头抓总,人事和有关部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与的人才工作格局。重点要抓好以下几个方面的工作:  相似文献   
124.
曾宇  永忠 《中国司法》2002,(2):77-77
随着中国加入世界贸易组织,律师行业将面临前所未有的国内、国际竞争压力。整合资源,强化优势,重塑形象,成为广东法律服务市场新趋势。广东鑫一华律师事务所是省直律师事务所。其承办的重大疑难、复杂刑事案件很多,曾对涉及金额在3个亿的四会市金融诈骗案、涉及金额达7个亿的江门走私案等大案进行办理,产生过相当大的社会影响力。该所为迎接挑战,决定率先转型,塑造为全国第一家刑事辩护律师事务所。他们正引进刑辩精英人才,设立12个分部,实行办案流程化管理,为当事人提供全程专家型法律服务。该所的成功转型,将有助于法律服…  相似文献   
125.
邓小平创造性地发展了马克思主义人才思想,勇于改革不合时宜的干部人事制度,既为国家公务员制度建设奠定了基础,又为我国加入世界贸易组织,融入经济全球化进程创造了条件。  相似文献   
126.
一、中国企业“走出去”的战略谋划 (一)中国企业“走出去”的国家战略谋划中国企业“走出去”的国家战略是中国国家总体发展战略的重要组成部分,是国家发展战略在全球的延伸和体现。它要为中国实现现代化战略目标服务,并有利于在更广泛的空间里促进经济结构调整和资源优化配置;有利于增强中国经济发展的动力和后劲;有利于国家的长远发展和安全;更重要的是有利于中国企业在制定与实施“走出去”的战略中有一个明确的方向。 1、分析中国企业“走出去”的国家战略环境 (1)充分认识中国在世界经济中的有利地位。  相似文献   
127.
“中国的MPA运筹了多年,现在终于开学了。就我个人来讲期待了半个多世纪,如果从1946年算起,到今年已经是56年了……”4月9日.在武汉大学首届MPA开学仪式上,被誉为“中国MPA之父”的著名学者中山大学教授夏书章先生以轻松、幽默的谈话方式开始了其精彩的演讲,从而拉开了武汉大学首届MPA班的序幕。与武汉大学一起开班的还有华中科技大学在内的全国其他23个MPA试点,  相似文献   
128.
本文通过研究分析当前我国武警部队财务干部队伍建设的现状和问题,结合财务人才建设的要求和财务人才自身的特点,提出建设武警部队财务人才的新思路。  相似文献   
129.
随感录     
比约定的时间早了半个小时,记者来到同济大学经济与管理学院,硬是从会议室里,将吴泗宗教授请了出来。其时,在他的办公室里和门外的大厅沙发上已有几拨来客正等着他。吴教授谦和地与那些来客打招呼,说:“待我与这位《现代领导》的记者谈好后再接待你们……”  相似文献   
130.
恒均 《现代领导》2005,(1):28-28
甲申初冬的一个黄昏时分,复旦大学社会学系社会发展研究室主任、博士生导师胡守钧教授在文科大楼10楼的办公室里接受记者的采访。他是在白天和晚上授课的间隙,抽出时间就人才问题谈论他的见解。  相似文献   
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