政策顾问

入学就业不得再检测乙肝人力资源和社会保障部、教育部、卫生部目前联合发出通知,要求各地进一步规范入学和就业体检项目,取消入学、就业体检中的乙肝检测项目,维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利。三部门要求各级各类教育机构、用人单位,在公民入学、就业体检中,不得要求开展乙肝项目检测,不得要求提供乙肝项目检测报告,也不得询     

视野

常怀忧党之心恪尽兴党之责以谦虚谨慎的姿态面对未来《半月谈内部版》第10期刊登辛锐的时评说,站在新的历史起点上。自信和乐观固然重要,但最重要的是保持清醒的头脑,尤其当被成功的气氛、赞美的声音所包围的时候更需如此。我们没有任何理由确信,中国的下一个60年会是一帆风顺。令人欣慰的是,党的十七届四中全     

远离艾滋 任重道远

曾几何时,艾滋病已不遥远。分明听到一位男子的哭泣,正当学业有成欲大展宏图时,他被艾滋病病毒击倒,原因是他女朋友也是艾滋病病毒携带者。艾滋病病毒的威胁无处不在:一次不规范的卖血、一个不规范的小手术,甚至一次文身、一次拔牙……都有可能感染艾滋病病毒。我们写下这些,只是呼吁大家要重视,从每一个可能有危险的细节开始预防艾滋病。     

乙肝病毒携带者维权成功

家住成都市锦江区的夏某作为应届大学毕业生，应聘到广汉市农村信用合作社联合社（以下简称信用联社），因携带乙肝病毒未被录用。接到消息后，夏某投诉至四川省劳动保障厅监察总队。监察总队认为信用联社行为违法，并多次找到信用联社有关领导进行协调，最终夏某得以被信用联社录用，现在已上班。据悉。此案是《就业促进法》颁布实施后，四川省成功处置的首例就业歧视案。     

以基本方辨治乙型肝炎及其病毒携带者157例临床总结(附非基本方辨治32例)

乙型肝炎是一种严重威胁人民身体健康的常见传染病,被列为国家“七五”和“八五”科研攻关项目之一。1987年12月～1990年12月,我们以自拟基本方分型治疗乙型肝炎及其病毒携带者157例(称为基本方组),另设非基本方辨治32例为对照组(称非基本方组),现将临床观察资料总结如下。     

一张体验报告引发的隐私权纠纷

案例： 陈静到某报社应聘，笔试和面试顺利通过后，报社要求陈静到指定医院进行体检，并称只要体检合格就录用她。2010年7月10日，陈静如期到报社指定的医院体检。几天后，报社工作人员通知陈静，以其是乙肝病毒携带者为由拒绝录用。     

入学就业的乙肝“门槛”将被拆除

<正>新华社北京2009年12月29日电,卫生部新闻发言人、卫生部新闻宣传中心主任毛群安2009年12月29日宣布,我国将于近期出台有关政策,取消入学、就业体检中"乙肝五项"检查,明确禁止将携带乙肝病毒作为入学、就业     

健康就业歧视若干法律问题研究

2003年被我国媒体评价为中国乙肝病毒携带者的“反歧视年”,这一年发生的一系列事件,引起了全社会对于乙肝病毒携带者就业歧视问题的关注:4月3日在浙江省发生的周一超杀人案件;11月20日一封由1611名公民联合签名的《要求对全国31省(市)公务员录用限制乙肝病毒携带者规定进行违宪审查和加强乙肝病毒携带者立法保护的建议书》递交到全国人大常委会、卫生部和国务院法制办公室;     

强化妇女群体的综合能力并减少对艾滋病病毒携带者及感染者的一切歧视行为项目简介

联合国艾滋病规划署、联合国妇女发展基金通过“强化妇女群体的综合能力并减少对艾滋病病毒携带者及感染者的一切歧视行为”项目与全国妇联合作,为妇联系统领导干部和HIV呈阳性妇女提供交流和学习机会,进而提高妇联及女性感染者组织的领导力和宣传倡导技巧。项目两次培训班在2007年10月至2007年12月已分别在北京、广东两地实施完毕。     

普法

如何判定自己是否属于新冠肺炎的可疑暴露者和密切接触者?2020年1月22日,国家卫健委疾病预防控制局发布了新制定的《新型冠状病毒感染的肺炎可疑暴露者和密切接触者管理方案(第二版)》,该方案对新冠肺炎的可疑暴露者和密切接触者判定标准作了明确界定:医疗机构如何处置新冠肺炎病人、疑似病人以及他们的密切接触者?传染病防治法第三十九条第一款规定:医疗机构发现甲类传染病时,应当及时采取下列措施:(一)对病人、病原携带者,予以隔离治疗,隔离期限根据医学检査结果确定;(二)对疑似病人,确诊前在指定场所单独隔离治疗;(三)对医疗机构内的病人、病原携带者、疑似病人的密切接触者,在指定场所进行医学观察和采取其他必要的预防措施。