那些在美国失业的华人

面对衷鸿遍野的裁员风，不同的人反应各异。有人认为此地不留人，自有留人处；有人认为车到山前自有路，失业并不可怕；有人担心覆巢之下，岂有完卵，下一个可能轮到自己：有人认为塞翁失马，焉知非福。说不定被“炒鱿”之后，正好破釜沉舟开拓事业第二春；但有也人认为被公司解雇很丢脸。世界末日来临。     

新闻点击

常熟开展企业人才薪金调查；全国人事争议仲裁员培训班在包头举行；东台市筹资为企业军转干部办医保；宿迁市邀请博士团为经济发展把脉；淮安市举办大型人才智力对接现场会     

闪电裁员背后的故事

2007年底，在《劳动合同法》正式实施前，许多用人单位纷纷用“置换”、“劝退”的形式进行变相裁员。事过境迁，当初的风口浪尖随着时间的推移逐渐被人们所淡忘。许多事情，对一个群体而言意味着改革过程中的曲折与艰难，而这样的曲折与艰难折射到某个个体身上，很难说是不是一生的创伤。 2008年2月20日，《劳动合同法》实施后的第五十一天。在这一天里发生的变故，对小白（化名）而言无异于从天堂掉进地狱，用小白的话，这样的欺骗是对她智商和人格的极大侮辱，她无法释怀。     

待岗歇业是不是一剂良方

路边的树木开始长出新芽了，我们也脱去了厚沉的衣裳。是的，春天到了!然而，漫长的冬天留下的寒意并没有很快消失。金融风暴之下，裁员大潮似乎已经过去，人们的视野里也开始出现了一个新的名词：待岗歇业。当耳边还萦绕着千篇一律的失业、裁员声时，让我们静下心来，在这个阳春三月，去倾听另一种声音：待岗歇业!     

论我国反垄断立法

随着我国市场经济的发展，垄断这一商品经济的必然产物在我国日益显露，其贞面效应也益发突出，需要以法律手段加以控制，我国加入ＷＴＯ在即，其他国家反垄断法之城外适用，使我国企业在市场竞争中处于劣势，这势必会影响我国经济发展以及社会主义市场经济体制之完善，而我国至今尚无反垄断法，因此我国反垄断立法势在必行。     

国际金融海啸下的职场斗法

“突击怀孕也是没有办法。”如果不是突如其来的裁员消息，今年27岁的罗小姐还没想过怀孕生子这码事。     

城镇供暖热源综合评价

针对目前供暖热源多样化趋势,本文运用模糊综合评判法,以哈尔滨地区几种供暖系统为对比方案,对各种热源形式的经济性、技术适用性和环境影响进行了综合评价,为供暖热源方案的选择提供了理论依据。     

资讯

宝钢集团削减中层实施岗位瘦身；北京企业裁员调薪必须公开；国税总局规范工资薪金支出税前扣除；国际劳工组织预测今年全球失业率将达6．8％；5月美国失业率9．4％，创25年多来最高……     

大裁员会伤着谁

新年开局裁员趋势的延续不可避免地引发了全球性的就业难题，中国企业能找到解决方案吗。     

经济性裁员的法律规制

经济性裁员制度是劳动法律中一项非常重要的制度,但是,目前由于我国法律的诸多缺陷,使得该制度的重要性难以体现。只有借鉴境外较为成熟的立法例,并认真联系我国的实际和可能,才能构建适合于我国的裁员制度,这样既能保证企业活力,又不以牺牲劳动者的合法权益为代价。