全文获取类型
收费全文 | 31766篇 |
免费 | 141篇 |
国内免费 | 80篇 |
专业分类
各国政治 | 478篇 |
工人农民 | 303篇 |
世界政治 | 1220篇 |
外交国际关系 | 950篇 |
法律 | 4491篇 |
中国共产党 | 6127篇 |
中国政治 | 10294篇 |
政治理论 | 3588篇 |
综合类 | 4536篇 |
出版年
2024年 | 43篇 |
2023年 | 287篇 |
2022年 | 295篇 |
2021年 | 353篇 |
2020年 | 529篇 |
2019年 | 202篇 |
2018年 | 91篇 |
2017年 | 257篇 |
2016年 | 453篇 |
2015年 | 850篇 |
2014年 | 2232篇 |
2013年 | 2355篇 |
2012年 | 3232篇 |
2011年 | 3505篇 |
2010年 | 3735篇 |
2009年 | 4419篇 |
2008年 | 2395篇 |
2007年 | 1589篇 |
2006年 | 1365篇 |
2005年 | 1076篇 |
2004年 | 878篇 |
2003年 | 700篇 |
2002年 | 538篇 |
2001年 | 303篇 |
2000年 | 185篇 |
1999年 | 56篇 |
1998年 | 12篇 |
1997年 | 13篇 |
1996年 | 3篇 |
1995年 | 1篇 |
1994年 | 5篇 |
1993年 | 6篇 |
1992年 | 2篇 |
1991年 | 4篇 |
1990年 | 1篇 |
1989年 | 1篇 |
1988年 | 3篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 1篇 |
1985年 | 2篇 |
1984年 | 3篇 |
1982年 | 2篇 |
1981年 | 1篇 |
1979年 | 2篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
81.
《河南省人民政府公报》2003,(7):6-8
豫非典组字〔2 0 0 3〕 1 7号各市、县人民政府 ,省人民政府各部门 :随着全国非典型肺炎疫情得到有效控制 ,防治非典型肺炎取得显著成效。日前 ,世界卫生组织宣布从 6月 1 3日起解除河北、内蒙古、山西、天津等省份的旅游警告。 6月份我省防治非典型肺炎的主要任务已从紧急应对 相似文献
82.
据多家媒体报道,陕西延安“夫妻在家看黄碟事件”基本结束了。被关押的无辜公民获得了自由。这确实让人松了一口气。因为,无论从法理上还是从情感上说,人们都不希望一位无辜的人受到不应有的惩罚,更不希望正在日益完善的社会主义法制遭到不应有的损害。 相似文献
83.
去年以来,国际金融危机席卷全球,对我国经济造成了巨大的冲击,作为拉动经济增长的“三驾马车”之一的“出口”,由于外需下降而严重受阻,外经贸发展形势严峻。市人大常委会在研究制定去年工作计划时,审时度势,将听取审议市政府关于外经贸工作情况的报告列入了常委会议题,目的是与市政府同力,积极应对国际金融危机的挑战,促进我市外经贸平稳较快发展。 相似文献
84.
85.
86.
扎实开展国企反腐倡廉工作 总被引:1,自引:0,他引:1
在刚刚过去的2009年,面对国际金融危机的严重冲击,国资监管部门和国有企业深入开展学习实践科学发展观活动,坚决落实中央决策部署,克服困难,扎实工作,保持了生产经营的总体平稳运行。中央企业实现营业收入12.6万亿元,同比增长6%;实现利润7977.2亿元,同比增长14.6%;上缴税金10876亿元,同比增长8.3%。在全力应对国际金融危机的进程中,国资监管部门和国有企业高度重视反腐倡廉建设,将惩防体系融入企业经营管理,统筹谋划,整体推进,各项工作取得新的进展,为企业调整优化上水平,发挥了积极的保证和促进作用。当前,加强国有企业反腐倡廉建设,中央越来越重视,社会越来越关注,责任重大。国资监管部门和国有企业要不断开拓进取,扎实完成各项任务。 相似文献
87.
公共决策的制定是政府治理能力的集中体现,是政府协调各方利益,维护社会分配正义的重要手段。因此,现代行政国家要求法律将不能再仅仅关注于解决私人和政府之间的争议,而是要提高行政过程的实体性因素,为公共决策的形成和实施予以法律学的判断和见解,提供有效的公共决策失效救济方式。 相似文献
88.
89.
当前,我国正处于经济转轨的社会转型时期。在这样的背景下,一些社会矛盾经特定诱因激活,就可能引发群体性事件。政府应在群体性事件爆发之前做好矛盾的发现与化解、诱因的消除工作。公安机关要有效地预防群体性事件,就必须夯实基层基础,做好人员、经费、装备、信息和工作预案等五方面工作。 相似文献
90.
好马也吃“回头草”
在现代企业人才管理上,好马不吃“回头草”的观念已经过时。真实的情况是:如果一个人与企业有过一段联系(如曾经在这里工作、参加过面试、曾拒绝过企业的录取或提升意向等).雇用他就比较容易.因为如果一个优秀的人根本就不了解你的企业,把工作推销给他会更难。 相似文献