数字天下

富士康毛利只有2％左右 美国市场调查机构isuppli提供的数据显示，苹果公司产品和的成本均只有其售价的一半，总体利润率约为50％。市场售价美元的零部件成本为187.51美元，     

富士康＂跳楼门＂事件的法律思考

富士康＂跳楼门＂事件反映了社会变迁时期被边缘化的劳动者以极端方式表达自身利益诉求的社会现实,折射出我国现行法律体系对劳动者权益保障的缺位和对弱势群体人文关怀的缺失.富士康对＂跳楼门＂事件的处理存在着与法治精神和现行法律规定相违背的地方,导致企业职工在事实上沦为被边缘化的弱势群体,也造成法律被边缘化.长此以往,法律的权威将会被进一步削弱,游走于＂潜规则＂和法律规范之间的＂擦边球＂会越来越多.走出富士康＂跳楼门＂事件的法治困境,必须从改善法制环境,创新法律制度入手,进一步健全以保障人权为核心的劳动法律制度,制定严格的劳动法律责任制度,不断强化劳动监察执法力度,深入推进企业普法工作,帮助职工增强法律观念和维权意识.     

传媒的责任

在刚刚过去的四五月份,经媒体的追踪报道,全社会的关注点很遗憾地经历了系列校园凶杀案和富士康的员工连跳事件。     

是谁阻挡他们融入城市

富士康在不到半年的时间里发生了12连跳．自杀再度成为中国目前讨论的热点问题。我们认为．新生代农民工比较强烈的融城愿望与进入城市的门槛快速提升之间存在巨大矛盾．这种矛盾特别是对这种矛盾现状的认知往往容易导致新生代农民工绝望．进而容易导致自杀现象的产生。     

辉煌领跑者——太原经济技术开发区一瞥

2006年1月，汾河冰封雪裹。记者第一次来到太原经济技术开发区采访，正是开发区创业初期，在刚刚投产的富士康（太原）科技工业园那一条条流动生产线上，一台台精美的镁铝合金手机壳令人眼花缭乱。时任开发区管委会主任张金旺告诉我，“有了富士康这个平台，山西就不再是只能供应原镁矿石的初级水平了!”     

代工厂里的“孙志刚”

他完成了富士康“第一跳”，是被人们视为开启了富士康“跳楼门”的那个人。他的死，被称为“一部手机引发的血案”——正是一部时下被许多年轻人握在手里的iPhone夺出他的生命。     

转变企业管理思路 化解劳资纠纷

<正>前段时间,有些企业劳资纠纷事件不断,特别是深圳富士康的"12连跳"震惊全国,引起了社会各界的关注。作为人大代表,我认为企业可以从以下几个方面着手,杜绝类似事件的发生。     

热词潮涌折射公民参与热情

岁末年初,各种机构纷纷出炉年度热词、年度流行语。据互动百科词条中心介绍,2010年1至12月,热词榜榜上有名的依次为阿凡达、犀利哥、两会、玉树、富士康、世界杯、唐骏、性早熟奶粉、方舟子、李刚、上海花祭、朝韩。     

新形势下如何加强和改进高速公路职工思想政治工作

当前，社会经济发展处于转型期，对企业职工素质要求越来越高，职工的思想观念和价值观取向也随着发生改变，与职工利益息息相关的热点、难点、焦点问题不断涌现，长此以往，势必影响职工的思想波动，出现心里失衡等现象。回顾2010年“富士康”的“十三连跳”和今年5月26日在富士康成都工厂又发生了一起跳楼事件，不得让人引起深思。而高速...     

“鸿海模式”还能走多远

苹果公司每卖出一部iPad，可以赚到240美元，而这部iPad的生产商富士康，却只能赚336美元，不及前者一个零头。台湾鸿海集团和旗下的富士康，利润薄如纸片，却能在全世界攻城略地，成为全球最大的3C（电脑、通讯、消费性电子）“代工帝国”。“鸿海模式”靠的正是如海洋般宏大的规模，和一分一厘均在计算中的严格成本控制。