多业并举 多元发展——全国煤炭优秀企业华亭煤业集团侧记

华亭煤业集团有限责任公司(以下简称华亭煤业集团)成立于2002年4月24日,是甘肃省最大的国有现代化大型煤炭企业。华亭煤业集团位于陕甘宁三省交汇处甘肃省平凉市的华亭、崇     

积极推动厂务公开工作网络化

开滦集团公司是具有128年开采历史和近9万名职工的国有独资特大型煤炭企业。在按照建立现代企业制度的要求加快构建新体制、新机制、新格局过程中,不断创新厂务公开形式,充分利用计算机网络实现厂务公开工作网络化,使其在落实职工知情权、参与权和监督权,保证企业劳动关系和谐中发挥作用。一、建立厂务公开系统网络的背景1.建立现代企业制度,急需运用现代化手段推进厂务公开不断深化发展。多年来的传统公开形式,已明显不适应现代企业的建设和发展,因此我们在原有职代会公开、公开栏公开的基础上,有必要逐步通过电子显示屏、电子触摸屏和计算…     

创建学习型企业 提高素质促发展

在社会主义市场经济条件下,需要的是学习型企业。所谓学习型企业,即是以共同愿景为基础,以团队学习为特征,以企业和个人的全面发展为中心,以人为本,科学创新,不断实现知识转化的现代企业。本文探讨了煤炭企业构筑学习型企业的理论与操作模式。     

煤炭企业文化与思想政治工作的结合策略

煤炭企业文化与思想政治工作是煤炭企业进行生产经营的重要前提,对煤炭企业经济效益和社会效益的提高有着举足轻重的作用。煤炭企业思想政治工作的质量会对人的经济行为发生作用,从而促进煤炭企业经济目标的实现。所以在现代化企业经营与管理过程中,一定要提高思想政治工作建设的质量。煤炭企业思想政治工作建设是煤炭企业文化的一个分支,思想政治工作从属于企业文化工作。重点论述煤炭企业文化与思想政治工作的相关概述,分析煤炭企业文化与思想政治工作之间的关系,探讨煤炭企业文化与思想政治工作的结合策略。     

对煤炭企业重塑企业文化的思考

企业文化属于亚文化范畴，是一个集社会经济学、心理学、人类学、管理学的综合体，是整个社会文化体系中的一个有机组成部分，具有很强的继承性、时代性、层次性。尽管目前我国高等教育科目中尚没有企业文化专业，但企业文化作为一种新的社会现象，越来越多地为人们所认识，它正在打破国界，在全世界兴起，成为现代企业改革、经济发展、社会进步的标志之一。     

以优异的成绩迎接党的十六大胜利召开

在学习实战“三个代表”重要思想不断引向深入，江泽民总书记在中央党校省部级干部进修班毕业典礼上发表了“5·31“重要讲话。江泽民总书记的讲话，高屋建瓴，内涵丰富，思想深刻，论述精辟，他在“七一”重要讲话的基础上进一步阐明了“三个代表”重要思想的历史地位、重大意义，进一步阐明了贯彻落实“三个代表”重要思想的总要求和标准，从巩固党的执政地位、维护国家长治久安的高度。深刻分析了我国新世纪面临的     

用科学发展观统领煤炭企业可持续发展

结合煤炭企业实际来看,科学发展观对资源型国有企业的可持续发展有着重要的指导作用。     

创先争优促进国有企业转型发展

创先争优活动开展以来,开滦集团党委认真贯彻落实中央、省委部署,以创先争优为动力,推动企业转型发展,取得了明显成效。一、增强以创先争优推动企业转型发展的责任感国有企业作为我国经济社会发展的重要力量,是加快转变经济发展方式的主体。开滦集团作为河北省特大型煤炭企业,历经百载风雨,不断发展壮大,但也面临着本部资源枯竭、采掘难度加大、发展结构单一等诸多难题和挑战,转型发展任务十分艰     

立足转型跨越发展 倾力打造魅力神达——记山西忻州神达能源集团有限公司

山西忻州神达能源集团有限公司是由忻州市政府于2009年6月批准成立的地方国有大型煤炭企业。公司主要从事煤炭开采、运销和煤炭综合开发利用,企业投资融资。公司实施以集团公司、分公司、