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《青海省人才培训工程计划(2000年-2004年)》实施以来.由省委组织部牵头抓总,有关部门分工负责,相互协调,密切配合.狠抓落实,顺利完成了各项培训任务,取得了显著成效。一是加大培训力度,截至2004年底,共培训党政领导干部、企业经营管理者、专业技术人员1500名。二是保证经费投入,五年共投入培训经费1000万元。三是探索培训机制,通过几年来的探索创新,已逐步成为我省人才培训的品牌项目,为我省培养中高级党政领导人才、优秀企业经营管理人才、高层次专业技术人才提供了“快车道”。 相似文献
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成都行政学院课题组 《四川行政学院学报》2005,(6):93-96
成都市规范化服务型政府建设取得了六个方面的初步成效:行政效率进一步提高;投资环境进一步改善;政府形象进一步提升;行政决策的科学化、民主化程度进一步提高;城市竞争力和综合实力进一步加强;在探索中形成了具有地方特色的“成都模式”。形成了六点基本经验:始终坚持以科学发展观为指导,把“以人为本”的理念具体化;始终坚持配套改革、环环相扣,注重稳步推进;始终坚持大胆借鉴、勇于创新,把相关理论与本地实践结合起来;始终坚持专家论证、方案设计,积极动员群众广泛参与;始终坚持决策实施、执行有力,避免文牍主义和形式主义;始终坚持“阳光财政”,依法取消部门非正当利益。 相似文献
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在经济转轨时期,中国的劳动力市场如何发展,以适应建立市场导向的就业机制?如何提升人力资源市场的就业服务层次,拓宽服务对象,引导人力资源市场向成熟发展?近日,我们对长春市人力资源市场进行了调研。近年来,长春市人力资源市场采取积极措施,以就业服务体系新三化建设为统领,以人本服务为手段,以市场就业为载体,不断完善就业服务系统的软硬件建设,特别是在高校毕业生推荐、专业技术人员、管理人员就业等方面狠下功夫,取得较为显著成效。但长春市人力资源市场在运作中出现的一些问题也值得深思。 相似文献
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代表在闭会期间的活动,以小组集体活动为主。代表法对代表小组的组成作出了规定,但没有对代表小组长的产生方式作出具体规定。代表小组长的产生,一般是按照1987年6月全国人大常委会关于加强同代表联系的几点意见,即"每组推选一至三名召集人"的方式产生的。采用"推选"方式产生小组长,既可实现优选,又能尊重多数代 相似文献
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正党的群众路线教育实践活动开展以来,自治区水利厅作为第一批教育实践活动单位,坚持以整改落实的成效取信于民,以解决群众反映突出的水问题为切入点,着力在发展民生水利、简化行政审批、提高工作效率、建立长效机制上用真功,切实把水利作风建设成效体现在"为民利民惠民"上。自治区水利厅始终把学习作为提高领导发展、服务群众能力的根本。一是着眼于谋求发展学。认真学习领会中央和自治区各项方针政策,把中央 相似文献
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