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越民主 越清明 越发展 越稳定 总被引:1,自引:0,他引:1
甄小英 《中国党政干部论坛》2011,(2)
巴中党内基层民主建设有两大突出特点:靠民主建设的整体性、系统性和真实性,实现了权力运行阳光透明的制度化、规范化、常态化我国处在矛盾的凸显期,进入改革的深水区,各种矛盾错综复杂地纠结在一起。这种阶段性特征,决定了无论单靠哪个领域的改革,都难以解决这些矛盾。各个领域的改革必须整体推进,相互 相似文献
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全州县在今年村级“两委”换届选举中,推行“两选联动”、“公推直选”试点工作,即以“两选联动”和“公推直选”为手段,以扩大基层民主为目的,按照“公开推荐、组织考核、民主测评、党员直选”四个环节推选产生村党组织委员会书记、副书记和委员,改变过去党委提名,党员选举,党内分工的做法;按照公开、公平、公正和直接、差额及无记名投票的原则,严格依法选举产生村民委员会主任、副主任和委员,做到村级“两委”换届选举程序上交叉 相似文献
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<正>党的十八大明确提出了"全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针,扩大干部工作民主,提高民主质量,完善竞争性选拔干部方式,提高选人用人公信度,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利"。如何才能真正地把民主、公开、竞争、择优方针落到实处,明确以下几个关系至关重要。 相似文献
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样本示范:空军司令部某总站五处三科党支部民主评议党员,是按照党章规定的党员条件,通过党员自评、互评和群众评议以及党组织考核,对每个党员的思想、工作表现和作用发挥情况作出客观的评价,并通过奖励惩戒等措施,达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。认真落实民主评议党员制度,对于强化党内民主监督和群众监督,密切党群干群关系,激励鞭策党员实践先进性要求,充分发挥先锋模范作用具有十分重 相似文献
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习近平总书记在组织工作会议上指出要“改进民主推荐、民主测评工作”。民主测评是干部考核的重要方法,对于准确评价干部、加强干部队伍管理发挥了重要作用。但是也要看到,民主测评在实践中还存在一些问题,测评内容过于抽象、测评结果容易失真等问题没有得到很好解决,长期困扰干部工作。对此,需要以改革创新精神和科学求实态度,打破固有思维模式,以权责对等为原则,以真实性为基础,以准确评价干部为目标,全面改进民主测评工作,不断推进干部工作科学化、民主化、制度化。 相似文献
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述职评议在实践中,一度出现了重形式、走过场的现象。为了保证述职评议朝正确的方向发展,近年来,各地人大进行了不断的探索和创新。从政绩考核开始,到评议整改,再到引入民主测评,评议工作在探索中不断前进。但与此同时,围绕评议工作的争论也没停止过。我们应相信,在党的领导下,这项工作会越来越完善,越来越充满活力。 相似文献
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沈阳市皇姑区人大常委会发出通知,要求由皇姑区人大选举产生的沈阳市人大代表在2005年第四季度分别到与其建立固定联系的区代表团进行述职,并接受区人大代表的评议。区人大20个代表团分别与市人大皇姑区代表团的63名代表联系,安排2005年的述职评议工作。述职评议后,与会的区人大代表还按满意、基本满意和不满意三个等级对述职人员进行了民主测评。 相似文献