回顾五年 眩亮盘点——东城区总工会五年亮点工作展示(二)

多种形式,团结职工队伍"回放""现在我已经是工会会员了,我也是北京人了。"东华门街道辖区内袁姑妈餐馆的一位打工妹兴奋不已。2002年,     

农村纠纷之仲裁解决初探

我国在1994年8月通过的《仲裁法》,以法律的形式确立了仲裁这一解决国际、国内民商事经济纠纷的法律制度。仲裁法实施10多年来,我国仲裁事业取得了丰硕成果,截至目前为止,我国共建立仲裁机构185家,选聘了近3万名仲裁员,累计办理仲裁案件14万件,标的额达2300多亿元,为及时解决纠纷,维护社会和谐     

暴力犯罪中“两抢”案件的公共性危害及其思索——关于上海地区“两抢”问题及其治理

“两抢”犯罪严重危害人民群众的财产、人身和社会治安秩序，是近年来最关乎群众安全感、对社会影响甚大的突出治安问题。从犯罪侵害对象（物）、犯罪人、犯罪动机和手段，以及犯罪环环境和机会等综合角度分析，可认清“两抢”问题的公共性危害及其治理。[编者按]     

武汉市工会创建首家农民工书屋全面推进农民工“素质进城”

一方面是劳动争议案件每年以20％的速度递增，一方面是劳动保障法制建设相对滞后——针对我国劳动争议处理的尴尬处境，1月19日在京召开的“中英劳动保障合作成果发布会”传递出这样的信息：借鉴英国劳资关系调整机制的发展历程特别是其劳动咨询调解仲裁委员会（英文简称ACAS）的经验，对于我国劳动争议处理研究及相应的制度设计具有重要参考意义。     

就业领域内的性骚扰及其法律规制

性骚扰是一种广泛存在于社会领域中的非法现象，性骚扰问题进入劳动法视野，并不是基于性骚扰本身，而是基于性骚扰与劳动领域发生了联系。就业领域的性骚扰需要符合两个条件：一是性骚扰的存在，二是性骚扰的发生与就业相关。从某种程度上说，消除性骚扰是消除性别歧视、实现劳动者就业平等不可分割的组成部分。劳动者享有工作环境权，即劳动者享有在安全的工作环境中工作的权利。由于性骚扰的存在，工作环境不再安全。性骚扰的认定应当采取主观和客观相结合的标准。受害人的某些行为可能会影响到性骚扰的存在、变化以及相应的法律责任的承担。封于就业领域发生的性骚扰。用人单位应当承担相应的法律责任。应当借鉴其他国家和地区已有的理论研究和立法经验，完善我国的性骚搔立法。     

新时期职务犯罪窝案串案多发的情况分析

最近,龙泉驿区检察院对2001年以来查办贪污贿赂等职务犯罪案件的窝案串案情况进行了归纳和总结,分析了新形势下职务犯罪窝案串案多发的规律、特点、危害和产生的原因,并对预防职务犯罪发生窝案串案提出几点建议:一、新时期职务犯罪窝案串案的基本情况及特点2001年以来,龙泉驿区检察院共查处贪污、贿赂、挪用公款等职务犯罪案件55件56人,其中窝案串案26件26人,占立案总数的47%,其主要特点是:(一)从发案规律看:1.窝案串案多发生在一些重点行业和要害部位从行业看,主要集中在农经站、金融、保险、医药、国有企业等部门和领域。另外,还有乡、镇…     

住总安装公司重拿电梯安装维修许可证

本刊讯 日前，住总集团公司工会干部就开展在构建和谐企业中切实维护职工合法权益、协调劳动关系情况到设备物资公司、住六公司等单位进行调研。     

湖北省竹由县加大基层案件查办力度

2009年以来，该县加强基层案件协调、督办、查处力度，成立基层案件协调领导小组，建立信息互通、线索共享、共同查办的工作机制。严肃查办以各种手段截留、挪用、侵吞惠农补贴资金，不认真落实惠农政策，损害群众利益的案件；坚决纠正和查处农村基层干部作风方面的突出问题。去年以来，全县各级纪检监察机关共查处基层干部违纪违法案件19件，给予党政纪处分22人，挽回经济损失150余万元。     

内蒙古鸯治区鄂尔多斯市加大案件查办力度

今年以来，该市纪委、监察局进一步强化措施，促进案件查办工作深入开展强化量化管理机制，坚决防止瞒案不报、压案不查，执纪偏宽偏软和处分决定不落实的问题；     

《劳动合同法》视域下高校编外人员管理的探析

随着我国高校规模的迅速扩展和用人需要的不断增加,高校劳动关系呈现出复杂化和多样化的趋势,这时高校人力资源管理工作提出了全新的要求,也使得高校编外人员管理面临着新的问题.因此,依据<劳动合同法>对高校编外人员劳动合同的各方面问题进行深入探讨与分析,并不断创新和完善书面劳动合同订立、档案管理体系以及规章制度等显得尤为重要.