医疗保险规范管理服务探究

随着全国城镇职工基本医疗保险制度的深入开展，各项经办和管理工作也逐渐步入正轨。我们认为，为实现医疗保险基金良性运行，保障参保职工医疗待遇，为参保职工提供优质服务，充分实现规范化、数字化管理，应当建立一套完整的、量化的规范管理服务指标，并按照标准对经办机构进行考核，构建系统、规范的管理模式，实现“以人为本”的管理理念。     

首钢

首钢第十届职工春季环厂跑举行本刊讯近日,首钢总公司举行了第十届首钢职工春季环厂跑比赛。朱继民、霍光来、姜兴宏、郑章石、强伟等首钢     

“一次性伤残补助金”的时限范围能否明确？

《工友》编辑部：我单位职工张某承包了单位一门市部。去年12月，因清偿债务，单位将该门市部产权转让给张某。单位现在既无承包收入．也无其他工作岗位可以安排给张采。请问：单位是否可以单方解除与张某的劳动合同？如果不能，在未支付工资的情况下如何确定社会保险费的缴费基数？     

开展工伤探视多元服务打造工会帮扶工作品牌

广东省佛山市总工会利用全总、省总下拨的55万元困难职工帮扶专项资金,于2006年12月在全市范围内开展了以探视扶助、法律援助和医疗救助为主要帮扶项目的工伤探     

维权难题趟新路

京煤集团公司是一家以煤炭开采和销售为主业的老国企，包袱重，历史遗留问题多。以前，集团公司办公大楼前，隔两天就有职工上访，有的还带着铺盖卷。近两年，集团公司实施“民心工程”，投入6400万元，解决职工住房、吃水、供电、取暖等方面的欠账，安抚了民心。同时，还在解决企业维护职工权益时常常遇到的一些难题上，探出了几条路子。     

省人民政府省军区关于做好2006年度退役士兵接收安置工作的通知

各自治州、市人民政府,各地区行署,各县(自治县、市、市辖区、特区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各军分区、人武部: 为做好我省2006年度退役士兵的接收安置工作,根据《国务院中央军委关于2005年冬季士兵退出现役工作的通知》(国发[2005]31号)精神,现将有关事项通知如下: 一、接收对象与接收时间根据《中华人民共和国兵役法》的规定和军队体制编制调整改革的实际情况,今年冬季士兵退出现役的对象为:服役满2年未被选取为士官的义务兵,服役满本期规定年限未被选     

为“友情”入狱的人大主任

有一种“友情”,是靠利益来维系的。被这种“友情”链上,后果难料。不信请看——2004年12月下旬,中共辽宁省本溪市纪委接到一封举报信,信中举报时任本溪满族自治县人大主任的佟志利,在5年前任副县长兼移民动迁办主任期间,私自动用省里下拨的移民动迁补偿安置专项资金,违规为个体经营者郑卫家贷款担保,给国家造成巨大经济损失的问题。     

开展技术帮扶 服务库区企业——重庆市工会技协为库区企业技术帮扶办实事

为了认真贯彻市委二届九次全委会精神，深化对口支援。推动库区群众性经济技术创新活动深入开展。6月29日，由重庆市工会职工技协牵线搭桥。邀请上海市技协对口支援库区科技服务团的10多名专家专程赶赴库区企业进行技术攻关；同时配合万州市总工会举办了“重庆市三峡库区职工科技日活动”开幕式。出席开幕式的有上海市科技代表团的全体成员、重庆市总工会、市科委、市职工技协、万州区委、区政府有关领导、万州区“十佳技术能手”、科技人员及职工代表140人。开幕式上，万州区政府对评出的首届“十佳技术能手”进行了表彰。     

“天高皇帝远”更需要集体合同

我公司是一个有着“铺架劲旅”美誉的优秀施工企业。每年在全国各地从事铁路、公路、水利水电、市政和房建等30余个工程项目施工。由于每年不断有工程项目竣工和开工，队伍搬迁频繁，环境和条件也随之发生变化，员工间岗位变动大。在工作实践中，我们体会到，在“天高皇帝远”的情况下，项目公司工会对职工的情况最了解，由项目工会代表职工与公司行政签订集体合同，能提出最结合实际的问题，能及时有效地维护职工合法权益，从而促进项目工程任务的完成。     

加强转移安置 健全紧急救援体系

浙江是台风灾害频发省份。每年一般有2-3个台风影响,1-2个登陆,经济损失常年在100亿元以上,并不时造成重大人员伤亡。2005年,是1922年以来台风影响浙江省最多的一年,不到3个月时间,有2个台风——9号“麦莎”、15号“卡努”登陆,3个台风——5号“海棠”、13号“泰利”、19号“龙