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331.
李积文 《党的生活(青海)》2000,(2):18-18
坚持以建立现代企业制度为改革目标,给省内国有企业发展带来了良好机遇,如何进一步解放思想、抓住机遇,加快改革的步伐,转机建制,搞好搞活大中型国有企业,是各级政府和企业面临的新课题。近几年来,我省根据党的十五大“抓大放小”的精神,已组建了十七家符合现代企业制度的企业。许多改制企业内挖潜力、外抓市场,大力进行“三改一加强”,开始逐步摆脱困境,步入健康营运的良性轨道。 相似文献
332.
企业是社会财富的直接创造者,而国有大中型企业在国民经济中又占有举足轻重的地位。国企领导干部的素质如何,对我国经济发展具有重大的影响。近年来国企领导干部违纪违法案件不断发生,以中国石油天然气总公司为例:1998年受理群众信访举报8314件,查处大案要案337件,涉案金额100万元以上1000万元以下案件20件, 相似文献
333.
王海轩 《共产党员(沈阳)》2000,(4):9-10
党中央提出三年实现 国有大中型企业脱困的目 标,东药人却取得了“一年扭亏,两年重新发展”的巨大变 化。但东药人说;比这变化更 大的是人的观念—— 相似文献
334.
近年来,民众对国企高管的高薪酬越来越关注,异议也越来越多。大中型国有企业目前的薪酬制度于2002年制定,高管与职工最高的薪酬差距控制在大约10-12倍。但中国劳动学会薪酬专业委员会会长苏海南曾于2003年下半年表示,这一比例在当时已经拉大至13.6倍左右。 相似文献
335.
336.
337.
338.
建立现代化企业制度,对国有大中型企业实行规范的公司制改革。促使国有企业形成适应市场经济要求的管理体制和经营机制。这对改进与加强企业党的建设提出了新的要求:一方面党的传统优势不能丢,要发扬光大;另一方面改制后的党的建设要创新,要探索出把发挥党的政治优势同运用市场机制结合起来的新路子。 相似文献
339.
滨州市委宣传部抽调有关同志组成企业文化建设创新调研小组,对全市企业文化建设创新情况进行了专题调研。调研小组走访了12家大中型企业,通过听取汇报、召开职工座谈会、填写调查问卷等形式,对企业文化建设情况进行了调研,比较全面地了解滨州市企业文化建设的现状。现将调研情况汇报如下: 相似文献
340.
30年前,我们的国民经济濒于崩溃,日子实在过不下去了,只好下定决心改革。由于国家对浙江的投资少、国有大中型骨干企业少,国有经济的"包袱"轻,浙江从"体制外 相似文献