做好基层管理减少人员流失

保安员的自离现象已经成为影响队伍稳定的一个突出问题。人员的流失严重影响了队伍的管理，也制约了行业的发展。如何解决这一问题，稳定保安队伍，是一个需要迫切面对的课题。从基层队伍着眼，应从四个方面留住新队员。     

科研动态

4月20日,教务处向省教育厅上报了杨中华等人的8项科研成果,申报2008年甘肃省社科成果奖。6月初评奖揭晓,杨中华副教授的系列论文《实现保安员职业化的途径》和张飞虎副教授的专著《通备警用擒敌拳》2项成果获甘肃省社科成果三等奖。     

中国保安服务业发展现状

中国保安服务业经过25年的发展,目前已拥有保安企业近3000家,保安从业者350余万人。保安服务从单一的人力防范,发展为集人防、技防、犬防、武装押运、电子保安、保安咨询和保安劳务输出等为一体的全方位保安服务体系。仅2008年,各地保安企业依法上交利税17.6亿元。它的诞生和发展,为解决农村剩余劳动力就业、解决城镇职工下岗再就业做出了积极的贡献;在一定程度上,促进了国民经济和第三产业的发展。     

行业资讯

北京保安服务总公司被评为09年度AAA诚信优秀企业 2009年11月25日,在北京市公安局、北京安全防范行业协会召开的"2009年全市安全防范工作总结及表彰大会"上,北京市保安服务总公司获得了2009年度AAA诚信优秀企业奖牌和证书。北京保安服务总公司在历次诚信等级评价工作中,均被评为最高等级的AAA级诚信优秀企业,征全市安防企业中树立了首都保安服务品牌,为维护首都社会安全和"平安北京"建设发挥了积极作用,在社会各界广大客户中赢得了良好信誉。(刘工)     

本期说法

超市限制人身自由,属非法拘禁?案例:"你现在不可以走!"保安员黎平对宋斌说道。"东西都给你了,凭什么不让走!""要等我们何经理来处理,现在你还不能走!"在黎平的坚持下,宋斌被几名保安员强行带进了保卫办公室。刚刚宋斌从超市的安检口出来时,安检口的报警器发出了警报,显示宋斌身上有未付费的商品。宋斌自己翻了一下衣兜,果然有一个小件的商品放在兜里没有付费,宋斌解释这是自己无意中放进去的,所以没有付费,并不是有意要拿     

如何帮保安员戒除网瘾?

"网瘾",又称网络成瘾综合症,基本症状是上网时间失控,欲罢不能,可以不吃饭不睡觉,但是不能不上网。患者即使意识到问题的严重性,也仍无法自控。常表现为情绪低落、头昏眼花、视力下降、生物钟紊乱、神经衰弱疲乏无力、食欲不振等生理特征,还经常表现为不与人交往、暴躁等反常行为。在目前保安队伍中,保安员由于工作、生活、年龄方面的     

如何面对交通事故!

<正> 案例:一场交通事故造成了蔡伟两个月不能上班,在家休息的蔡伟并不能安静的躺在床上。而是每天都要给肇事者打电话,询问什么时候能把自己的医药费给报了。蔡伟是名普通的保安员,两个月前,由于自己外出游玩,被一辆桑塔纳轿车撞成小腿骨折。当时肇事的司机希望私了,蔡伟心一软也就同意了。没想到,自从去完医院交了第一次住院费后就看不到这名肇事者,每次蔡伟给他打电话总各种理由推脱,说自己要出差,回来再说。而蔡伟除了有对方的手机号外,其他一无所知。就这样,住了几天的医院蔡伟便回家养伤,怕住院时间太长万一对方赖账,还要自己付住院费。在遭遇交通事故时,当事人应当如何面对才是正确的处理方式?提示:"交通事故"是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。     

如何面对客户的高期望?

在保安服务中,我们经常可以感觉到客户对保安员期望很高。这是保安服务过程中的常见现象。如何去满足客户的高期望值,并把这种高期望值转化为保安服务工作的促进因素,应从以下几个方面入手:一、换位思考,正确理解。客户基于对保安员的高期望,往往对保安员执勤做出质疑或干涉,例如告诉保安员应该怎样执勤,应该怎样处理问题等等。客户毕竟不是保安员,所提出的建议或意见很难算得上专业,甚至并不正确,不符合实际的情况。对于这种情况,如果不能认真对待,保安员很容易觉得委屈,甚至产生抵触情绪。这种情绪会使保安队员和客户不能很好地配合,进而给客户单位的安全带来影响。因此,对于客户因高期望而做出质疑等情况,各级管理干部和保安员要学会换位思考,站在客户的立场上去理解。如果考虑到客户本身也是促进提高保安服务质量,即使有些不恰当的说法或做法也是正常的,保安员就可以控制自己的情绪,避免双     

读《倾听他们的心声 感受他们的脉搏》专题有感:忠诚的战士 美好的愿望

策划人语: 走近我们的保安兄弟,同保安员朋友进行联谊,杂志社早有此设想。通过联谊活动,我们想结识更多的保安员朋友,给采编人员与保安员朋友在以后的工作和生活中,提供更多的机会相互交流、相互切磋,以达到共同学习、共同进步的目的。同时,期望通过开辟这一专栏,能够丰富队员们的业务文化生活,也为爱好创作的队员开辟一块能够抒发个人感想的"芳草地"。今年1月至12月,杂志社将在全国选定12个保安班队.赠送《中国保安实用手册》、《保安大队长工作指南》、2009年《中国保安》杂志合订本及2010年全年的杂志,争取所选班队每名队员人手一份。由班队长组织队员学习.让每名队员都参与到读书活动中,把读书活动深入到队员们的日常工作和生活中。同时,发起"保安大家谈"、"我最感动的文章"、"我为保安添光彩"有奖征文活动,好的文章我们将刊登在杂志上。杂志社还将在年终对刊发的文章进行评奖。本期联谊活动走进的是江苏省南通市保安服务总公司驻南通大学保安队。 2004年,南通大学经教育部批准正式组建,由南通医学院、南通工学院和南通市师范学院组建而成.共有四个校区。南通大学保安队始建于2003年(当时为南通市师范学院提供安保服务),如今,保安队已由最初的16人发展到现在的98人,主要承担学校的门卫管理和校区巡逻任务。南通大学保安队连续7年被总公司评为先进集体,连续3年在总公司开展的"百日安全竞赛"活动中获得流动红旗,先后有60名保安员被评为先进个人。据不完全统计,7年来,南通大学保安队共为师生排忧解难1500多次:拾金不昧200多次,折合人民币价值数十万元;协助公安机关破获各类案件100余起;义务为学校各类大型活动执勤3000多人次。     

私藏枪支,应上缴!

案例:三天前,保安员王晨波在日常巡逻的时候发现小区内有居民持枪。持枪的居民叫方宇,方宇手里的枪是气枪,按照他的话说,专门打鸟用的,没有什么危害。