女性大学毕业生面临劳动力市场分化及其就业问题探析

随着我国经济与社会转型进程的加口快，劳动力市场的分化演进呈现出复杂性的多元化特点。如何确保女性大学毕业生劳动参与率的稳定，不仅使女性大学毕业生成为社会劳动力就业主体分化中引人关注的一个目标人群,而且也成为社会各界关注的一个焦点问题、本文基于劳动经济学与协同学视角,分析女性大学毕业生在劳动力市场分化中所面临的就业问题的相关性因素,探讨其对于劳动力市场稳定的社会意义。     

女性领导者的特点与优势——基于组织多样化的视角

现代社会是一个多元化的社会,而组织则体现出明显的多样性。因此在管理和领导过程中更注重沟通、关怀、包容、参与以及建立共识。由于早期的经历和社会分工的不同,与男性领导者相比,这些特质在女性身上体现得更为明显。这种互动型的领导风格更适合于未来的多样性和学习型组织。这种领导风格中体现出来的价值观也是21世纪领导者的重要品质。本文从女性领导者的意志力、才能、情感优势、个性特点等方面分析了女性领导者的特点与优势,并阐述了这些特点与优势对领导活动的作用。     

告别性别“战争”构建两性和谐文化——对中华女性文学与文化方向的几点思考

本文是对上世纪80年代以来中华女性文学与文化的反思。"战争"的概念,是指性别文化意义上的战争。其范畴是指"正在进行时"的当代中华女性文学与文化现象。构建两性和谐文化是指回到中华文化的现     

女人 当你不再温柔与善良

一旦温柔、善良、贤惠的秉性脱离了女性的驱体，结果必将摧毁女性的魅力与母亲的伟大，并把女性同无知、自私、贪婪、残忍连在一起……记者之所以用颤抖的笔写下这一段文字，是因为女性犯罪——这一社会问题正以逐年上升的趋势给社会敲响了警钟。     

对新时期农村妇女人力资源开发的若干思考

曾经,我们一直以伟人毛泽东所说:"妇女是一支伟大的人力资源"作为肯定妇女作用的理论依据。21世纪当农村进入新的发展阶段的时候,我们痛苦地发现,未经开发好的这一块人力资源,几乎成为拖累农村发展的人口包袱。这就引发了一个令人深思的问题。可以说,农村妇女是妇女发展的重要组成部分,没有农村妇女的发展就没有妇女的全面发展,没有妇女的发展     

第2次中国（城市）女性生活质量调查数据报告摘要

继2005年底首次开展“中国(城市)女性生活质量调查”后,2006年底《中国妇女》杂志社与华坤女性生活调查中心开展了第2次“中国(城市)女性生活质量调查”。     

南朝乐府民歌中的女性情爱意识

从女性情爱意识的角度观照南朝乐府民歌中女性身份 ,可以发现 ,南朝乐府民歌中女性情爱意识空前繁盛 ,其具体表现为 :女性情爱的真挚抒发、性爱的大胆表露、唯情主义的出现等几个方面。     

关于开发女性人才资源的思考

整个社会是由男女两性组成的大系统，任何一个文明发达的社会，都必将是男女两性共同广泛参与各项事业的社会。正如法国空想社会主义者傅立叶所指出的又为恩格斯所肯定的：“某一时代的发展总是可以由妇女走向自由的程度来确立……妇女解放的程度是衡量普遍解放的天然标准。”近年来，伴随着一场世界性的新技术革命的到     

女性领导干部成长的心理障碍

女性自身的一些心理劣势,如自卑、依赖、成功恐惧、价值观矛盾等,是有其历史文化渊源的,其存在对女性领导干部的成长非常不利,应早日克服。