我党干部选拔任用机制建立与完善的历史经验

加强党的执政能力建设是当前一项重要而紧迫的任务,特别是自党的十六大以来,党的执政能力建设问题愈来愈突出.我们党处于执政地位,在提高执政能力问题上肩负着重大的领导责任.党的三代中央领导集体在实践我党的组织路线的过程中,逐渐建立并不断完善了党的干部选拔和任用机制,为党的执政能力建设积累了丰富的历史经验.     

利用宽松的环境和广阔的空间发展自己

中国共产党领导的多党合作和政治协商制度以及新时期党的统一战线政策,给党外领导干部的培养和锻炼带来了好的机遇,为党外干部的成长进步,创造了宽松的外围环境和广阔的发展空间。党外干部要利用这个环境和空间发展自己。要勇于和善于参政议政,要立足做好本职工作,在工作业务上精益求精,广交朋友,为祖国的和平统一大业做出贡献。     

高看一眼动真情，厚爱一层送亲情

抚顺矿业集团是一个有百余年开采历史的老矿,有离退休干部8300余名。这个公司各级党组织,积极为老干部办好事、办实事,向广大老干部送去了各级党政组织的关怀和温暖,受到广大离退休干部的一致赞扬。近年来,集团公司认真落实老干部政治、生活待遇,为老干部办了大量的好事、实事。特别是2004年以来,集团公司经济形势有所好转,他们没有忘记历史上曾为矿区做出贡献的老干部。公司总经理尹亮说:“吃水不忘打井人,集团公司经济形势的好转,离不开广大离退休老干部的支持和帮助,他们是煤炭企业的奠基人和创业者,没有老一辈昨天的付出、辛勤劳作和艰…     

党员先进性教育对党外干部的启示

党外干部是我们国家干部队伍的重要组成部分。在全党开展先进性教育活动的大背景下,党外干部也要按照党的执政能力建设对干部素质和能力的要求来要求自己,按照党的先进性标准来约束自己,要有坚定的政治信念;做“学习型”干部;保持发展和创新思维;提高管理能力;充分发挥自身作用;支持中国共产党提高执政能力。     

南滩街道社区党建见成效

最近，省直机关工委决定在省直机关各单位广泛开展争创“先进机关党委”活动．以此充分调动省直各单位党组(党委)和各单位机关党组织抓党建工作的积极性．激励广大党务干部和党员改进工作作风，创造性地开展工作，推动机关党建工作上新台阶。活动要求党组(党委)要认真贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委制定的《实施办法》，结合实际制定争创规划，     

科学考核选贤任能

本文围绕学习、贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,把历史与现实相结合,着力阐述做好干部考察工作的方略方式。强调要重实绩,坚持扩大民主,客观公正,建立健全科学的干部考察机制。     

昌都举办县、乡干部培训班

去年山南地委统战部和地委组织部联合下发了《关于推荐党外领导干部的通知》，今年，两家又联合组成干部考察组，对3名党外干部进行考察。经组织审核批准，三人中一人提任为桑日县副县长一人提任为地区师校副校长，一人提任为地区政协副秘书长。     

时代呼唤“序计制”方法推进中国干部选任体制嬗变

在政治发展进程中，探寻解决官员腐败的途径，一直是中外政治家面对的中心课题。在手段上，选择“程序化设计”去落实民主、法治的过程透明化和计量简单化，使“民主法治”走向易操作性的途径，是“序计制”方法。消除用人腐败、政务人才市场配置需要“序计制”。“序计制”方法既是西方现代政治的核心规则，也是我国未来改革实践的趋向。     

无私无畏写春秋——记江油市委副书记、纪委书记王芳臣

有这样一位纪检监察干部：在部队服役近30年，转业地方之后，服从组织安排，走上纪委书记的岗位，一干就是9年。他，就是今年1月受到中央纪委、监察部嘉奖的江油市委副书记、市纪委书记王芳臣。     

信息广角

青海省制定优秀人才选拔办法，西宁市地税局修订党建工作制度，格尔木市出台干部管理新举措，湟中县突出“六抓”加强农村党建，门源县干部选拔严把“四关”，兴海县开展乡镇党建观摩活动，称多县提出强化村级集体经济新要求，同德县推进农牧区基层组织建设，同仁县党建“三级联创”成效显著，青煤集团实施人才规划。