加快建立农村社会保障体系的思考

农村社会保障体系建设工作,关系到广大农民的切身利益,关系到农村经济发展和社会稳定.这项工作目前存在一些主要问题,应采取相应的对策加以解决.     

区域经济发展中的人力资源管理

理论和实践证明,有效的区域人力资源管理能使区域获得更持久的竞争优势,区域人力资源不仅在总量上促进区域经济的增长,其结构状况也影响着区域产业结构和产业集群的发展。要实现有效的人力资源管理,必须从目标匹配度、运行有效度和目的实现度三个方面建立我国区域人力资源管理的评价体系。     

构建“三位一体”教育管理体系

加强未成年人的教育管理．是城市社会管理基层基础工作的重要内容之一。近年来，佳木斯市认真研究经济体制转轨过程中青少年工作出现的新情况和新问题，适应新时期青少年成长的特点和规律，积极探索构建学校、家庭、社区“三位一体”未成年人教育管理体系，取得可喜的效果。     

我市将开展“五大行动”统筹城乡劳动就业

劳动力转移吸纳行动。以县城为核心，完善城市市场体系，发展现代工业，激发县域经济活力，拓展农村劳动力的就业空间，促进就近转移。鼓励有条件的百强镇和中心镇提高非农产业、非农就业和非农收入份额，吸引边远山区农村劳动力向集镇转移。区域性中心城市要培育特色产业和民营经济，发展劳动密集型产业，扩大就业容量，吸引周边农村劳动力向城市转移。     

把握“三群”建设的着力点

产业体系、城市体系、以港口为龙头的综合交通运输体系是区域经济发展的载体和支撑。发展壮大“三群”(产业群、城市群、港口群)既是今后五年海峡西岸经济区建设的重要目标,也是站在新的历史起点上全面推进海峡西岸经济区建设的重大举措。贯彻落实省第八次党代会精神,必须持续拓展“三群”建设的新作为。一、有所为有所不为壮大产业群产业集群是由包括最终产品或服务厂商、专业元件、零部件、机器设备以及服务供应商、金融机构及其相关产业的各类厂商机     

高校大学生科技创新激励机制研究

高校是科技进步和人才培养的结合点,创新人才的培养已经成为我国高校的一项基本职能。高校大学生是高智慧群体,把握大学生的心理要求,运用激励理论构建大学生科技创新激励机制,对于促进高校在整个国家创新体系中发挥基础性和生力军的作用具有重要的现实意义。     

诚信文化是企业文化建设的核心

企业的诚信是一种无形的资产,它反映了企业的信用、实力和形象,它所形成的诚信文化理念是企业兴旺发达的基础。因此,要建立和培育企业诚信文化,就必须提高管理者的诚信文化素质;建立激励诚信行为的制度规范;建立完善的市场诚信体系,唯此,企业才能保持持久的竞争力和生命力。     

转变经济发展方式 实现又好又快发展

●转变经济发展方式,关系发展理念的转变、发展道路的选择、发展模式的创新,实质上是解决如何发展得更好的问题。●转变经济发展方式,就是要依靠科技进步和创新,在优化结构、提高效益和降低能耗、保护环境的基础上,实现速度质量效益相协调、投资消费出口相协调、人口资源环境相协调,真正做到又好又快发展。●转变经济发展方式是一项长期而艰巨的任务,当前应在推进资源和要素价格体系改革、运用好财税等经济手段、改进政府绩效考核体系等方面采取有力措施。     

关于机关事务工作法制化建设的理论思考

机关事务工作法制化建设是机关事务工作改革发展的一项重要内容。今年以来，我们把机关事务工作法制化建设作为重点课题，进行广泛深入地调查研究。通过调研，我们对法制化建设有了进一步的理解。机关事务工作法制化建设，并不是一个个单项管理制度的制定与实施，而是建立在机关事务工作总体地位基础上，并与这一基础地位相适应的法律体系的建设。国管局正在制定的《机关事务条例》，是机关事务部门众望所归的“基本法”，将会有力促进机关事务工作法制化建设。     

《三年行动计划》：本市公共卫生管理挑战高水准

4月中旬,市卫生局副局长蔡威在市府例行新闻发布会上发布了《上海市加强公共卫生体系建设三年行动计划（2007年-2009年）》（以下简称《三年行动计划》）。《三年行动计划》的主要任务包含进一步加大应急控制、疾病预防控制、医疗救治、社区卫生和郊区卫生服务、卫生监督、人才培养和科学研究以及信息七大系统的建设。