科学发展观视野下的高校辅导员考核体系构建研究

对辅导员进行科学、合理、公平的考核,是切实加强高校辅导员队伍建设的客观要求和重要保障。通过从高校辅导员考核体系的主要内容、实施办法以及考核带来的问题思考等方面进行系统分析,探索高校辅导员考核体系的构建问题。     

浙江省国家税务局全面推进纳税服务工作

全省国税系统牢固树立征纳双方法律地位平等的理念,坚持"公开、公平、公正"原则和"制度简明、程序简化、操作简便"目标,按照"始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从"的工作思路,深入开展纳税服务工作探索和创新实践,初步建成"拨打热线咨询办税、部门协作联合办税、全程服务轻松办税、优化流程快捷办税、就近选择同城办税、归并功能一窗办税、服务大厅自助办税、智能叫号坐等办税、农村农民方便办税、足不出户网上办税"的现代服务格局。构建纳税服务绩效评价体系。坚持科学合理、需求导     

文化产业：后危机时期经济社会发展的战略选择

国际金融危机深化了人们对文化产业的认识,凸显了文化的战略地位和作用。加快文化产业发展,是顺应世界经济格局变化的必然要求,是转变经济发展方式的重要突破口,也是推动经济社会协调发展的有效举措。后危机时期发展文化产业,必须实现由草根产业到支柱产业、由粗放经营到集约发展、由文化制造到文化创造、由＂引进来＂到＂走出去＂的战略转型。     

赴美调研有感

<正>2012年寒假,我有幸参加了学校与中国对外友好合作服务中心.美邦国际共同组织的青年师生赴美社会调研活动。作为世界上最发达的国家之一,美国以她独特的多民族多元文化吸引着来自世界各地的游客。我们作为大学生进行中美交流,要做的就是深入当地人的家庭,试图     

提升国企党建工作科学化水平的实践探索

建设高素质国有企业党组织是党中央提出的一项重大战略任务，也是推动企业转型跨越发展面临的重大课题。近年来，晋城市国有企业党组织紧抓党建促发展，大力夯实队伍建设，创新工作机制，通过有针对性的开展活动，开创了我市国有企业党建工作的新局面。     

实施工业强县战略促进转型跨越发展

加快转变经济发展方式，是我国经济领域的一场深刻变革，其中工业经济发展方式的转变，又是整个经济转型的关键。如何进一步发挥资源优势、比较优势和后发优势，加快经济发展方式转变，促进工业转型升级，是今后一个时期我县经济社会保持又好又快发展的重大战略任务，也是我们必须着力解决的重大课题。     

构建切实有效的企业反腐倡廉制度体系

山西煤炭运销集团是一个资源型、流通型企业，多年来履行全省地方煤炭统一销售管理和查验补征可持续发展基金等职能，对国家和我省经济社会发展做出了巨大贡献，但不可否认也是社会负面反映比较多、各界关注度比较高的企业。近年来，我们坚持以中央、省委关于建立健全惩防体系的指示精神和省国资委一系列部署要求为指导，以开展煤焦领域反腐败专项斗争和工程领域突出问题专项治理为抓手，在深入研究上情与企情的结合上，大力加强具有煤销特色的反腐倡廉制度建设，促进了企业的可持续发展。     

＂资源整合＂是市县党校＂转型跨越发展＂的必由之路

山西作为典型的资源型地区，为了实现煤炭大省向煤炭强省的跨越，就必须实施资源整合，转变经济发展方式，走转型跨越发展这条必由之路。而作为党政干部教育培训的主阵地、主渠道——党校，也存在资源浪费及分配不合理等问题，因而，合理整合市县基层党校现有资源应成为党校转型跨越发展的新思路、新举措。     

以廉洁文化促进企业转型跨越发展

近年来，山西焦煤汾西矿业设备修造厂以科学发展观为统领，按照上级集团公司党委工作要求，紧密结合企业发展的实践，提出了扎实推进具有鲜明特点的“332211”廉政工程，纪委切实履行“防范、规范、监督、监察”四项职能，严格执行《廉政准则》和《若干规定》，扎实推进党风廉政建设，使该厂的党风廉政建设和反腐倡廉工作走在全集团公司的前列，为该厂实现“结构调整、全面跟进、转型发展”奠定了坚实的政治保障。     

凝心聚力促发展 对标一流勇争先

泽州是个煤铁资源型大县。近年来，围绕争先转型跨越发展，取得了一些成绩。但相比全省一流强县，还存在不小的差距。对标全省一流强县，加快转型步伐，是全县53万人民的共同心声。结合实际，泽州要在解放思想上再掀高潮、在发展上争先进位、在统筹城乡上主动作为、在创优环境上锐意进取、在改善民生上再出新招、在作风建设上动真碰硬，重振泽州雄风，要突出抓好以下五方面工作：