浅淡如何做好国企工会的维权工作

正工会作为企业联系职工群众的桥梁和纽带,维权工作是其基本职能。特别是随着政企职能的分开,国有企业逐步建立和完善了现代企业制度,形成了独立自主、自负盈亏、自我发展、自我完善的市场竞争主体。在这种形势下,企业工会只有及时调整思路、转变工作方法和思想观念,才能做好维权工作,使职工与企业形成了利益共同体。完成"服务企业发展、服务职工成才"的使命。如何做好国     

深入推进扶贫攻坚行动加快建成全面小康社会——静宁县推进新时期产业扶贫开发工作的思考

习近平总书记视察甘肃时指出＂要把扶贫开发摆在更加突出的位置,全力打好新一轮扶贫攻坚这场硬仗,为与全国一道全面建成小康社会打下坚实基础＂.作为全国扶贫开发工作重点县和全省58个连片特困县之一的静宁县,必须认真贯彻落实习近平总书记讲话精神,深入实施＂3341＂项目工程和＂1236＂扶贫攻坚行动,以增加贫困群众收入、增强自我发展能力为重点,突出富民产业培育,全力打好新一轮扶贫开发攻坚战,确保实现与全国同步进入小康社会目标.     

精彩书籍对对碰

宋丹丹《幸福深处》长江文艺出版社出版简介:书中除了充满爱心与宽容的大彻大悟,就是佛道般自我反思的劝人为善,字里行间透着一种博大情怀。宋丹丹那总是在不幸中开拓自己并制造幸福的心态与方式,值得让每一个清醒在生活中、迷茫于失意时的人去借鉴、去领悟,赢得了无数女性读者的青睐。     

“无国界”的中国志愿者

"无国界医生",在不少国人眼里既陌生又神秘。在世界各地无论哪里发生地震、洪水或战争、内乱等"天灾人祸",人们总会看到他们的身影。他们经常冒着生命危险,为在自然灾害中负伤、生病或武装冲突的受害者提供援助。如今越来越多的中国年轻人,竞相加入这一全球最大的独立医疗救援组织,在救死扶伤中不断挑战自我,同时使中国在世人面前展现出一个负责任的大国形象。     

官僚政治心理学研究:基于精神分析学的一种阐释

官僚政治的存在与发展,始终是影响和制约民主政治的关键。官僚政治不仅有政治经济学理性经济人的假设,也有非理性的假设;不仅有组织社会学的非人格化、程序性的意义,也有人格化、病理性的意义。从政治心理学角度看,其本质是追求本集团、本部门和个人的心理效用最大化,这种心理效用来自于各种诱因的刺激,它们或是权力诱因、声望诱因、收入诱因甚至于情感诱因等等。因此,官僚政治的研究势必要求我们突破现有的研究视角,从强调外在客观的研究转移到内在主观的研究。在这个意义上,以精神分析学的若干概念为分析工具,从政治心理学角度着力研究官僚个体、官僚组织的心理特征与运行机制,应是不容被忽视。     

实施乡村旅游扶贫倍增计划 增强扶贫对象自我发展能力——访省扶贫办党组书记、主任叶韬

11月29日,中央扶贫开发工作会议召开,胡锦涛总书记强调,＂扶贫开发是一项长期而重大的任务,是一项崇高而伟大的事业。＂ 12月7日,贵州省委召开常委（扩大）会议,传达贯彻中央扶贫开发工作会议精神，研究部署贵州省贯彻落实意见。     

我国企业环境监督员制度的学理基础与困境探析

企业环境监督员制度是一种自我规制。自我规制的核心是规制的动力问题。克服企业环境监督员"经济人"的本质和"公益取向"间的矛盾,是我国企业环境监督员制度建立健全之关键。     

关于提高人民代表大会会议质量和实效的价值定位

<正>只有不断提高人民代表大会会议质量和实效,充分发挥国家权力机关的作用,人民当家作主的权力才能真正得到保证,人民代表大会制度的优势和作用才能不断彰显。只有在坚持和完善人民代表大会制度的前提下,提高人民代表大会会议质量和实效才能保证正确的政治方向,才能实现中国特色社会主义政治制度的自我发展和完善。反过来,只有不断提高人民代表大会会议质量和实效,充分发挥国家权力机关     

青少年自我认同建构与公民人格的培养

当前,我国正处于建设现代公民社会的重要时期,公民社会的构建呼唤无数具有公民人格的现代公民,青少年自我认同危机与公民人格的培养直接相关,从帮助青少年构建主体自我、个体自我、社会自我、文化自我入手,健全青少年的自我同一性、个人同一性、社会同一性和文化同一性,培养青少年主体人格、主体间人格、社会公共性人格和文化性人格,是青少年公民人格培养的应有之义.     

自我、终极与禁忌

每个人都需要一个终极作为自身意义的支点。终极是对有限自我的超越性追求。作为终极的信仰,无法经验性地证明但却是对人之己身的精神指引。当终极被解构,自我僭越为终极之后,人的精神世界也就不再有深层的支点。一切都被还原为表象化的和物性的生存主义,生活失去了严肃和意义。重建终极和崇高,是超越和驯服自我的最优方案。